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2023-12-28 生育有子女但未办理结婚 生育有子女是否退还彩礼

生育基金是指政府为了帮助家庭支付生育费用而提供的一种补贴。一般来说，要领取生育基金，需要提交一些必要的资料，如出生证明、身份证、户口本等，并向当地政府申请。生育津贴领取流程：1、工怀孕后，携带户口本、结婚证、身份证及相关材料，由用人单位办理生育保险就医登记。2、用人单位确定产检及生育医院。3、办理就医登记表。4、社保局核对生育期间相关费用。5、女职工出院后由用人单位到社保局申请，领取生育津贴。【法律依据】《社会保险法》第五十四条：用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。点评：这是一个生育津贴领取流程，总体上比较清晰，但在第4步和第5步之间有些模糊，需要更详细的说明，以便于理解。此外，最后一步引用的法律依据《社会保险法》可以更清晰地说明，以便更好地了解生育津贴的领取流程。...

2023-02-21 生育津贴社会保险法 社会保险法规定生育津贴按什么标准计发

[赏金猎人会员专享5折拿货][合伙人返佣30%、代理返20%、会员返10%][目录]001..一如何炼成太极的高层境界？.m4002.二太极拳静和松的方法有哪些？.m4003.三如何快速精通太极的奥秘？.m4004.四达到太极拳高层境界的三个秘诀.m4005.五太极高手必修10招的来龙去脉.m4006.六太极高手必备手型.m4007.七太极高手必备步法.m4008.八太极高手之起势.m4009.九太极高手之金刚捣碓.m4010.十太极高手之拦擦衣.m4011.十一太极...

2023-01-28

图书名称：《日本人的处世术什么人在日本能得到回报》【作者】（日）中野雅至著【页数】147【出版社】北京：现代出版社,2010.09【ISBN号】978-7-80244-835-3【价格】23.00【分类】日本人-人间交往-研究-日本人-人间交往【参考文献】（日）中野雅至著.日本人的处世术什么人在日本能得到回报.北京：现代出版社,2010.09.图书封面：图书目录：《日本人的处世术什么人在日本能得到回报》内容提要：在收入和教育的差别不断扩大的当今，为什么你的努力没有回报？要点在于善于灵巧展现自己的人会得到更好的评价。本书就是为了让你的努力得到回报，想办法让你战胜差别社会。《日本人的处世术什么人在日本能得到回报》内容试读第一章是谁让世界如此萧条？001第一章是谁让世界如此萧条？现在，感觉“虽然我很努力却得不到回报”的人越来越多。在以前的时候，抱怨说“我这么努力，却…”“我也希望边养孩子边工作，可是…”“努力的不只有职业运动员，却…”等等在心里怀着痛苦的人有很多。可是，不可思议的是，到现在为止，这种怨恨还没有爆发。这是为什么呢？因为没有时间，对！仅仅是因为生活负担太重而没空发火而已。即使有发怒的时间，也不得不边工作边生活。可是，最近，经济不景气渐渐缓和下来，人们开始有时间停下来思考了，于是，越来越多的人开始冷静地回头审视自己的过去，很多人开始思考“我的努力得到回报了吗”？这个问题，从“下层社会”到“穷忙族”这个说法的变化中就能看得出来。在畅销书《下层社会》（三浦展著，光文出版社新书)中把不上进的年轻人作为“下层”来描写，取得了巨大的成功。可是，人们好像曲解了作者的意图，从那002日本人的处世术FIB点RENDECH忧JSHISHU以后，社会上“贫穷是因为不工作、自由职业者、啃老族(没有学历、没有工作、没接受过职业培训的人)和不上进”等观点越来越占上风。近年来，另一种盛行的观点是：“贫穷不是因为懒惰”“拼命工作收入却不增加”“想工作却没工作”等等。能清晰诠释这一点的是“穷忙族”（译者注：努力工作却依旧很穷）这个词。“我明明很努力，为什么不能变得富裕？”的疑问渐渐开始产生。当今日本，努力就可以成功已是明日黄花“努力”到底是什么意思？广辞苑的解释是：“为了实现目标，全身心地投人到工作中，尽力工作”。许多人则认为“努力就是…”其实努力的定义完全是因人而异的，如果非要给它下定义的话，应该与“时间、忍耐、单调、目标”四个词紧密相关吧。学生的努力是忍受长时间沉默，背诵单调的英语单词；棒球选手的努力则是忍受长时间的沉默，不停地挥动球棒。与此相对的，能够短时间理解并很快解决数学难题，拿到球后马上能扔出每小时150千米的超速球就是才能。可是无论是背英语单词还是持续挥棒，都与目标密切相关。背英语单词的目的是名校和金发美女，不断挥动球棒的目004日本人的处世术RIBENRENDECHUSHISHU“穷忙族”这个词的出现证明了这一点。尽管很努力，可赚到的钱却只能保障基本生活的人越来越多。我想，在失业率那么高的当代，“连工作都找不到”的人大概也很多吧，老百姓唯一能做的努力—劳动的权利都被剥夺。可是，那些一点儿也不勤劳却头脑灵活的人，具备运气、才能、出身等“新三种神器”和有吸引力的人却很成功，赚了很多钱，看来才能的确很值钱。看看这三者的关系，就能明白看出日本当今的状况。即与只会努力的穷忙族和只会学习的高学历而无回报的人相比，那些有吸引力的人和有钱的人更有优势。是呀，这就造成了那些只有努力这个优点的“多劳少得者”的努力回报较少的情况出现。而且，他们还背负着日本经济衰颓的罪名。“英国病”是所有人病了，“日本病”是个别人病了泡沫经济的崩溃是老百姓的责任吗？长期的经济不景气是因为我们老百姓不愿意工作吗？日本变得富裕的泡沫经济时期，全体国民都变懒了吗？据我所知，没有学者断言长期的经济不景气是“老百姓不讲道德导致的”。反而，正统意见认为是经营银行的人胡乱融资，企业的投资失败和政界大人物的政策失衡造成的。主张“百姓懒惰说”之类的学者是不存在的。第一章是谁让世界如此萧条？005这一点和英国是完全不同的，有一些人说希望像英国的前首相撒切尔夫人用教鞭鞭答英国人一样对待日本人，认为：“因为日本人得了英国病，必须对他们更严厉些。”可是，日本人并没有得英国病。英国衰退乃至被称为“生病”的原因有很多，既包括“太富裕了所以停滞不前”，又包括工会力量太大而“没法工作”。实际上，煤炭工会有很大的力量，甚至到了为对抗撒切尔夫人而罢工的程度。劳动贵族一词恰好出现在20世纪90年代的英国。总之，英国的衰退是老百姓不想工作的结果。也不知道是不是清楚这个情况，就有人说日本泡沫经济以后的衰退也是由于“日本人变懒了”。日本经济的衰退是因为年轻人要么就是自由职业者，要么就是啃老族，老人完全依赖退休金，单身母亲完全依赖生活保障金。所以，人们喜欢把小泉前首相比作撒切尔夫人。可是，小泉前首相是因为“日本人不愿意工作”而上任的吗？是为了鞭策日本的劳动者而上任的吗？怎么想都不觉得是这样的。他的对手是抵抗势力和既得利益，而不是作为劳动人民的普通老百姓。是呀，日本的领导人总是说“一亿人全体忏悔”“日本经济社会的结构改革”等等，把失败的责任推给全体日本人，可是，我们普通老百姓又有什么责任呢？···试读结束···...

2023-01-07 本能喜欢epub 本能减脂epub

付志宽本能英语百度云网盘资源（啥也不说了，花重金购得吐血鼎力贡献！）链接已更新，不要忘记点赞！！！...

2022-12-27

从小到大英语背了那么多单词~是不是很难背？高中，大学都是考研词汇量的时候！教你快10倍的记忆法，让你事半功倍~1、实战性强的有关联记忆，就是把两三个英语单词造成一个中英文混合句子。2、把十多个单词编成一个小故事记忆，印象深刻。3、故事法的缺点是编故事需要花很多时间，编故事的单词最好不要超过16个。4、记忆方法不可能让记忆变得简单，但是可以提升记忆的效果和持久性。也可以将单词分成几个部分来记忆，英语单词中有许多合成词，也就是说很多单词是由几个别的单词组成的，比如说“lackoard”这个词，可把它分成“lack”和“oard”两个部分来记忆，音标记忆法：音标记忆是英语单词记忆中最重要的方法也是比较全买呢的方法。首先我们先学会认识音标，然后进行读，通过知道读音进行记忆联想记忆法：通过分解单词，进行联想，不过这需要联想力,通过联想记住单词发音记忆法：通过单词的读音，对单词进行记忆词根记忆法：词根记忆通过分解单词进行记忆，这种方法可以节省背单词的时间，而常见的词根记忆法分前缀和后缀记忆背英语单词没有捷径可走，但是可以教你好的方法！当然还是需要你自己的勤奋哦！尤其是以为要进外企的朋友们，你们的英语词汇量可以要好好积累哦~加油！...

2022-12-16 英语联想记忆法单词 记忆法单词

此课件来自给少年的第一堂人体奥秘课，带着孩子进入自己身体这个神奇的宇宙，从吃喝拉撒，到衣食住行，再到生死大事，每一个都能找到科学的解释。截图202201201642258504.g(25.42KB,下载次数:12)下载附件保存到相册[百度云网盘]给少年的第一堂人体奥秘课2022-1-2016:42上传...

2022-12-11

此课件来自学为贵网校自然拼读带你发现26个字母的奥秘，此课件每集快速掌握一个生活中实用的地道英文表达或跨文化知识点，外教双语讲解加中英文字幕，清晰又有趣。截图202202251105109093.g(25.68KB,下载次数:12)下载附件保存到相册[百度云网盘]学为贵网校自然拼读带你发现26个字母的奥秘2022-2-2511:05上传...

2022-12-11

图书名称：《小学课本里的奥秘2》【作者】张先锋，刘沛生，姜允珍，黄世新主编【页数】297【出版社】武汉：崇文书局,2019.03【ISBN号】978-7-5403-5127-4【价格】50.00【分类】课程-小学-教学参考资料【参考文献】张先锋，刘沛生，姜允珍，黄世新主编.小学课本里的奥秘2.武汉：崇文书局,2019.03.图书封面：图书目录：《小学课本里的奥秘2》内容提要：《小学课本里的奥秘2》内容试读动物MI:善于长途飞行的雨燕5年级数学有道练习题：“雨燕是长距离飞行最快的鸟。一只雨燕3小时可飞行510千米，一只信鸽每小时可飞行74千米。雨燕飞行的速度大约是信鸽的多少倍？”信鸽容易见到，雨燕是什么鸟儿呢？雨燕是动物分类学上雨燕科鸟儿的总称。雨燕科中的鸟种类很多，分布广泛，有些种类夏季在高纬度地区繁殖而到热带地区越冬，是著名的候鸟，有些则是热带地区的留鸟。在我国分布的主要有：普通楼燕、白喉针尾雨燕、白腰雨燕、小白腰雨燕、短嘴金丝燕。白腰雨燕小白腰雨燕雨燕通常体长1030厘米，体重9~150克。翼长，呈镰刀状，是飞行速度最快的鸟类。雨燕的腿脚虽然小巧但力量惊人，它们锋利的爪子能够很好地攀附在陡直面上。雨燕大部分种类为暗淡的黑色或褐色，不少带有醒目的白色或浅色斑纹。雨燕给人的印象最深的是，它们不停息地在空中快速盘旋、飞翔，几乎从不落到地面或植被上，似乎永不疲倦。雨燕的嘴很短，但可以张得很大，使它在飞行中能轻松地捕捉飞虫。雨燕在飞行中的鸣叫声是尖锐刺耳的。雨燕的巢筑于岩石上、缝隙中或洞穴内。有的雨燕巢用植物和唾液黏合建成，这就是被人们认为营养丰富的燕窝。因有利可图的燕窝交易而引发的过度采集，是雨燕目前面临的生存威胁之一。娇小玲珑的珍珠鸟语文课有一篇是冯骥才写的散文《珍珠鸟》，文中写道：“朋友送我一对珍珠鸟。放在一个简易的竹条编成的笼子里，笼内还有一卷干草，那是小鸟舒适又温暖的巢。”珍珠鸟是斑胸草雀的俗称，是动物学分类雀形目文鸟科梅花雀属的鸟类，原产于澳洲东部和印度尼西亚东部热带森林中。因斑胸草雀羽毛上散缀许多斑点，形似“珍珠”而得名珍珠鸟。据说澳大利亚的悉尼先前传说富有金矿而被称为“金山”，而这里盛产的斑胸草雀也被称为“金山珍珠”。斑胸草雀还有“锦花鸟”“锦华鸟”“小珍珠”等名称。珍珠鸟羽毛鲜艳，娇小玲珑，活泼轻巧，非常可爱，是很受人们喜爱的笼养观赏鸟。珍珠鸟5我国在20世纪50年代由澳大利亚引入珍珠鸟进行繁殖和培育。经过人工饲养和选择，现在已培育出白色、骆驼色等多个品种。白色品种也称为“白珍珠”，驼色品种称为“驼珍珠”。金山珍珠鸟体长约10厘米，雄鸟头顶青灰色，眼前方灰白色，眼后下方有棕红色圆形大斑，上体大部羽毛棕灰色；翅羽黑褐色，肋部棕红色并有白色珍珠样斑点：尾羽黑色并有较规整的白色横纹，尾端呈圆铲形，喉及颈侧淡灰色，并有黑色横纹，胸腹部土灰色；嘴壳朱红色，足趾肉红色。澳大利亚的珍珠鸟生活在以草原、灌木、荒漠为主的开阔地带，也见于园林和民居附近，觅食植物种子、嫩芽，也吃少量小昆虫，栖息在树林，喜集群生活，在每年春、夏季繁殖。珍珠鸟引进到中国后，由于从南半球来到了北半球，季节正好颠倒，而且都是笼养，因此没有明显的繁殖季节，全年均可繁殖。珍珠鸟非常喜欢水浴，因此笼中应该备有供珍珠鸟洗浴的小缸。珍珠鸟非常怕冷，冬季室温宜保持在15℃以上。珍珠鸟一家···试读结束···...

2022-12-08 教材epub epub 图书

资源简介：资源大小：860MB曾仕强讲座-《曾仕强道德经的奥秘》全集共17集曾仕强道德经的奥秘01老子传道曾仕强道德经的奥秘02上士闻道曾仕强道德经的奥秘03人生的价值曾仕强道德经的奥秘04究竟何为道曾仕强道德经的奥秘05反者道之动曾仕强道德经的奥秘06智慧与阴谋曾仕强道德经的奥秘07柔弱胜刚强曾仕强道德经的奥秘08无为无不为曾仕强道德经的奥秘09知识与知道曾仕强道德经的奥秘10无中生有曾仕强道德经的奥秘11人生有三宝曾仕强道德经的奥秘12有道必有德曾仕强道德经的奥秘13以德治国曾仕强道德经的奥秘14无知无欲曾仕强道德经的奥秘15如何明道曾仕强道德经的奥秘16上善若水曾仕强道德经的奥秘17为人类谋福点击下面，立即下载，观看学习！曾仕强...

2023-02-09

资源简介：资源大小：2.44GB曾仕强讲座-《曾仕强易经的奥秘》全集共15集曾仕强易经的奥秘01何为易经曾仕强易经的奥秘02何为阴阳曾仕强易经的奥秘03何为太极曾仕强易经的奥秘04何为八卦曾仕强易经的奥秘05八卦成图曾仕强易经的奥秘06易有三义曾仕强易经的奥秘07善易不卜曾仕强易经的奥秘08卦有何用曾仕强易经的奥秘09解读乾卦曾仕强易经的奥秘10解读坤卦曾仕强易经的奥秘11乾坤人生曾仕强易经的奥秘12破解命运曾仕强易经的奥秘13易经与家庭曾仕强易经的奥秘14卦的象数理曾仕强易经的奥秘15超越吉凶......更多精彩内容，点击下面，立即下载，观看学习！曾仕强...

2023-02-09 易经的奥秘曾仕强全集 易经的奥秘曾仕强全集书白话文

课程介绍郝耀微·《语言本能》精读课，20天带你走进语言的精彩世界还有一个我叫斯蒂芬。平克的著作，被誉为“21世纪最伟大的思想家之一”。其内容被誉为人类语言进化的秘密。如果你没有读过这本书，你肯定不会想到我们每天说的语言，还有多少知识。而且，这本书不仅是经典之作，还结合了语言和科学发现，语法基因、人工智能计算机、神经网络等也将涉及。如果你突然看到，你肯定会黑着脸问号，暗自叹息：“什么鬼？”那么，这本书还有什么可以颠覆的呢？黑人英语更好吗？这本书告诉我们，根据调查，美国黑人比白人更善于表达英语。你不相信吗？这是因为你们没有人明白这个常识：美国黑人文化的口语表达水平很高，并且一直延续到今天！默默看着街上的黑人，原来他们是真正的“语言大师”每个孩子都是语言天才吗？这本书强调所有婴儿生来就有语言天赋。最好的学习高峰是四岁，六岁学一门语言。除此之外，作者还告诉我们，虽然新生儿的声音看起来更像动物。但他们天生精通大多数语法结构，很少犯错误……天哪，我们仍然是语法天才！奇怪？为什么小编还是一次次被英文折磨？没关系..，我不是真的难过...未来语言会消失吗？据语言学家称，目前有150种印度语言濒临灭绝，占北美语言的80%，而全球约有3000种语言将逐渐消失。面对这样一个可悲的事实，作者在本书中举起双臂：语言的保存不仅仅是科学意义。语言的丧失不仅破坏了世界，而且破坏了它的多样性。如果语言真的消失了，是否可以通过设备进行面对面的交流？还是无缝地阅读彼此的想法？未来，我们是《霍金》的副本？如果您阅读它，您会认为这本书不过是一本有趣且有用的书。那你就错了！一经出版，它就成为畅销书，并被列入《美国科学家》的20世纪100部最佳科学书籍。该语言赢得了无数科学家和媒体的集体赞誉，被称为“语言学的巅峰之作”！麻省理工学院语言学教授也评论道：“这是一本珍贵的书，内容丰富，文笔精湛。然而，正是这位头脑灵活、认知颠覆的天才作家。豆瓣评分高达8.7分，数十条长评让《读书评论》的读者纷纷表示。这本书是不容忽视的经典之作，《语言本能》！然而，万万没想到，只有这400多页的经典之作，编辑怎么看都写不完。涉及的书籍太多了，阅读它们需要坚强的意志！幸运的是，救世主终于出现了！《语言直觉》课程由《心灵探秘》翻译、博士研究生郝耀伟教授主讲。来自中国人民大学。它解决了我们的知识盲点，丰富了我们的知识背景，让我们能够顺利完成这本书。教学大纲|├──精读06班《语言本能》·第一天.m322.82M|├──精读课程06·《语言本能》第10天.m313.93M|├──精读06班·《语言本能》第11天.m320.21M|├──精读06课·《语言本能》第12天.m311.18M|《语言本能》第13天.m320.74M|├──精读06班·《语言本能》第14天.df271.79k|├──精读06课·《语言本能》第14天.m317.62M|├──精读课06·《语言本能》第15天.m313.24M|├──精读课程06·《语言本能》第16天.m312.76M|├──精读课06·《语言本能》第17天.m313.23M|├──精读课06·《语言本能》第18天.m314.76M|├──精读06课·《语言本能》第19天.m316.26M|├──精读06课·《语言本能》日20.m311.48M|├──精读06课·《语言本能》第2天.m314.59M|├──精读06课·《语言本能》第3天.m311.61M|├──精读Cla06·《语言本能》第四天.df266.07k|├──精读06·《语言本能》第四天.m317.19M|├──精读06·《语言本能》”Day5.m310.45M|├──精读课06·《语言本能》Day6.m321.27M|├──精读课06·《语言本能》Day7.m317.57M|├──精读06课·《语言本能》第8天.m317.94M|└──精读06课·《语言本能》第9天.m319.03M展露精读...

2023-02-09 06cr19ni10是什么材质 06cr18ni11ti

图书名称：《中医的奥秘》【作者】苏娜娜，卢甜，李瑞国主编【丛书名】跟我学中医丛书【页数】183【出版社】北京：中国中医药出版社,2020.08【ISBN号】978-7-5132-6241-5【价格】45.00【参考文献】苏娜娜，卢甜，李瑞国主编.中医的奥秘.北京：中国中医药出版社,2020.08.图书封面：图书目录：《中医的奥秘》内容提要：山东省中医药管理局根据社会需求，组织山东中医药大学专家编撰了《跟我学中医科普丛书》，使人民群众“在普及的基础上提高运用中医药防病治病能力”，真正实现人民群众对中医药认识水平和接受程度逐步提高，该丛书得到山东省“中医中药中国行-中医药健康文化推进行动”项目支持。本书为其中一册，全书以中医理论为指导，内容涵盖了中医哲学基础、中医学关于正常生命现象的理论知识、中医学关于疾病的理论知识和治病原则等的中医基本知识，是系列丛书的基础书，希望读者通过阅读这本书可以对中医药有一个基本的概念。《中医的奥秘》内容试读第一章步入中医殿堂第一章步入中医殿堂第一节漫漫中医路谈及中医，相信大家对这个人不会感到陌生，那就是扁鹊。相传，有一次扁鹊路过虢国时，碰巧遇到当地百姓举行祈福消灾的仪式，便问当地人发生了什么，原来是当今太子半日前过世了。扁鹊在问明情况后，认定太子所患之疾不过是一种令人突然昏倒，不省人事的疾病一“尸厥”罢了，这种病发病时鼻息微弱，形寒肢冷，因此看起来像死去了一样。扁鹊亲自到太子府上察看后，用针石刺太子的百会穴，又为他开具了药力能入体五分的药方。一番诊治后，太子竟然坐了起来，继之令其服用平补阴阳的汤药。过了两日，太子即恢复到与常人一般。从此，天下盛传扁鹊是“神医”，能够令人“起死回生”，但扁鹊却说，他所做的并不是救活死人，而是把还有一线生机的人治愈罢了。003第一章步入中医殿堂有意识地寻找能够防治疾病的药物和方法，于是出现了“神农尝百草”“臾区划五行”等流传至今的传说。肩受伤为什么这就是砭腰不疼了？石疗法的由来。我们的祖先在烧火取暖时发现用树皮、兽皮等包裹住被烧热的石土放在身体局部可以达到消除病痛的效果，于是渐渐演化形成了热熨法；人们在使用石器进行生产劳作时不慎刺伤身体某一部位，却意外地发现身体其他部位的病痛得以缓解，从而创造了砭石疗法和骨针疗法。随着人们认识的深入和治疗经验的累积，针刺疗法逐渐形成并发展成熟。春秋战国时期，社会动荡不安、战乱频繁，各国在政治、经济、文化上均取得了显著的进步，学术思想十分活跃。在这一时期，我国现存最早的中医学理论专著一《黄0052中医的奥秘帝内经》问世，这本书对春秋战国时期以前的医学成就和诊疗经验进行总结，系统阐释了人体的生理、病理现象及疾病的预防、诊断、治疗等问题，奠定了中医学发展的理论基础。从此，中医学独具特色的理论体系得以确立。《黄帝内经》包括藏象学说、阴阳学说、五行学说、经络学说、病因病机学说、辨证治疗规律、治则与治法等，不仅回答了人们对人体的问题，还讨论了一些哲学问题，例如形神关系、天人关系、阴阳五行与人和万物的关系等，标志着古代中医学从单纯的临床经验积累发展至系统理论总结阶段。相传由医宗扁鹊所著的《难经》，是一部能与《黄帝内经》相媲美的医学典籍，该书对《黄帝内经》进行了一定的补充，两书同为指导后世医家临床实践的理论基础。扁鹊（公元前407一前310年），姬姓，秦氏，名缓，字越人，又号卢医，是春秋战国时期名医，扁鹊的故乡即现山东省济南市长清区。扁鹊精通内、外、妇、儿、五官等科，精于运用望、闻、问、切四诊（尤其是望诊和切诊）来诊断疾病，善于运用针刺、热熨、按摩、汤液等治疗方法治疗疾病，因医术高超、医德高尚，被后人尊称为“医宗”，又因其为中医学开山鼻祖，被后人所敬仰，有“医祖”,t006···试读结束···...

2022-10-21 epub出版物 epub编辑

图书名称：《公司治，天下和探求和发现现代公司治理的奥秘》【作者】陈彩虹【页数】308【出版社】北京：中国发展出版社,2019.08【ISBN号】978-7-5177-1024-0【价格】68.00【分类】公司-企业管理-研究【参考文献】陈彩虹.公司治，天下和探求和发现现代公司治理的奥秘.北京：中国发展出版社,2019.08.图书封面：图书目录：《公司治，天下和探求和发现现代公司治理的奥秘》内容提要：公司治理关联“天下和”之计，是经济学理论重中之重。迄今为止，经济学的“企业理论”大多是游离在公司治理之外的说道，是经济学家在公司之外进行的观察和推测，而企业家们则以“自创的理论”实施治理。本书是一部关于现代公司治理实践问题的文集，由五十篇短文组成，试图从公司治理的内部视角，发现规律、总结共性、提炼逻辑，构建出具有实践意义的“企业理论”。作者集数十年对多种类型公司治理的观察，运用公认的理论观点，或自我分析，对大量公司治理的具体问题给予明确的回答，多方面、多角度地展现现代公司治理的面貌。《公司治，天下和探求和发现现代公司治理的奥秘》内容试读1公司治理的“第一定律”题记：在现代公司里，董事长位置的全局性、最高性和唯一性，决定了其他成员只可能处于局部的、下层的和多元的位置；相应地，人人都具有董事长一样的大局观念，是不可能的。公司治，天下和探求和发现现代公司治理的奥妙现代公司的基本特征，是“金字塔”式的经营管理层级和各层级平列多元的组织结构。不论是“层级制”（如现代银行公司的总分支行制)，还是“单元制”或“事业部制”（如集团公司下的子公司制)，上下层级的存在和同一层级的多个组织存在，是天然性的。在这样层级框架的最高处，就是董事长一以个体自然人形式存在的公司唯一的第一号人物。在市场经济环境下，任何公司都有自己的发展战略。这种战略通常以公司整体的效益最大化为目标，覆盖了从顶层到基层的所有层级，跨越了各个单元全部的组织构造。理论和经验都告诉我们，这种战略目标的完美实现有一个潜在的要求，即公司的每一个成员都“应当有”大局观，无条件地按照战略部署去行动。否则，公司的整体效益就会由于局部或个体员工的不同步，甚至钳制、抵触和冲突，而无法达到最大化。然而，“应当有”和“实际有”并不是一回事。在公司里，谁最“实际”地具有大局观？当然是董事长。当一家公司完成了“顶层设计”的战略，却由于内部层级和平行组织的相互掣肘无法完整推进时，几乎人人都会喊要有大局观念。但是，鉴于现代公司结构的特点，只有董事长才客观自然地具有这种0021公司治理的“第一定律”大局意识。其他人，哪怕是处于最高决策层的成员，因其有分管的条线、部门或区域，通常情况下，只有当大局与所在位置的“小局”高度重合时，他们的大局观才能够相对完整和清晰。实际上，他们这时的大局观，已经有了更多“小局”的含义，完全不同于来自董事长那种纯粹的整体大局观念。如此天然的状况，构造了公司治理的第一定律：在现代公司里，董事长位置的全局性、最高性和唯一性，决定了其他成员只可能处于局部的、下层的和多元的位置；相应地，人人都具有董事长一样“实际有”的大局观念，是不可能的。换句话说，董事长和其他成员不同位置的客观差异性，决定了他们不同的“大局”和“小局”理念的自然性和绝对性。我们将这一定律称为“人人都是董事长不可能定律”。由于它涉及的是公司战略的最高级事项，定位其为“第一定律”是合理的。在现代公司治理中，大局和小局的观念问题，一直受到理论界和实践者的高度重视。现实情况是，解决小局位置上的“大局观”问题，治理者通常诉诸一般性的公司文化要求，即通过大肆张扬和渲染某种“企业精神”，潜移默化地培植每个员工的大局意识：或是应时地、部分地调节大局和小局的关系，直接运用一些激励工具、考核指标等，保证小局的努力与大局荣辱相关，促使员工“自动地”增强些许大局观念。应当说，这些应对之策，是有意义，也是有相当效果的。我们知道，一种优秀公司文化的培植，是需要较长时间的。而且，培植起来后，维护这种文化，更需要持久和具体的抓手，还需要003公司治，天下和探求和发现现代公司治理的奥妙有源源不断的经济资源支撑。因此，员工“大局观”类的文化建设或“企业精神”塑造，对于任何公司都是一项需要长期坚持、不可懈怠的事业。但是，文化建设并不能消除公司组织结构的天然性带来的员工理念差异，仅仅有文化的培植是不够的。而短期应对性的大局和小局关系的“利益性”调适，它具有明显的鼓励从小局出发来服务大局的特性。这时大局和小局是绑定的。从理念的角度来看，与其说是员工由此有了更强的“大局观”，不如说是“大局观”更为飘忽不定，反倒是“小局”意识得到了更大程度的强化，因为“小局”的利益有了确实保证。这一点，在经营规模越大、层级数量越多、组织结构越复杂和管理链条越长的公司里，如此情况更为突出一因为“大局”离得很远，一般的员工很难知道自己所做的，究竟和“大局”有何关联；与此同时，他们却清楚“小局”里与自己切身利益关联的一切。当我们对“人人都是董事长不可能”的定律有清楚认知的情况下，应对公司治理中大局和小局关系的问题，就会产生某种新的思路和方略。第一，基于“第一定律”的客观性，要彻底地解决小局位置上的“大局观”是不可能的。因此，不要过于寄望某些人为的安排，如通过文化工具和制度创新，便可激发和保持所有员工强烈的、长久的“大局”理念。要清楚的是，不论公司文化对“大局”的渲染多么强烈，也不论体制、机制对利益和资源的调配多么完备，有别于董事长位置上的所有其他员工，客观上，“小局”才是他们自己的大局，是直接的利益所在，是首要的关注目标。虽然很多员工在外部力量的推0041公司治理的“第一定律”动下，能萌发全公司范围性的“大局观”，但通常只是相对的、有时限或是有条件的。认清这一点的意义在于，从公司治理战略的制定到运行实施，要有理想来引导，但千万不要理想化。第二，在“顶层设计”战略时，不只是要有“大思路”和“大局观”，也要有相对充分的“小局意识”。一方面，在最大的程度上，站在战略的高度，将“小局”的诉求融合到大局的谋划里。一般说来，大局胜则小局赢（大河有水小河满），或是小局之赢的加总，就是大局的胜利（小溪汇流成河）。因此，战略设计在相当程度上，是可以将许多“小局”谋划在大局的胜盘之中的。这时，“小局意识”完全在大局观的覆盖之下，所谓“上下同欲”就自然而然了。另一方面，对于那些在全局里，必须承担更多责任、成本，甚至牺牲某些利益，却无法直接得到效益的“小局”，必须在战略设计里，事先有系统性的利益和资源配置补偿安排，以保证那些“小局”有足够的积极性来支持大局顺畅地、持续性地运转。所谓的“小局意识”就是将大局和小局从战略设计的源头进行主动性协调安排的超前理念。第三，从定律的内在要求上讲，董事长的职责应当是单一的，只负责顶层决策和全面的战略管理，不应当再具体分管某个条线、部门或机构。这样的安排，一方面，能够让董事长保有最纯粹的大局观念，一心一意谋全局，不至于因还有分管的“小局”而时常产生自我内心的矛盾冲突，弱化大局理念而影响战略的高度和水准；另一方面，彻底消除因董事长还有“小局”分管职责而带给其他“小局”的某些消极性示范作用，为所有“小局”培植“大局观”创造良好的环境和氛围。005公司治，天下和探求和发现现代公司治理的奥妙用“第一定律”来检讨现代公司治理，应当说，许多公司是自觉不自觉地服从这一定律的，这也是诸多优秀公司成功的关键所在。然而，不少的案例表明，一些公司的战略设计过于庞大完美，脱离了公司结构下天然存在的理念差异，将战略的执行完全寄望在“人人一定会有大局观”这个不现实的假定上，战略设计的实用性很差；一些公司高层很少甚至于完全没有“小局意识”，仅仅强调大局指标之间的平衡，“小局”未能谋划进大局，更未在战略源头阶段，统辖小局和大局关联的资源或利益补偿等机制，上下并不“同欲”，战略实施一开始，公司高层就不得不频繁换人、调机制、改指标，导致公司治理决策复杂、管理多变、执行无力、内耗增加，大局小局“双输”。至于董事长职责的单一化，目前理论上缺乏足够的研究，实践中大多凭个体的经验办事。以“第一定律”的逻辑来看，这个位置天然的全局或大局性质，终究是与局部或小局存在内在差别的，董事长唯一负责顶层决策和战略管理，应当是最佳的制度安排。本文原载《中国发展观察》2016年第5期006···试读结束···...

2022-10-19 现代公司治理结构 现代公司治理结构中什么为最高权力机构

图书名称：《奥格威谈广告数字时代的广告奥秘》【作者】（英）杨名皓著；庄淑芬，高岚译【页数】461【出版社】北京：中信出版社,2019.08【ISBN号】978-7-5086-9501-3【价格】88.00【分类】广告学【参考文献】（英）杨名皓著；庄淑芬，高岚译.奥格威谈广告数字时代的广告奥秘.北京：中信出版社,2019.08.图书封面：图书目录：《奥格威谈广告数字时代的广告奥秘》内容提要：本书属于经济类图书。移动互联网的崛起与快速发展，给传统广告业带来巨大冲击，如何在新的时代与环境中生存发展是广告业面临的迫切课题。本书承接《奥格威谈广告》一书的精华，解析了该书问世30余年来广告行业发生的变化，从数字革命、亚洲新兴市场崛起到品牌推广与内容互动的重要性，直面当下的广告生态与创新科技，结合奥格威服务的可口可乐、IBM、美国运通、LV等大客户案例，揭示广告行业在21世纪成功发展的秘密。书中同时穿插了杨名皓自己个人职业生涯中的一些小故事，使全书严密的分析解析下，更添生动。《奥格威谈广告数字时代的广告奥秘》内容试读01小尾声Ogilvy小尾声，即一段乐曲的结尾。《奥格威谈广告》的开篇章节名为“序曲”，充分体现了大卫的风格：开门见山，直言不讳。这也与他一贯的简洁文风相互呼应，其中包括他的一句名言：“我憎恨规则。“该书简要而充分地展现了大卫广博的知识涉猎范围，包含丰富的案例说明，甚至引用了18世纪的妇产科学和古罗马文学家贺拉斯(Horace)的著作。同时.书中到处可见大卫的如珠妙语与绝佳的幽默感，他在“序曲”的最后写道：“如果你认为这是一本烂书，那你还真应该在我的伙伴乔尔·拉菲尔森竭其所能拯救此书之前，好好读一读。祝福你，乔尔。”我的这段小尾声，试图让大卫所掀开的序曲有一个圆满的结束，虽然这将不会是最后一笔。《奥格威谈广告》一书写于20世纪80年代。乔尔是大卫的资深文书助理，在回想该书完成的速度时，他亲口说道，大卫每周都邮寄一个章节给他。乔尔那时在科罗拉多休长假，但他的工作就是帮助大卫编辑书稿和提供建议。大卫在法国杜佛古堡的书房里写下书中的部分章节，又在瑞士的小木屋里完成了其他部分一该书的写作本身就是一场论战。大卫从不认为《奥格威谈广告》是他写得最好的书，他说对了。难有《一个广告人的自白》才有资格获此殊荣，因为书中的文学含量更高。多数撰稿人员发现把短文扩展为书籍是件困难重重的任务，然而大卫却有与生俱来的写作才华。不过，《奥格威谈广告》别具一格：该书以再优雅不过的方式，驳斥外界对广告业的海量误解；对有志于此行业的入门者，它是一本启蒙书；它不仅巧妙简洁地陈述了教条式的观点，也展示了大卫本人最心仪的作品（包括他一生中大部分的创作）。出版数个月之后，《奥格威谈广告》就取得了巨大的成功。它跻身广告业的经典书籍之列，发行销售超过30年，被翻译成多种语言，并在世界各地被用作教学大纲。更有甚者，我遇到的很多人，无论对方是否从事广告业，都不约而同跟我说：他们与大卫所创的奥美集团的第一次或唯一接触点，就是《奥格威谈广告》一书。Examle4BeethoveSoataO.10,o.1,1,mm.94-105,exoitio'codettaCodetta95)100Q小尾声是乐章的一个简单小结，将音乐导回已奏乐曲的呈示部或再现部，间或导回乐曲的展开部。我的小尾声就是起第二个作用，立足于大卫的著作，增加一些崭新注解，阐述数字时代广告业的细微差别。奥格威谈广告CHATEAUDETOUFFOU86300BONNESMarch19,1982DearJoel:Yourtelextodayhagivemeahugelift.FacytheHarvardBuieReviewuyigouriece.*Ididotthiktheywould.工t18afirtforOgilvyMather--ithirty-threeyear合，Letuhoe七atYoy'Houghtoevereeit.HowwoderfulthatyouhadagoodmeetigwithBil1Philliothehouecamaig·AdwhatareliefthatIdo'thavetogetitotheact.★米WhileIwritethiletteroTouffouaer,IamactuallyholeduiachaletiSwitzer-lad,workigomyook.Ithatoe80,000word--twicea.logaCofeio,adro-fuelyillutrated.Iwoderifyoucouldeeruadedtoeditthedraftwhei.tiready,ometimearoudAugut15.Itwouldtakeyou"logerthaittookmetoedityourmuchhorterook--althoughIdidothver81aa、ofWhatIhalleedtoetolditufflikethi:ReetitiouIcomreheileClumyeteceBadtateIcoitetJutlaioeeWrogorder*HowcomeyouheardthiwheIhave:t?BaveyouarelatioattheHBR?DageroulytactlcBorigEgotiticalSeiIeFlogigadeadhoreIryoucaotfaceit,ayo.Ihallroalyeiahurry,ccaucthetieatoede-liveredtotheuliheroOctoer1.Your,DAvid大卫写《奥格威谈广告》时很高效，每周都跟亦友亦文学知己的乔尔·拉菲尔森分亨一一个章节。01小尾声5杜佛古堡法国博内，863001982年3月19日亲爱的乔尔：你今天的电报给了我极大的鼓舞。想想《哈佛商业评论》要购入我们的作品，就让人高兴。*我之前觉得它并不会买。这也是我们奥美公司在33年里第一次（与它合作）我们就祈祷托尼·霍顿(ToyHoughto)永远都不会看到这封信吧。得知你在业内交流会上跟比尔·菲利浦斯(BillPhilli)谈得不错，真是太好了。而且，无须参与此事，也让我大大松了口气在杜佛古堡的信笺纸上写下这封信时，我其实是躲在瑞士的一栋小木屋写我的书。这本书要写8万字，是《一个广告人的自白》篇幅的两倍，而且还要有大量的说明范例不知道你是否愿意在我写完初稿后（大概会在8月15日）帮忙校订？估计这次的校订比较费时，要比我看你那本精简的书用时长得多，虽然长短两个版本我都为你校订过。我需要知道是否有重复、费解、语句生硬、趣味低俗、前后不一致、明显废话、顺序错乱、言不得体、枯燥、自大、老糊涂和白费唇舌，诸如此类的问题。*为什么你听说了这件事而我不知道？你在《哈佛商业评论》那里有什么关系吗？如果你无法接受我这个请求，请直说。看来我得瓶紧时间了，因为这本书要在10月1日付梓大卫6奥格威谈广告···试读结束···...

2022-10-08 奥秘的近义词 奥秘的拼音