叶建平：企业经营管理财税必修课

课程介绍课程来自于【专栏课程】叶建平：企业经营管理财税必修课文件目录简易资产负债表.df01.00-先导片-企业经营管理财税必修课_ev.m4非财课件1：资产负债表.df《企业经营管理财税必修课》课程笔记（第一、二章）.df非财课件2：利润表.df02.01-第一章第1节-企业类型那么多，该选哪一种？_ev.m403.02-第一章第2节-注册资金怎么选择，写多少合适？如何出资？_ev.m4《企业经营管理财税必修课》课程笔记（第三、四章）.df非财课件3：现金流量表.df04.03-第一章第3节-如何选择注册地点？_ev.m405.04-第一章第4节-营业执照哪些可以变更，该怎么变更？-_ev.m406.05-第一章第5节-公司需要缴纳的三大主要税种_ev.m407.06-第一章第6节-公司是否需要有自己的财务，是否应该建账_ev.m408.07-第一章第7节-公司可以做两套账吗_ev.m409.08-第一章第8节-公司是查账征收还是核定征收_ev.m410.09-第一章第9节-公司是做一般纳税人还是做小规模纳税人_ev.m411.10-第一章第10节-谁做股东比较好_ev.m412.11-第一章第11节-找人代持股权应注意哪些问题_ev.m413.12-第一章第12节-如何设计公司的股权_ev.m414.13-第一章第13节-管理人员如何看懂3大报表_ev.m415.14-第二章第1节-企业常用的税收优惠政策_ev.m416.15-第二章第2节-员工股权激励应如何纳税_ev.m417.16-第二章第3节-缺票如何处理（无票支出怎么办）_ev.m418.17-第二章第4节-虚开发票的风险_ev.m419.18-第二章第5节-灵活用工平台的票能用吗？_ev.m420.19-第二章第6节-什么是税收洼地？税收洼地的使用_ev.m421.20-第二章第7节-销售佣金，商业回扣如何处理_ev.m422.21-第二章第8节-关于对公账户对私转账-_ev.m423.22-第二章第9节-公司做业务，什么时候产生纳税义务（需要缴税）_ev.m424.23-第二章第10节-公司业务招待费如何列支_ev.m425.24-第二章第11节-上下游客户不规范怎么办_ev.m426.25-第二章第12节-如何筹划增值税_ev.m427.26-第二章第13节-如何筹划企业所得税_ev.m428.27-第二章第14节-如何做全年的税收业务规划和预算_ev.m429.28-知识点加餐：居间费是什么？如何处理？_ev.mov30.29-第三章第1节-老板如何安全把钱拿回家？_ev.m431.30-第三章第2节-公司如何做利润分配_ev.m432.31-第三章第3节-股权转让如何纳税？需要注意哪些问题_ev.m433.32-第三章第4节-公司注销需要注意哪些问题？_ev.m434.33-第三章第5节-买别人的公司，一定要注意的细节_ev.m435.34-第四章第1节-哪些企业容易被稽查_ev.m436.35-第四章第2节-增值税稽查的重点_ev.m437.36-第四章第3节-企业所得税的重点_ev.m438.37-第四章第4节-个人所得税的稽查重点_ev.m439.38-第四章第5节-怎样化解税务稽查的风险_ev.m440.39-课程结语_ev.m4...

2024-02-19 必修课 第二章思维导图 必修课 第二章测试答案

李薇薇给企业的财税锦囊 财务老板必看

课程介绍课程来自于李薇薇给企业的财税锦囊财务老板必看李薇薇给企业的财税锦囊财务老板必看李薇薇的企业财税锦囊5大模块、460+分钟课程,手把手带你降本增效。适合人群：老板/总经理/财务总监：企业存在财税风险、需要构建安全的财务系统财务工作者：希望业务水平得到提升、了解老板真正需求文件目录1、说在前面_开篇-薇薇老师有话说.m42、税务篇_税务原理-公司都交什么税（增值）.m43、税务篇_税务原理：公司都交哪些税？（个人所得、企业所得）.m44、税务篇_税务风险-企业常踩的税务红线.m45、税务篇_公司谁来做股东.m46、税务篇_税务风险-公司注销查什么.m47、税务篇_税务风险-存货账实不符.m48、税务篇_正确认识金税四期.m49、税务篇_税务稽查-到底查什么.m410、税务篇_社保.m411、股权篇_股权架构-如何利用股权架构捍卫决策权.m412、股权篇_股权架构-向阿里巴巴学习股权设计.m413、股权篇_股权架构-代持股权谁担责任.m414、管理篇_管理篇-企业利润从何而来.m415、管理篇_管理篇-应收账款的管理.m416、管理篇_管理篇-采购的管理.m417、管理篇_卓越领导力建立大团队.m418、管理篇_管理篇-注册资金多少合适？.m419、管理篇_管理篇-如何面试一个好财务.m420、现金篇_现金篇-企业的保底资金.m421、现金篇_现金篇-如何让业务融合财务.m422、现金篇_现金篇-加速周转赚大利润.m423、报表篇_报表篇-利润表的分析.m424、报表篇_报表篇-资产负债表分析.m425、报表篇_报表篇-各种讲人话的报表.m426、超值免费更新在这里_设备租赁.m427、超值免费更新在这里_增值税优化.m428、超值免费更新在这里_优化增值税的必备工具.m429、超值免费更新在这里_如何用好税务优惠政策提升利润.m430、超值免费更新在这里_分红工资薪金个税高怎么办.m431、超值免费更新在这里_教老板成立自己的防火墙.m432、超值免费更新在这里_如何为老板设立防火墙保全财富.m4...

2024-02-19 李薇薇税务处罚 李薇薇税务

李薇薇给企业的财务指南-老板财务总监高管必看

课程介绍课程来自于李薇薇给企业的财务指南老板财务总监高管必看适合人群老板、股东财务总监财务工作者李薇薇·14年企业财务管理落地经验·为超过1500家民企建设财务系统这些价值一个都不小优化企业各项成本，省下的就是赚到的业财融合，用财务思维构建业务模式讲解老板必知的财务常识老板关心的15个痛点如何解决构建完善规范化/高效化的财务体系...文件目录1、老板必知的税务风险.m42、增值税优化.m43、优化增值税的必备工具.m44、如何用好税务优惠政策提升利润.m45、大额居间费合理合法操作.m46、两种交税方式企业选择哪种合适.m47、税务喜欢查什么企业如何应.m48、使用设备租赁减轻税负压力.m49、如何降低企业社保.m410、分红工资薪金个税高怎么办.m411、公司与老板个人挂账过大怎么办.m412、如何为老板设立防火墙保全财富.m413、如何防止融资后股权稀释.m414、教老板成立自己的防火墙.m415、老板必懂的三张报表.m4...

2024-02-19 李薇薇是什么电影里的人物 李薇薇丈夫是谁

【唐奇财税金珊老师】企业合规化管理核心课程211节

课程介绍课程来自于【唐奇财税金珊老师】企业合规化管理核心课程211节本课程提供了唐奇财税金珊老师的211节课程，旨在帮助学习者全面了解企业合规化管理的核心知识和技巧。通过学习本课程，您将掌握各种企业合规相关的知识和实操技巧，包括白条使用技巧、大额往来款挂账解决方法、员工社保优化、个人所得税汇算清缴、公司架构设计等内容。适用人群：本课程适用于想要提升企业合规化管理能力的企业主、财务人员、会计师以及对企业合规化管理感兴趣的人群。你将收获：1.系统掌握企业合规化管理的核心知识和技巧；2.学会应对企业合规化管理中的各种挑战和风险；3.获得实操技巧，能够灵活运用在实际工作中。文件目录1.“白条”的定义和种类.m42.“白条”入账的使用技巧.m43.大额往来款挂账怎么办（其他应付款）（一）.m44.大额往来款挂账怎么办（其他应付款）（二）.m45.老板大额借款如何解决（其他应收款）（一）.m46.老板大额借款如何解决（其他应收款）（二).m47.老板大额借款如何解决(其他应收款)（三）.m48.老板大额借款如何解决(其他应收款)（四）.m49.员工社保如何合理优化？（一）.m410.员工社保如何合理优化？（二）.m411.不需要纳入社保的十七项，你知道吗？（一）.m412.不需要纳入社保的十七项，你知道吗？（二）.m413.如何给老板发工资..m414.如何给员工发工资.m415.如何给爸妈发工资.m416.车用公司买还是个人买好（一）.m417.车用公司买还是个人买好（二）.m418.老板租车给公司有什么好处？（一）.m419.老板租车给公司有什么好处？（二）.m420.私车公用的风险与规划（一）.m421.私车公用的风险与规划（二）.m422.哪些支出不需要发票也能报销？（一）.m423.哪些支出不需要发票也能报销？（二）.m424.研发费用—不是“高新”也能用（一）.m425.研发费用—不是“高新”也能用（二）.m426.人人都可以用的“加计扣除”（一）.m427.人人都可以用的“加计扣除”（二）.m428.你也可以是高新技术企业——注册专利（一）.m429.你也可以是高新技术企业——注册专利（二）.m430.高新企业的加计扣除及使用案例（一）.m431.高新企业的加计扣除及使用案例（二）.m432.企业常用的税收优惠政策.（一）.m433.企业常用的税收优惠政策.（二）.m434.企业常用的税收优惠政策？（三）.m435.企业常用的税收优惠政策.（四）.m436.与你息息相关的个人所得税（一）.m437.与你息息相关的个人所得税（二）.m438.每个人不得不做的个税汇算清缴（一）.m439.每个人不得不做的个税汇算清缴（二）.m440.每个老板都要知道的“个人经营所得”（一）.m441.每个老板都要知道的“个人经营所得”（二）.m442.能让你“躺赢”的四项个人收入（一）.m443.能让你“躺赢”的四项个人收入（二）.m444.个人卡流水过大有什么风险（一）.m445.个人卡流水过大有什么风险（二）.m446.个人卡流水过大如何解决（一）.m447.个人卡流水过大如何解决（二）.m448.老板为什么都注册三家公司.m449.老板注册三家公司到底如何使用..m450.租房子没有发票怎么办？（一）.m451.租房子没有发票怎么办.（二）.m452.租房子没有发票怎么办.（三）.m453.销售佣金过高该如何解决？（一）.m454.销售佣金过高该如何解决？（二）.m455.销售佣金过高该如何解决？（三）.m456.如何正确的认知“居间费”.m457.“居间费”到底怎么处理.（一）.m458.“居间费”到底怎么处理.（二）.m459.公司支出无发票如何合规解决（一）.m460.公司支出无发票如何合规解决（二）.m461.公司支出无发票如何合规解决（三）.m462.如何应对经营中的税务风险.（一）.m463.如何应对经营中的税务风险.（二）.m464.如何应对税务稽查（一）.m465.如何应对税务稽查（二）.m466.企业注销有哪些风险.m467.企业注销风险的应对.m468.企业类型那么多，该选哪一种.（一）.m469.企业类型那么多，该选哪一种.（二）.m470.注册资金写多少合适？如何出资？（一）.m471.注册资金写多少合适？如何出资？（二）.m472.注册资金写多少合适？如何出资？（三）.m473.营业范围“包罗万象”的涉税风险.m474.营业范围“包罗万象”风险防范.m475.代持股权应该注意哪些问题（一）.m476.代持股权应该注意哪些问题（二）.m477.小规模和一般纳税人身份的抉择（一）.m478.小规模和一般纳税人身份的抉择（二）.m479.个体户和个独有什么区别？（一）.m480.个体户和个独有什么区别？（二）.m481.老板为什么要建立家族公司？（一）.m482.老板为什么要建立家族公司？（二）.m483.老板为什么要建立家族公司？（三）.m484.如何建立老板的家族公司（一）.m485.如何建立老板的家族公司（二）.m486.原有公司如何改造成家族公司（一）.m487.原有公司如何改造成家族公司（二）.m488.家族公司遇到的热点问题（一）.m489.家族公司遇到的热点问题（二）.m490.老板如何安全把钱拿回家（一）.m491.老板如何安全把钱拿回家（二）.m492.老板如何安全把钱拿回家（三）.m493.老板如何安全把钱拿回家（四）.m494.个人独资企业和一人公司是一回事吗？（一）.m495.个人独资企业和一人公司是一回事吗？（二）.m496.重新认知股权（一）.m497.重新认知股权（二）.m498.如何选择各种形式的公司（一）.m499.如何选择各种形式的公司（二）.m4100.自然人持股架构（一）.m4101.自然人持股架构（二）.m4102.公司持股架构（一).m4103.公司持股架构（二）.m4104.公司持股架构（三）.m4105.有限合伙企业持股架构（一）.m4106.有限合伙企业持股架构（二）.m4107.有限合伙企业持股架构（三）.m4108.混合持股架构（一）.m4109.混合持股架构（二）.m4110.股权设计中的股东分红（一）.m4111.股权设计中的股东分红（二）.m4112.股权设计中的股权转让（一）.m4113.股权设计中的股权转让（二）.m4114.股权设计中的股权转让（三）.m4115.股权设计中的股权转让（四）.m4116.股权设计中的股权转让（五）.m4117.股权设计必须要懂的商业语言（一）.m4118.股权设计必须要懂的商业语言（二）.m4119.股权设计必须要懂的商业语言（三）.m4120.股权设计必须要懂的商业语言（四）.m4121.如何设计商业模式？（一）.m4122.如何设计商业模式？（二）.m4123.如何设计商业模式？（三）.m4124.夫妻持股一定是有风险的吗？（一）.m4125.夫妻持股一定是有风险的吗？（二）.m4126.夫妻持股一定是有风险的吗？（三）.m4127.股权代持的风险与应对（一）.m4128.股权代持的风险与应对（二）.m4129.股权比例怎样设计？（一）.m4130.股权比例怎样设计？（二）.m4131.股权比例怎样设计？（三）.m4132.人才入股如何设计股权？（一）.m4133.人才入股如何设计股权？（二）.m4134.公司股东变更的涉税风险（一）.m4135.公司股东变更的涉税风险（二）.m4136.如何给你的企业估值？（一）.m4137.如何给你的企业估值？（二）.m4138.如何给你的企业估值？（三）.m4139.如何给你的企业估值？（四）.m4140.如何给你的企业估值？（五）.m4141.母子、总分、兄弟公司怎么选？（一）.m4142.母子、总分、兄弟公司怎么选？（二）.m4143.张庭的VIE架构是怎么设计的？（一）.m4144.张庭的VIE架构是怎么设计的？（二）.m4145.对赌协议是怎么回事儿？（一）.m4146.对赌协议是怎么回事儿？（二）.m4147.三个创业伙伴的公司架构演化（一）.m4148.三个创业伙伴的公司架构演化（二）.m4149.技术入股如何设计股权？（一）.m4150.技术入股如何设计股权？（二）.m4151.“卫星公司”怎么用？（一）.m4152.“卫星公司”怎么用？（二）.m4153.为什么中国难有百年企业？（一）.m4154.为什么中国难有百年企业？（二）.m4155.企业类型那么多，该选哪一种？（一）.m4156.企业类型那么多，该选哪一种？（二）.m4157.注册公司前要了解的八大要素（一）.m4158.注册公司前要了解的八大要素（二）.m4159.注册公司前要了解的八大要素（三）.m4160.注册公司前要了解的八大要素（四）.m4161.给自己的公司起一个好名字（一）.m4162.给自己的公司起一个好名字（二）.m4163.买公司一定要重视的六个关键点（一）.m4164.买公司一定要重视的六个关键点（二）.m4165.记账报税是找代帐公司还是找专职会计（一）.m4166.记账报税是找代帐公司还是找专职会计（二）.m4167.开公司一定要了解的三大税种？（一）.m4168.开公司一定要了解的三大税种？（二）.m4169.开公司一定要了解的三大税种？（三）.m4170.学会看懂三大财务报表（一）.m4171.学会看懂三大财务报表（二）.m4172.股权到底包含哪些权利？（一）.m4173.股权到底包含哪些权利？（二）.m4174.几个人合伙，怎么分股份比较合理？（一）.m4175.几个人合伙，怎么分股份比较合理？（二）.m4176.几个人合伙，怎么分股份比较合理？（三）.m4177.怎样做员工招聘，成功率高（一）.m4178.怎样做员工招聘，成功率高（二）.m4179.员工的劳动合同怎样签订才放心（一）.m4180.员工的劳动合同怎样签订才放心（二）.m4181.上五险一金的注意事项（一）.m4182.上五险一金的注意事项（二）.m4183.市场未动品牌先行——商标注册（一）.m4184.市场未动品牌先行——商标注册（二）.m4185.越来越重要的版权保护——著作权（一）.m4186.越来越重要的版权保护——著作权（二）.m4187.你也可以成为高新技术企业——注册专利（一）.m4188.你也可以成为高新技术企业——注册专利（二）.m4189.融资前要做哪些准备（一）.m4190.融资前要做哪些准备（二）.m4191.开公司一定要注意避免的风险（一）.m4192.开公司一定要注意避免的风险（二）.m4193.怎样宣传自己的公司才合规（一）.m4194.怎样宣传自己的公司才合规（二）.m4195.跟陌生人合作要养成的好习惯（一）.m4196.跟陌生人合作要养成的好习惯（二）.m4197.公司注销需要注意哪些问题（一）.m4198.公司注销需要注意哪些问题（二）.m4199.营业执照上哪些信息可以变更（一）.m4200.营业执照上哪些信息可以变更（二）.m4201.股权比例变更的两种方式（一）.m4202.股权比例变更的两种方式（二）.m4203.公司不干了，一定要及时注销（一）.m4204.公司不干了，一定要及时注销（二）.m4205.企业类型那么多，该选哪一种？（一）.m4206.个人独资企业和一人公司是一回事吗？（一）.m4207.个人独资企业和一人公司是一回事吗？（二）.m4208.对赌协议是怎么回事儿？（一）.m4209.对赌协议是怎么回事儿？（二）.m4210.公司股东变更的涉税风险（一）.m4211.公司股东变更的涉税风险（二）.m4...

2024-02-19 公司之间对赌协议 个人和公司签对赌协议

改变孩子一生的育儿心理训练营

资源介绍《改变孩子一生的育儿心理训练营》旨在帮助家长们掌握育儿心理训练的关键技巧，从而有效地改变孩子的未来。本课程共包含74节视频课程，涵盖了多个重要主题，如爱的误区、底层规律、育儿关键、孩子性格应对、先天气质等。通过这些课程，您将学习到如何将“问题孩子”转化为理想孩子，以及如何培养孩子的情绪健康、自我激励和共情能力等重要方面。此外，我们还将探讨如何提升孩子的智力和自尊心，以及如何正确教育孩子，避免其沦为废材或精神病人。我们的课程还将教授您如何应对不同年龄段的孩子，并解答一系列常见问题，例如孩子打架、偷东西、尿床等等。无论您是新手父母还是经验丰富的家长，本课程都将给您带来宝贵的启示和实用技巧，帮助您建立健康、积极的亲子关系，为孩子的未来打下坚实的基础。资料目录01爱的误区：为什么孩子对你关上心门.m402底层规律：教育无对错，但有因果.m403育儿关键：如何把「问题孩子」变成理想孩子.m404生命之树：孩子教育的核心是什么.m405孩子性格应对：内向孤僻畏难敏感粗心拖延.m406先天气质：先天性格的秘密.m408小心打岔型孩子！越是悲伤，越是嬉笑.m409一致性的性格：接纳自己才能更好地教育孩子.m410父之权：如何避免把孩子培养成精神病人.m411四类育儿法：如何避免孩子沦为废材.m412激活自我：如何让孩子为自己负责.m413示范：偏差行为是怎么形成的.m414示范解读：如何让孩子告别偏差行为.m415权利对抗：孩子爱偷东西、尿床的背后.m416孩子情绪：父母这个认知，很危险！.m417钟摆理论：一个方法培养情绪健康的孩子.m418拒绝裹挟：父母如何安全释放自身情绪炸弹.m419提升智力：3岁前，多让孩子做这2件事.m420位置练习：如何摆脱快速摆脱情绪困扰.m421情绪练习：如何成为情绪的主人.m422自我觉察法：避免陷入打骂孩子的恶性循环.m423自我控制法：父母耐心不吼叫，孩子命运大不同.m424去智得慧：如何培养孩子自我激励和共情能力.m425马斯洛需求层次应用：如何看到孩子的需求.m426信念更新：脾气不好的父母，如何自我救赎.m427心理仓库：孩子不自信，如何帮TA找优点.m428内在力量：从小被虐待的父母，如何学会爱孩子.m429复原自己：亲爱的，这不是你的错.m430警惕「无助」病毒：怎么防止孩子自暴自弃.m431剔除「无望」病毒：突然孤僻_厌学，小心它在作祟.m432干掉「无价值」病毒：孩子价值感低，怎么拉一把.m433超越自卑：孩子总觉得自己不够好怎么办.m434告别溺爱：怎么避免孩子割W自S.m435无条件的爱：如何让孩子将来远离违F犯ZUI.m436心理营养：怎么培养高自我价值的孩子.m437安全感：如何给孩子充足的安全感.m438、4-7岁育儿法：如何给孩子补足心理营养.m439、8-14岁育儿法：孩子被霸凌_排挤怎么办.m440、15-21岁育儿法：凶猛的叛逆期，父母怎么应对.m441打造安全网：预防孩子学坏，这个做法很关键.m442无条件接纳：如何让孩子获得「重要感」.m443更多心理营养：让你的亲子关系更健康.m444身份定位：告别摆烂，给孩子温暖有爱的人生剧本.m445自我实现的预言：拒绝内卷，怎么帮助孩子活出自我.m446维特根斯坦哲学：拓宽孩子生命的长度和宽度.m447高自尊修炼：种下改变人生剧本的种子.m448关系法则：孩子自卑，如何让TA信心爆棚.m449对人不对事：开放孩子思维，培养创新意识.m450语言技巧：怎么批评孩子，才不会引发「羞耻感」.m451正面管教：99%的父母都不知道，正确赞孩子的方法.m452两大维度：让孩子少点心理问题，你最好这么做.m453解除压力源：孩子啊，为什么你要伤害自己.m454心理韧性：孩子受不了一点挫折，怎么办.m455实用技巧：教会孩子如何高情商回应他人攻击.m456底层思维：孩子厌学辍学，这个认知能兜底.m457拉康思想：符号界_实在界_想象界在育儿中的应用.m458保温箱效应：孩子容易焦虑、安全感不够怎么办.m459父母修炼：切记，永远不要把自己当神.m460社会养分：如何保护孩子灵性，从联结开始.m461摆脱「穷病」：怎么避免孩子日后成为潜在穷人.m462家族文化：三个维度，让孩子青出于蓝而胜于蓝.m463以终为始：写好这封信，你就知道怎么教孩子了.m464答疑：孩子打架、被孤立……怎么办.m465答疑：孩子偷东西怎么办.m466答疑：孩子尿床怎么办.m467答疑：孩子控制不住花钱怎么办.m468答疑：怎么让孩子找到人生的目标.m469答疑：休学和抑Y症孩子的问题.m470答疑：孩子在意别人看法怎么办.m471答疑：孩子考试焦虑怎么处理.m472答疑：孩子学习跟不上怎么办.m473答疑：孩子害怕爸爸咋处理.m474答疑：孩子没有朋友，身体出现症状咋办.m4...

2024-02-18 《心理营养》 心理营养这本书的主要内容

图书名称：《动量方程式破解企业数字竞争力大字版》【作者】本书编委会【页数】182【出版社】北京：中国盲文出版社,2018.01【ISBN号】978-7-5002-7845-0【价格】40.00【分类】数字技术-应用-企业竞争-竞争力-研究【参考文献】本书编委会.动量方程式破解企业数字竞争力大字版.北京：中国盲文出版社,2018.01.图书封面：《动量方程式破解企业数字竞争力大字版》内容提要：“独漏”企业-被忽略的愿景·经营“未来”公司用全球资源赚全球市场·积极应对全球化发展未来科技，探索企业未来·抓住未来发展方向动量方程式-破解企业数字竞争力·增强市场“动量”...

2024-01-04 方程式怎么解 方程式赛车

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2023-12-27 芯片 半导体 区别 芯片半导体龙头股票

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2023-12-27 风电风力发电扇叶怎么转动 风电风力发电风速低速和高速

图书名称：《企业电子知识库持续使用行为研究》【作者】张树娟著【丛书名】学术研究专著·管理学【页数】97【出版社】西安：西北工业大学出版社,2018.12【ISBN号】978-7-5612-6408-9【价格】36.00【分类】企业管理-技术革新-研究【参考文献】张树娟著.企业电子知识库持续使用行为研究.西安：西北工业大学出版社,2018.12.图书封面：《企业电子知识库持续使用行为研究》内容提要：本书对现有的信息系统（IS）使用研究的理论模型进行总结，构建了基于期望-认可（ECM）及承诺的综合模型，确定了企业电子知识库持续使用行为的有效度量，归纳出影响EKR持续使用的主要因素，分析这些要素与EKR持续使用行为相互影响、作用的机理，并进行实证研究，最后提出适合中国组织背景的知识管理对策。本书适合于知识管理和人力资源领域的教学科研专业人士、企业信息主管和人力资源主管、相关领域咨询人员阅读参考。...

2023-12-21 知识库电子书官网 书籍知识库电子书

女人出轨后的心理压力出轨，是指违背忠诚协议的性关系行为。出轨的动机有很多，其中包括性欲、感情、报复、利益等。出轨对个人、家庭和社会都会造成很大的伤害。对于女人来说，出轨后的心理压力往往很大。她们可能会有负罪感、羞耻感、自责感、恐惧感、焦虑感、抑郁感等。这些负面情绪可能会导致她们出现失眠、食欲不振、体重减轻、疲劳、头痛、身体疼痛等症状。此外，女人出轨后的心理压力还可能导致她们的人际关系受到影响。她们可能会失去伴侣的信任、朋友的尊重、家人的支持。这些都会给她们带来更大的痛苦和折磨。因此，女人在出轨之前一定要慎重考虑，不要因为一时的冲动而做出让自己后悔终生的事情。如果你已经出轨了，那么你应该勇敢地面对现实，承担责任，修复你的关系。女人出轨后的心理压力可能包括以下几点：**负罪感：**女人出轨后可能会感到深深的负罪感，她们可能会觉得对不起自己的伴侣、家人和朋友。**羞耻感：**女人出轨后可能会感到羞耻，她们可能会觉得自己的行为很可耻，不值得被原谅。**自责感：**女人出轨后可能会自责，她们可能会觉得自己很失败，没有能力经营好自己的婚姻或感情。**恐惧感：**女人出轨后可能会感到恐惧，她们可能会害怕伴侣的反应，害怕失去婚姻或感情，害怕失去朋友和家人的信任。**焦虑感：**女人出轨后可能会感到焦虑，她们可能会担心伴侣会发现自己的出轨，担心婚姻或感情会破裂，担心失去朋友和家人的信任。**抑郁感：**女人出轨后可能会感到抑郁，她们可能会觉得生活没有意义，没有希望，不值得活下去。女人出轨后的心理压力可能会导致以下后果：**失眠：**女人出轨后可能会出现失眠的症状，她们可能会彻夜难眠，即使入睡后也容易惊醒。**食欲不振：**女人出轨后可能会出现食欲不振的症状，她们可能会对食物失去兴趣，即使勉强吃下去也可能会呕吐出来。**体重减轻：**女人出轨后可能会出现体重减轻的症状，她们可能会在短时间内失去大量的体重。**疲劳：**女人出轨后可能会出现疲劳的症状，她们可能会感到浑身无力，没有精神，做什么事情都提不起劲。**头痛：**女人出轨后可能会出现头痛的症状，她们可能会感到头痛欲裂，难以忍受。**身体疼痛：**女人出轨后可能会出现身体疼痛的症状，她们可能会感到全身酸痛，肌肉疼痛，关节疼痛等。如果你出轨了，你应该怎么做？如果你出轨了，你应该勇敢地面对现实，承担责任，修复你的关系。你可以做以下几件事：**承认你的错误：**你应该向你的伴侣承认你的错误，并真诚地道歉。**解释你的行为：**你应该向你的伴侣解释你出轨的原因，让他们理解你的动机。**寻求原谅：**你应该请求你的伴侣原谅你，并承诺你以后不再出轨。**修复你的关系：**你应该努力修复你的关系，重建你与伴侣之间的信任。**寻求专业帮助：**如果你无法独自修复你的关系，你可以寻求专业帮助，比如婚姻咨询或心理治疗。...

2023-12-21 伴侣女人决定男人的选择 伴侣对于女人的意义

心理咨询师考证需要什么学历心理咨询师考证是需要一定学历层次的，一般情况下，必须拥有大专以上学历才能报考心理咨询师资格证考试。具体报考条件如下：学历要求（1）具有大学本科及其以上学历，专业不限；（2）具有大专学历，且从事心理学相关工作满3年以上；（3）具有中专学历，且从事心理学相关工作满6年以上。年龄要求（1）一般要求年满18周岁，具体以当地考试公告为准；（2）部分地区对年龄有上限要求，如：北京市要求年龄不超过55周岁。其他要求（1）具有良好的政治素质和道德品质；（2）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；（3）具有符合岗位要求的工作能力；（4）遵守国家法律法规，无违法犯罪记录。报考流程网上报名符合条件的考生可登录指定网站进行网上报名。报名时，需要填写个人信息、学历信息、工作经历等。现场确认网上报名成功后，考生需要携带相关材料到指定地点进行现场确认。现场确认时，需要提交身份证、学历证书、相关工作证明等材料。缴纳费用现场确认后，考生需要缴纳考试费。考试费一般为200元左右，具体以当地规定为准。准考证打印缴纳考试费后，考生可以登录网站打印准考证。准考证上载有考生的姓名、考号、考场地址、考试时间等信息。考试考试一般分为笔试和面试两部分。笔试内容包括心理学基础知识、心理咨询技术等。面试内容包括案例分析、模拟咨询等。成绩查询考试结束后，考生可登录网站查询成绩。成绩合格者，将获得心理咨询师资格证书。心理咨询师资格证书的用途心理咨询师资格证书是心理咨询师从事心理咨询活动的合法凭证。持有心理咨询师资格证书，可以从事以下工作：（1）在心理咨询机构从事心理咨询工作；（2）在医疗机构从事心理咨询工作；（3）在教育机构从事心理咨询工作；（4）在企事业单位从事心理咨询工作；（5）在社区从事心理咨询工作。...

2023-12-21 心理咨询师 心理咨询师资格证书有用吗 心理咨询师 心理咨询师资格证书怎么考

心理分析师怎么考心理分析是什么心理分析，又称精神分析，是西格蒙德·弗洛伊德创立的一种心理治疗方法。其理论基础是，人格结构是由潜意识、前意识和意识三个层面的内容组成的。潜意识是人格中最深层、最原始的部分，由本能冲动、欲望和创伤性记忆组成；前意识是介于潜意识和意识之间的一部分，由可以被意识回忆的内容组成；意识是人格中最表层的部分，由个体能够意识到的思想、情感和行为组成。心理分析师心理分析师是经过专业训练，能够使用心理分析的方法进行心理治疗的心理学家。心理分析师通常需要具有博士学位，并接受过至少四年的心理分析培训。心理分析培训通常分为三个阶段：Didactictraiig:这一阶段通常为期两年，包括学习心理分析理论、技术和历史。Peroalaalyi:这一阶段通常也为期两年，期间心理分析师候选人会接受一位心理分析师的个人分析。Suerviedractice:这一阶段通常为期至少两年，期间心理分析师候选人在督导的监督下进行心理分析治疗。心理分析师证书在大多数国家，心理分析师都需要获得执照才能进行执业。执照的颁发通常由国家或州的心理学会负责。为了获得执照，心理分析师通常需要通过笔试和口试。在中国，心理分析师的考试和认证主要由中国心理学会负责。考试分为笔试和面试两部分，笔试内容包括心理学基础知识、心理分析理论和技术等，面试内容包括个人分析经历、临床经验等。通过考试后，考生即可获得中国心理学会颁发的《心理分析师证书》。如何成为一名心理分析师如果您想成为一名心理分析师，您需要满足以下条件：拥有学士学位，最好是心理学或相关领域的学位。通过心理学专业考试，如GRE或MCAT。申请并被一所心理分析培训机构录取。完成心理分析培训，包括个人分析、理论学习和临床实习。通过心理分析师执照考试。成为一名心理分析师是一个漫长而艰苦的过程，但它也是一个非常有益的经历。心理分析师可以帮助人们了解自己，解决心理问题，并过上更健康、更快乐的生活。...

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