劳动仲裁怎么进行调解
时间: 2023-02-22 12:04:15 知识小顽童
1、当事人申请 劳动争议 调解可以书面申请,也可以口头申请。口头申请的,调解组织应当当场记录申请人基本情况、申请调解的争议事项、理由和时间。
2、调解劳动争议,应当充分听取双方当事人对事实和理由的陈述,耐心疏导,帮助其达成协议。
3、经调解达成协议的,应当制作调解协议书。
4、达成调解协议后,一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议的,另一方当事人可以依法申请仲裁。
5、因支付拖欠劳动报酬、 工伤 医疗费、经济补偿或者 赔偿金 事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内不履行的,劳动者可以持调解协议书依法向人民 法院 申请支付令。人民法院应当依法发出支付令。
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