• 《张璐痰饮水湿治心法》胡方林,李花编;李成文,刘桂荣总主编|(epub+azw3+mobi+pdf)电子书下载

    图书名称:《张璐痰饮水湿治心法》【作者】胡方林,李花编;李成文,刘桂荣总主编【丛书名】大国医用药心法丛书【页数】299【出版社】北京:中国医药科学技术出版社,2021.12【ISBN号】978-7-5214-2864-3【价格】39.00【分类】痰-用药法【参考文献】胡方林,李花编;李成文,刘桂荣总主编.张璐痰饮水湿治心法.北京:中国医药科学技术出版社,2021.12.图书封面:《张璐痰饮水湿治心法》内容提要:本书对清代名医张璐论治痰饮水湿的经验进行了系统梳理,内容涉及其对痰饮水湿病因病机、候及鉴别的认识,更有相关方药的经验总结和医案,分门别类、纲举目张,对深入学习和研究张璐关于痰饮水湿治的学术思想和临床经验大有裨益。本书可供中医类院校教学工作者、研究生、本科生、中医研究院所研究人员、中医临床医师及广大中医爱好者学习和参考。...

    2023-12-24

  • 《张璐五官科疾病治心法》胡方林,黎鹏程编;李成文,刘桂荣总主编|(epub+azw3+mobi+pdf)电子书下载

    图书名称:《张璐五官科疾病治心法》【作者】胡方林,黎鹏程编;李成文,刘桂荣总主编【丛书名】大国医用药心法丛书【页数】207【出版社】北京:中国医药科学技术出版社,2022.05【ISBN号】978-7-5214-3098-1【价格】35.00【分类】中医五官科学-辨证论治【参考文献】胡方林,黎鹏程编;李成文,刘桂荣总主编.张璐五官科疾病治心法.北京:中国医药科学技术出版社,2022.05.图书封面:《张璐五官科疾病治心法》内容提要:张璐是清初三大名医之一,其治学严谨,多有创新和卓识。本书对张璐著作中关于五官科病的方药治经验进行了系统梳理,分别从总论、五官各科疾病、五官科常用方剂、五官科常用中药等方面做了全面总结,对深入学习和研究张璐关于五官科治的学术思想和临床经验大有裨益。...

    2023-12-24

  • 《大国医用药心法丛书 张璐血证治心法》胡方林,邓娜主编;李成文,刘桂荣总主编|(epub+azw3+mobi+pdf)电子书下载

    图书名称:《大国医用药心法丛书张璐血证治心法》【作者】胡方林,邓娜主编;李成文,刘桂荣总主编【丛书名】大国医用药心法丛书【页数】144【出版社】北京:中国医药科学技术出版社,2021.12【ISBN号】978-7-5214-2862-9【价格】28.00【分类】血证-研究【参考文献】胡方林,邓娜主编;李成文,刘桂荣总主编.大国医用药心法丛书张璐血证治心法.北京:中国医药科学技术出版社,2021.12.图书封面:《大国医用药心法丛书张璐血证治心法》内容提要:张璐是清初三大名医之一,其治学严谨,多有创新和卓识,尤重视血证研究。本书对张璐著作中关于血证的方药临床治经验进行了系统梳理,分别从血证概要、治疗经验、血证要方、血证要药四个方面做了较为全面的总结,对深入学习和研究张璐关于血证治的学术思想和临床经验大有裨益。...

    2023-12-24 《大国医》 大国医系列丛书

  • 河南省安监局特种作业查询官网(河南省安监局)

    河南省安监局特种作业查询官网(河南省安监局)河南省安监局特种作业查询官网是河南省安监局为方便广大特种作业人员查询特种作业信息而开通的官方网站。该网站提供了多种查询方式,包括姓名查询、身份证号查询、特种作业号查询等。查询结果包括特种作业人员的姓名、身份证号、特种作业工种、发证机关、发证日期、有效期等信息。查询步骤访问河南省安监局特种作业查询官网。选择查询方式,输入查询条件。点击“查询”按钮,即可查询到特种作业人员的信息。注意事项查询结果仅供参考,最终以特种作业人员持有的特种作业为准。如果您在查询过程中遇到任何问题,可以拨打河南省安监局的客服电话进行咨询。河南省安监局特种作业查询官网的作用河南省安监局特种作业查询官网的作用主要体现在以下几个方面:方便特种作业人员查询自己的特种作业信息。有助于用人单位核实特种作业人员的特种作业真实性。帮助安全监管部门对特种作业人员进行监督管理。河南省安监局特种作业查询官网的意义河南省安监局特种作业查询官网的开通,标志着河南省的特种作业安全监管工作迈上了一个新的台阶。该网站的开通,将有效地提高特种作业人员的特种作业管理水平,促进特种作业安全生产。...

    2023-12-21

  • 不可撤销信用证填写模板(不可撤销信用证)

    不可撤销信用证填写模板(不可撤销信用证)不可撤销信用证,是指开证行在收到受益人或其银行的合规单据后,无论进口合同发生任何改变,进口商或开证行都不得任意撤销或修改信用证的承诺。一、信用证格式信用证格式分为标准信用证格式和特殊信用证格式两种。标准信用证格式适用于一般进出口贸易,特殊信用证格式适用于特殊情况下的进出口贸易,如转口贸易、补偿贸易等。二、信用证基本内容信用证的基本内容包括以下几个方面:1.信用证号:信用证的唯一标识,由开证行赋予。2.受益人:信用证的收款人,即出口商。3.开证申请人:信用证的申请人,即进口商。4.开证金额:信用证的最高付款金额,由开证行确定。5.信用证有效期:信用证的有效期限,由开证行确定。6.支付条件:信用证的付款条件,包括付款方式、付款地点、付款货币等。7.单据要求:信用证对受益人提交的单据的要求,包括单据种类、单据内容、单据格式等。8.其他条款:信用证的其他条款,包括信用证的适用法律、争议解决方式等。三、信用证填写模板信用证的填写模板如下:[信用证号][受益人][开证申请人][开证金额][信用证有效期][支付条件][单据要求][其他条款]四、信用证注意事项1.信用证的格式应符合国际惯例,并使用英语或其他双方认可的语言。2.信用证的内容应准确无误,并与贸易合同相符。3.信用证的单据要求应与贸易合同相符,并符合开证行的规定。4.信用证的有效期应足够长,以保证受益人有足够的时间提交单据。5.信用证的付款条件应明确,并符合开证行的规定。6.信用证的其他条款应明确,并符合开证行的规定。...

    2023-12-21 信用证 不可撤销信用证的原因 信用证 不可撤销信用证什么意思

  • 宿舍值日表模板4人(宿舍值日表模板

    宿舍值日表模板4人宿舍值日表是宿舍管理中不可缺少的一部分,它不仅可以帮助学生养成良好的生活习惯,还能让宿舍变得更加整洁有序。宿舍值日表一般由4名学生共同完成,每人负责一天的值日工作。宿舍值日表模板4人(宿舍值日表模板)|日期|值日生|工作内容|备注||---|---|---|---||2023年3月1日|张三|打扫宿舍卫生、倒垃圾|打扫卫生间||2023年3月2日|李四|洗衣服、晾衣服|整理床铺||2023年3月3日|王五|拖地、擦窗户|清洗水池||2023年3月4日|赵六|整理衣柜、书架|清洗门窗|以上是宿舍值日表模板4人,学生可以根据自己的实际情况进行调整。宿舍值日表一般会张贴在宿舍内,以便学生随时查看。学生在值日时,要注意以下几点:认真打扫宿舍卫生,不留死角。倒垃圾时,要注意垃圾分类。洗衣服时,要注意衣物的分类和洗涤方法。晾衣服时,要注意衣服的摆放位置和晾晒时间。整理床铺时,要注意床铺的整洁和美观。拖地时,要注意地面的清洁和干燥。擦窗户时,要注意窗户的清洁和透光性。清洗水池时,要注意水池的清洁和卫生。清洗门窗时,要注意门窗的清洁和美观。整理衣柜和书架时,要注意衣物和书籍的摆放位置和整齐度。学生在值日时,要注意以上几点,才能保证宿舍的整洁有序。...

    2023-12-20 战双帕弥什宿舍模板 宿舍模板

  • 《次加泛引论》定光桂著|(epub+azw3+mobi+pdf)电子书下载

    图书名称:《次加泛引论》【作者】定光桂著【页数】123【出版社】南宁:广西人民出版社,1986.06【ISBN号】7113·703【分类】次加性泛函数【参考文献】定光桂著.次加泛引论.南宁:广西人民出版社,1986.06.图书目录:《次加泛引论》内容提要:《次加泛引论》内容试读§1.关于次加泛的一些基本性质首先,我们给出下面三个次加泛的简单性质:性质1,1如果在数域K的线性空间E上定义的次加泛(x)是齐性的,那么它一定是线性的。当E是一个具有不变距离(19)的距离空间时,次加泛(x)只要满足条件1im(x)=0,d(xm8)→●那么,它就是E上的连续泛。作为性质1.1的推广,我们有下面结论:性质1.2如果E是一个具有不变距离的线性空间,E上定义的次加泛()满足以下条件:在E中某一点xo,(x)是上半连续的多且有(-x)=-(x。),那么,(x)必为E上的连续泛.证明注意到(x)的次加性假设,我们可以得到下面两个不等式:(y)-(c)=Cx。+(y-x)+(x-xo)〕-〔(x-x。)+xo]≤{Cx。+(y-x)]+(x-xo)}-{(x-x)-(-x)}=xo+(y-x)〕+(-x)=[xo+(y-x)〕-(x,)和(类似地有)对任意的x,∈E,(x)-(y)cxo+(x-y)]-(xo)=Cx0-(y-x)〕-(xo).从而取上极限,直接就可得到结论。(毕)1性质1.3设(x)为线性空间E上的次加泛,那么,必有以下性质:lim(mx)≥0→(x)≥0,(x∈E).(1)(2)如存在元x,∈E,使(x)lt0,那么,{(x,)}必为无下界的数列。证明我们只要注意到下面不等式:对任意的x。∈E,有(xo)≥(xo),∈N.不难用反证法导出以上两结论。(毕)性质1.4设(x)为线性空间E上的次加泛。那么必定有l(±)0=→(x)=(-x)=0,(zeE.证明反之,如有元x。∈E,使(x)gt0或(-xo)gt0,那么,由次加性可得(±分)≥品(±x,从而导出1m(±)≥(±xgt0,显然与假设矛盾。因此,只能有(士x。)≤0。再注意到关系式0=(x)-(xo)≤(xo-x,)≤(xo)+(-xo)≤0我们立即导出(xo)=(一x,)=0。(毕)注对于上面的性质1.4,当对某元x∈E,如果使f()=(位)为R+(即正实数全体)内一个次加、可测函数时(注意,此时(江。)可以取负值,如-”gt》,我们则可断言该合感复设中只会出现1(分)-0的情况.事实上,首先,由()的次加假设我们有(x,)=f(1)≤f(1-)+f(t),(0lt1).2改由(6们中定理7,41(或参看本节后面的附录),我们可知,当01im(0)≥1im红o2-lmf)牛-o.t0+t其次,再注意到〔6)中定理7,4.3(或参看本节后面的附录),由上段结果,我们将可导出1im()=limf(t)≥0,0tt+0从而导出m())≥1gt0,e这样-…来,我们便推出了所需结论.为了进一步讨论的需要,我们给出下列定义:〔13)〔19)定义1.1我们称E为一距离线性空间,是指:E是一个具有不变距离的线性空间,且当用Ix,简记d(x,)时(从而,由距离及其平移不变性的定义,我们显然有:()1c‖,≥0;‖.=0←→x=0(ii)x+y1.≤‖x.+yf.多(iii)(a)|-x‖。=x‖.x,y∈E),我们还有:(iii)()1x.→0,(1→0)多(iii)(c)界x.‖.→0,(x-→8)多(iv)2x。-→0,(→0,x→8),其中x、x∈E,A、m∈K(∈N).此外,若此距离还满足下列性质:存在gt0,使有罪x。=x.,对任意的x∈E,∈K时,我们则称E为具有B-绝对齐性距高的距离线性空间,或简称为赋B-范空间.对于上面的定义,我们以下给出几点注:3···试读结束···...

    2023-11-09 广西人民出版社的书 广西人民出版社有限公司

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  • 标准物质

    首先,应明确的是,只有经认证的标准物质提供的认证值或标准值才能用于校准、将值分配给其他材料和确认测量精度,并且可以通过使用来声明测量结果的计量可追溯性。在日常测量中,也使用其他类型的标准物质,主要用于测量质量控制、测量精度确认等。有时,在没有经过认证的标准物质的情况下,这些标准物质必须用于校准和其他活动。但是,应进行进一步评估,以确定这些标准物质是否符合认证标准物质的特性,或者可追溯性和测量不确定度的水平是否能够完全满足测量结果可追溯性与准确性的要求。...

    2023-05-31

  • 正弦余弦正切数值表公式(正弦余弦正切数值表)

    1.分析:(1)即使在初中,也有三角函数//自然对数//指数函数,查表就能找到。2.(2)如今,计算机/手机/计算器几乎被普遍使用,三角函数值大多使用计算机/计算器计算。3.(3)应对中考/高考:听从数学老师的指示即可。4.(4)如果你感兴趣,可以上网阅读???????????????????????9836...

    2023-05-31 余弦正弦转化公式 余弦正弦正切公式

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    1.共享充电宝的运营模式是租赁和借贷,方便大家随时随地使用充电宝。2.盈利模式和商业价值是大数据平台和商业运营公司。3.这个市场非常大,将来会改变人们的旅行习惯。...

    2023-05-31

  • 《英语面试题大全+求职写作模板》丁海坼编著;段薇译|(epub+azw3+mobi+pdf)电子书下载

    图书名称:《英语面试题大全+求职写作模板》【作者】丁海坼编著;段薇译【页数】378【出版社】北京:北京语言大学出版社,2021.10【ISBN号】978-7-5619-4827-9【价格】75.00【分类】职业选择-英语-应用文-写作-自学参考资料-职业选择-英语-听说教学-自学参考资料【参考文献】丁海坼编著;段薇译.英语面试题大全+求职写作模板.北京:北京语言大学出版社,2021.10.图书封面:图书目录:《英语面试题大全+求职写作模板》内容提要:《英语面试题大全+求职写作模板》内容试读消第1部分英语面试准备须知PURPOSESOFJOBINTERVIEWINENGLISH01职场英语面试的目的俗话说,知己知彼才能百战百胜。了解企业进行英语面试的目的是什么,准备起来才能更轻松。职场英语面试的目的大致如下。01确认英语使用能力有些企业以雅思、托福、托业、大学英语四六级等考试来评价应聘者的英语实力。但是,这种标准化考试的成绩只能在一定程度上反映应试者的阅读、写作、听力和口语能力,而不能成为全面考核“在工作环境中恰当使用英语能力”的唯一标准。人们花了很长时间才认识到这一点。那么,企业认为的英语好的人是怎样的呢?是能够引导对话且与对方顺畅交流的人。据统计,通过反复的模拟考试积累应试技巧,在托业考试中取得比实际英语水平更高成绩的人当中,只有不到1%的人能够顺畅地用英语沟通交流,这说明很多高分考生的英语运用能力满足不了实际工作的需要。因此,为了能录用真正具备英语实力的人才,很多企业会进行英语面试。通过英语面试,企业可考查应聘者是否能正确使用英语,是否能在实际工作中顺畅地进行沟通。02考查对英语国家文化的理解程度有效的语言沟通并不是简单地罗列单词和句子,而是需要对英语文化有正确的理解。因此,企业为了了解应聘者对外国文化的理解程度,会设置英语面试的环节。2英语面试题库大全+求职写作模板,成功英语面试技巧1本土企业与外企英语面试进驻我国市场的外企一直进行英语面试。本土企业近年来也逐渐把英语面试作为录用考查的一个环节。从表面上看,外企和本土企业都进行英语面试,但面试的原因和方式却有所差异。本土企业的英语面试是为了考查英语的使用能力。相比内容,更加重视语言的灵活运用能力和对外国文化的理解。考查方式上,通常有一名外国面试官到场,或者面试官中至少有一位可以用英语面试的领导。本土企业主要是通过母语面试来了解应聘者的人品和实力后,再补充进行英语面试。但外企的英语面试,其目的和进行方式就很难一言以蔽之了。如果是本土化的外企,其员工全部都是中国人,业务上很少用或完全不用英语,其英语面试的目的和方式就与本土企业类似。但如果是外国人驻中国直接建立以外国人为主的公司,或者需要与同事用英语进行工作交流的话,就会只用英语进行深度面试。此情况下,面试考查的不仅是应聘者的语言运用能力,还有人品、对企业文化的认同感、是否具备职位所需的能力等所有方面。因此,考虑进入或跳槽到外企的应聘者有必要系统地准备面试。更何况,大多数外企的终面一般由总部或亚洲总部的外国负责人进行英语面试,他们与我们有着不同的思维方式、习惯、文化、礼仪以及语言或非语言的表达方式,因此,要按外国人的沟通方式进行相应的面试准备。第1部分英语面试准备须知3TYPESOFJOBINTERVIEWS02职场面试的类型由于公司和职业的不同,面试进行的方式也千差万别。除了传统的面对面的方式,最近随着科学技术的进步和通信媒体的发展,还出现了一些新的面试方式。下面我们就来看看常用的面试方式有什么。01单人(一对一)面试PeroalIterview名应聘者与一名面试官进行一对一面试的方式,常用于招聘有工作经验的人。一对一面试可使面试不拘于条条框框,更有可能增加面试深度。与后文将介绍的其他面试类型不同,面试官有绝对的决定权。心回答策略①同面试官形成共鸣十分重要。事前应对面试官进行了解。提前打电话问问关于面试官的信息,可以知道面试官是谁。如果可以得到接电话人的介绍或猎头的帮助,面试过程中还能很容易就被面试官认出。尽可能地尊重面试官,不与面试官起争执。②把握面试官想通过面试知道什么。充满自信,以真诚的态度回答面试官。认真聆听面试官的提问,充分理解问题的要点。③保持亲切感,以恰当的音量(声音不要太大或太小)和语速(不要太快)作答。准备方法·预先了解面试官的职位、年龄、兴趣等。·尽可能地熟悉本人提交的材料和应聘公司的相关信息。·准备提问的清单。4英语面试题库大全+求职写作模板02无领导小组面试GrouIterview顾名思义,无领导小组面试指的就是两名以上应聘者一起接受面试。面试官也有可能是两名以上。无领导小组面试的主要目的是观察几个人中每个人的反应如何。面试官会特别关注应聘者会如何应对尴尬的问题。回答策略①态度消极是大忌。即便有失误,也要主动地应对。②不要为了突显自己而贬损其他应聘者。③自然地表现自己的个性,但又要给面试官留下作为团队的一员能够对团队起到帮助作用的印象。④不重复其他应聘者回答过的内容。准备方法·提前调查好关于应聘公司的组织文化、主打产品、规模等信息。关于时事也要进行一些准备。可能的话,提前确认一下面试官的年龄、性别和职责等,设想可能提出的问题并准备相应的回答。03小组面试PaelIterview小组面试是指两名以上面试官对一名应聘者进行面试。这种面试的目的在于考查应聘者是否能做出所有面试官都能理解的回答,以及应聘者如何克服压力。由于面试官的年龄、职责、专业领域等有可能不同,所以对于应聘者来说小组面试绝非易事。心回答策略①不论什么问题,都要尽量给出所有面试官都能接受的具有普遍性的回答。②回答时要与每位面试官都有目光交流。准备方法·虽然不能令所有面试官都满意,但有必要给所有面试官留下好印象。面试中要尽量表现出自己的长处。第1部分英语面试准备须知504筛选型面试ScreeigIterview筛选型面试是指企业从众多应聘者中挑选合适人选,淘汰不符合企业要求的人员的面试。很多大企业或跨国企业在职位申请阶段使用软件进行自动筛选,有些也会通过打电话或面试的方式进行筛选。一些公司的内部招聘也常使用这种方式。回答策略①熟记自己简历上的所有内容,熟知招聘单位的工作内容说明。②回答要简明、直接。③表明自己的薪酬预期与公司的预算相符。准备方法·要牢记筛选型面试的目的是找出不符合企业要求的人员并将其淘汰,而非选择最佳候选人。对于有可能成为自己弱,点的事项(例如经验不足、工作经历不连贯等),一定要准备有说服力的解释。05压力面试StreIterview压力面试的目的是为了确认应聘者是否具备耐性,能否承受源自企业文化、客户及业务的压力。在这种面试中,面试官有可能会很严厉。特别是出现案例面试题时,就更能看出应聘者的抗压能力。回答策略①不要受气氛影响,而要专注于面试官提问的内容。②尽可能保持冷静,同时突出自己的长处,承认自己的短处。准备方法·充分准备好案例面试题。同时列出有可能使自己尴尬或情绪激动的问题清单(例如业绩差的原因、工作经历不连贯的原因),面试前试着回答一下。6英语面试题库大全+求职写作模板···试读结束···...

    2023-05-20 北京语言大学出版社网站 北京语言大学出版社app

  • 借款备用金怎么写凭证(备用金借款单模板

    1.看来你们单位不是很正规,是不是很小的单位?您在记录准备金时使用什么凭证?贷记现金借记的基础是什么?还有,如果说有日记帐,那所有的费用应该都有凭证。有的话也没关系。2。你白白说明情况(wfhehai@126.com)。...

    2023-05-03 备用金凭证怎么写 备用金会计凭证

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