图书名称：《网络空间安全技术丛书物联网安全实战》【作者】（美）阿迪蒂亚·古普塔作；舒辉，康绯，杨巨，朱玛译【丛书名】网络空间安全技术丛书【页数】216【出版社】北京：机械工业出版社,2022.01【ISBN号】978-7-111-69523-3【价格】79.00【分类】物联网-安全技术【参考文献】（美）阿迪蒂亚·古普塔作；舒辉，康绯，杨巨，朱玛译.网络空间安全技术丛书物联网安全实战.北京：机械工业出版社,2022.01.图书封面：图书目录：《网络空间安全技术丛书物联网安全实战》内容提要：随着物联网的崛起，我们已经进入万物互联的时代，以智能家居、智能仪表、无人驾驶汽车等为代表的物联网产品已出现在日常生活中。物联网拥有繁杂多样的终端、复杂异构的网络连接，因此引入了更多不确定性映射，也带来了更多的安全风险。本书从硬件开发、嵌入式开发、固件开发和无线电开发（如BLE和ZigBee）等物联网开发技术入手，介绍了物联网设备中的常见漏洞，讲述了使用安全工具进行安全防护的方法。书中不仅包含详细的技术解释，还包含大量实践案例，让读者能够快速进入物联网安全领域，掌握常用的物联网渗透测试技术，更好地保障物联网安全。《网络空间安全技术丛书物联网安全实战》内容试读第1章物联网概述在通信技术领域，有两件事的意义非同寻常：一件是互联网(ARPANET)的发明，另一件则是物联网(IteretofThig,IoT)的崛起。前者使位于不同地理位置的计算机能够彼此交换数据：后者并不是一个单一事件，而是一个不断演进的过程。IoT概念最早的实现可以追溯到美国卡耐基梅隆大学的几个大学生，他们发现如果利用售卖机设备与外界通信，就可以监测到自动售卖机里还剩几瓶饮料。于是他们给售卖机加了一个传感器，每当售卖机售出饮料时就会进行统计，这样就能知道还剩下多少瓶饮料。如今，IoT设备可以监控心率，甚至还能在情况不妙的时候控制心率。此外，有些IoT设备还能作为庭审时的呈堂证据。例如在2015年年底，一位妇女的可穿戴设备数据就被用作一起案件中的证据。其他一些在庭审中的应用案例还包括心脏起搏器、亚马逊的Eco智能音箱等。毫不夸张地说，从一间大学宿舍到被植入人体，I0T设备的发展历程令人叹为观止！凯文·阿斯顿(KeviAto)第一次提出“物联网”概念时，可能也想不到这个概念会很快席卷人类社会。阿斯顿在一篇关于射频识别(RFID)技术的文章里提到了这个词，指利用该技术将设备连接在一起。自此以后，【oT的定义发生了变化，不同组织给这个概念赋予了他们自己的含义。高通（Qualcomm)和思科(Cico)公司后来提出了一个词一万物互联(IteretofEverythig,IoE),但有些人认为这不过是一种营销手段。据说，这个词的意思是将IoT的概念从机器与机器之间的通信，进一步延伸至机器与现实世界的连接。IoT设备的首次亮相是在2000年6月，当时LG推出了第一代连接互联网的冰箱(IteretDigitalDIOS)。这款冰箱有一个多功能的高清TFT-LCD屏幕，能显示冰箱内部2第1章温度、所储藏物品的新鲜度，并可以利用网络摄像头跟踪被存储的物品。早期可能最受媒体和消费者关注的IoT设备在2011年10月面世，Net公司发布了一个具有自我学习功能的智能温控装置。这个设备能够学习用户的日程表，并根据用户的习惯和要求调节一天内不同时段的温度。这家公司后来被谷歌公司以32亿美元收购，让全世界都意识到了即将到来的技术革命。很快，数百家后起之秀开始研究现实世界的万物与设备之间的连接，有些大型机构成立了专门的工作组来开发他们自己的IoT设备，以便尽快进入市场。这场新“智能设备”创新竞赛一直持续到今天。利用IoT技术可以控制家里的智能电视，能品尝一杯由互联网控制的咖啡机制作出来的咖啡，还可以利用智能助手播放的音乐来控制灯光。IoT不只在我们生活的空间有大量应用，在企业、零售店、医院、工业、电网甚至高新科研领域也能看到其诸多的应用。数字领域的决策制定者们面对0T设备的迅速崛起显得有些措手不及，没能及时出台严格的质量控制和安全规范。这一点在最近才有所改善，全球移动通信系统协会(GSMA)为IoT设备制定了安全和隐私指南，联邦贸易委员会(FederalTradcCommiio,FTC)也制定了保证安全的有关规定。但是，政策出台的延迟导致很多未考虑安全设计的物联网设备在各类垂直行业市场中已被广泛使用，直到Miri僵尸网络爆发，这些设备的安全弱点才得到关注。Mirai僵尸网络专门攻击IoT设备（大多数是联网的摄像机)，通过查看端口23和2323，暴力破解那些使用简单凭据的身份验证。很多暴露在互联网上的P摄像机都开启了telet.,使用过于简单的用户名和密码的设备就很容易成为靶子。这种僵尸网络曾攻击了数个知名网站，其中包括GitHu、Twitter、Reddit和Netflix过去几年来，虽然这些设备的安全状况在缓慢改进，但仍未达到非常安全的地步2016年11月，四位安全研究人员(EyalRoe、ColiO'Fy、AdiShamir和Achi-OrWeigarte)开发了一种值得注意的概念验证性(Proof-of-Cocet,PoC)蠕虫，它利用无人机发起攻击并控制了一座办公楼上的飞利浦无线智能照明系统。不过此次攻击只是为了验证概念，并不是说已经出现了类似于WaaCry的智能设备勒索软件，要求付钱后才能打开门锁或开启心脏起搏器。可以确定的是，几乎所有智能设备都存在严重的安全和隐私问题，包括智能家庭自动化系统、可穿戴设备、儿童监视设备。考虑到这些设物联网概述3备收集了大量私密数据，人们一旦遭受网络攻击，后果将让人不寒而栗。不断发生的IoT设备的安全事故导致对IoT安全技术人才的需求增加。有了安全技术，各个机构才能确保他们的设备得到保护，避免被恶意攻击者利用漏洞来攻击系统。一些公司推出了“漏洞奖励”(BugBouty)计划，鼓励研究人员评估其IoT设备的安全性，有些公司甚至为研究人员免费赠送硬件设备。这个趋势在未来会有增无减，而且随着市场上IoT产品的不断丰富，对IoT专业安全技术人才的需求只会水涨船高。1.1早期的物联网安全问题要了解物联网设备的安全性，最好的办法就是去看一下过去发生了什么。通过了解过去那些其他产品开发人员犯过的安全错误，可以知道我们正在评估的产品可能会碰到哪些安全问题。本节会出现一些比较陌生的专业词汇，在后续章节会有更详细的讨论。1.1.1Net恒温器在一篇名为SmartNetThermotat：ASmartSyiYourHome的文章里（作者为GratHeradez、OrladoAria、DaielBuetello和YierJi),提到了谷歌Net设备的一些安全缺陷，可能会被用来给设备安装某些恶意固件。只需要按Nt上的键10秒，就能引起整个系统重置。此时，设备就会通过与yoot:5i通信查找USB上的恶意固件。如果USB设备上有恶意固件，设备在启动系统的时候就会加载执行该固件。詹森·多伊尔发现了Net产品上的另一个漏洞，即利用蓝牙将Wi-Fi服务集标识符(ServiceSetIdetifier,SSID)中的一个特定的值发送给目标设备，就能让设备崩遗并重启。在设备重启时（大约需要90秒），盗贼就有足够的时间闯进受害人家里，而不会被Net安全摄像头拍到1.1.2飞利浦智能家电飞利浦家用设备中有很多都存在安全问题，其中包括由安全研究人员构造的、众所周知的飞利浦Hue蠕虫。研究人员通过PoC(ProofofCocet)证实，飞利浦设备所采用的硬编码的对称加密密钥可以被破解，因而设备可以通过ZigBee被控制。另外如果飞利浦Hue灯泡彼此间距离较近，还会自动传染病毒。第1章2013年8月，安全研究员NitehDhajai发现了一种新攻击技术，它能利用重放攻击控制飞利浦Hue设备，并造成永久性熄灯。他发现，飞利浦Hue智能设备只把媒体访问控制(MediaAcceCotrol,MAC)地址的MD5当作唯一的身份验证信息，从而产生了漏洞。由于攻击者能很容易地找到合法主机的MAC地址，因此能构造一个恶意数据包，并伪造数据表示它来自真正的主机，利用数据包里的命令就可以关掉灯泡。攻击者重复这个动作，就会造成永久性熄灯，而用户除了更换灯泡外别无选择。由于资源消耗量很小，飞利浦的Hue系列以及很多智能设备都利用一种叫作ZigBee的无线技术在设备间交换数据。对Wi-Fi数据包实施的攻击，同样也适用于ZigBee。如果使用的是ZigBee技术，攻击者只需要捕获ZigBee数据包，发出一个合法请求，并简单地回放同一个操作，一段时间以后就能控制设备。在第10章将讲述安全研究人员如何在渗透测试中捕获和重放ZigBee数据包。1.1.3Lifx智能灯泡智能家用设备是安全人员最为关注的研究目标之一。另一个早期的案例是来自Cotext公司的安全研究员亚历克斯·查普曼在Lifx智能灯泡上发现的严重安全漏洞。攻击者可以利用漏洞向网络里注人恶意数据包，获得解密后的Wⅵ-Fi凭据，从而不需要任何身份验证就能接管智能灯泡。在这个案例里，设备利用6LoWPAN进行通信，这是另一种建立在802.15.4上的网络通信协议（像ZigBee一样）。为了嗅探6LoWPAN数据包，查普曼使用了AtmelRzRave(一种无线收发器与AURI微控制器的开发套件)刷入Cotiki6LoWPAN固件镜像，用这个工具可以查看设备间的通信数据。网络上大多数敏感数据都是加密后进行传输交换的，所以产品看起来很安全。在IoT渗透测试中，最重要的一件事是在查找安全问题时要查看整个产品，而不能只看某个部件。这就意味着要找出数据包在无线电通信中是如何加密的，一般来说答案都在固件里。获得设备固件二进制文件的一种方法是，利用硬件开发技术（如JTAG)进行转储，这一点将在第6章详述。在Lfx灯泡的案例中可以通过JTAG访问固件，逆向后则可确认加密类型，也就是高级加密标准(AdvacedEcrytioStadard,AES)、加密密钥、初始化向量和加密所用的块模式。因为这些信息对每一个Lfx智能灯泡都一物联网概述5样，且设备之间通过W-Fi凭据在无线网络中进行通信，而通信数据可以被破解，所以一旦攻击者入侵Wi-Fi,控制了其中任何一个Lifx智能灯泡，就控制了所有智能灯泡。1.1.4智能汽车对智能汽车的入侵可能是最广为人知的IoT入侵。2015年，两名安全研究员（查理·米勒博士和克里斯·瓦拉赛克)演示了他们利用克莱斯勒Ucoect系统上的安全漏洞，远程接管并控制一辆汽车的实验，导致克莱斯勒不得不召回140万辆汽车。针对智能汽车的一次完整攻击过程需要利用各种漏洞，包括通过逆向工程在各种单个二进制文件和网络协议中获得的漏洞。早期被攻击者利用的一个漏洞来自Ucoect软件，利用该软件漏洞，任何人都可以用手机远程连接智能汽车。该软件允许匿名验证后访问端口6667，该端口上运行着负责进程间通信的D-Bu程序。在与D-Bu程序进行交互，获得一系列服务信息后，NavTrailService服务被发现存在一种漏洞，即允许安全研究员在设备上运行任意代码。图1-1显示了在设备上开启远程Roothell程序所用的漏洞入侵代码。!ythoimortduu_oj-du.u.BuCoectio("tc:hot=192.168.5.1,ort=6667")roxyoject"uoj.getoject('com.harma.ervice.NavTrailervice','/com/harma/ervice/NavTrailervice')layeregieiface-du.Iterface(roxyoject,duiterface='com.harma.ServiceIc')ritlayeregie_iface.Ivoke('execute','("cmd":"etcat-1-6666I/1/h1etcat192.168.5.1096666"1')图1-1漏洞入侵代码资料来源：选自官方白皮书htt:/illmatic.com/Remote%20Car%20Hackig.df一旦获得任意命令执行权，就可以单方面行动并发送CAN信息，从而控制车辆的各个功能，比如转向、刹车、开关前灯等。1.1.5BelkiWemoBelkiWemo是为消费者提供全屋自动化服务的一系列产品。在这个产品系列里，开发人员已采取了一些预防措施，防止攻击者在设备上安装恶意固件。但是BelkiWmo的固件更新是在一个未加密的通信通道里进行的，攻击者可以在更新时篡改固件6第1章二进制文件包。为了进行保护，BelkiWemo采取了基于GNU隐私保护(GNUPrivacyGuard,GPG)的加密通信机制，因此设备不会接收攻击者插入的恶意固件数据包。然而，这种安全防护措施很容易被攻克，因为设备在更新固件时，会在未加密的通道里发送固件自带的签名密钥，所以攻击者很容易修改数据包，并用合法的签名密钥进行签名，这个固件自然就会被设备接受。这个漏洞是IOActive网络安全公司的迈克·戴维斯在2014年初发现的，其漏洞严重性被评级为10.0(CVSS标准)。后来，人们发现Belki还存在其他一些安全问题，包括SQL注入漏洞、通过修改设备允许在Adroid手机上任意执行JavaScrit脚本等。火眼公司(FireEye)还对BelkiWemo进行了进一步研究（参见htt:/www.fireeye.com/log/threat-reearch/20l6/08/emedded-hardwareha.html),包括利用通用异步收发传输器(UiveralAychroouReceiverTramitter,UART)和串行外设接口(SerialPeriheralIterface,SPI)硬件技术来访问固件和调试控制台。通过这些研究，他们发现利用硬件访问可以轻易地修改引导装载程序参数，从而导致设备固件签名认证检查无效。1.1.6胰岛素泵Raid7公司的一位安全研究员杰·莱德克里夫发现一些医疗设备也存在重放攻击的漏洞，特别是胰岛素泵。莱德克里夫本人就是一位I型糖尿病患者，他对市面上流行的一款胰岛素泵进行了研究，即Aima公司生产的OeTouchPig胰岛素泵。在对产品进行分析的过程中，他发现胰岛素泵使用明文信息进行通信，很容易被人截获通信内容、修改发送数据中的胰岛素剂量并重新发送数据包。他对OeTouchPig胰岛素泵进行攻击试验，结果不出预料，在攻击过程中，人们无法知道被传送的胰岛素剂量已被篡改。Aima公司在五个月后修补了这个漏洞，说明至少有些公司比较重视安全报告，并愿意采取行动保证消费者安全。1.1.7智能门锁Augut智能门锁是一款流行且号称很安全的门锁，被家庭用户和Air(全球民宿短租公寓预订平台)业主广泛使用（民宿主人为了方便让客人入住而使用这种智能门锁）。一名安全研究员对其安全性进行了研究。他发现的漏洞包括：客人只要把网络数据流里···试读结束···...

2023-02-08 物联网安全网关 物联网安全技术

清林《自然聊天学》20米，七年磨一剑，宇晨精心chu女之作，自然聊天学，速y大神。一套改变你人生的聊天杀手锏！...

2023-02-07

图书名称：《SolidWork工程应用精解丛书SolidWork钣金件与焊件教程2020中文版》【作者】北京兆迪科技有限公司编【丛书名】SolidWork工程应用精解丛书【页数】269【出版社】北京：机械工业出版社,2021.08【ISBN号】978-7-111-68253-0【分类】钣金工-计算机辅助设计-应用软件-教材-焊接-计算机辅助设计-应用软件-教材【参考文献】北京兆迪科技有限公司编.SolidWork工程应用精解丛书SolidWork钣金件与焊件教程2020中文版.北京：机械工业出版社,2021.08.图书封面：图书目录：《SolidWork工程应用精解丛书SolidWork钣金件与焊件教程2020中文版》内容提要：本书系统介绍了使用Solidwork2020中文版进行钣金和焊件设计的过程、方法与技巧。全书分为两篇，第一篇介绍钣金设计，包括钣金设计入门、钣金法兰、折弯钣金体、钣金成形、钣金的其他处理方法、创建钣金工程图及钣金设计综合实例等内容；第二篇介绍焊件设计，包括焊件设计入门、结构构件、焊件的剪裁延伸、顶端盖、圆角焊缝、焊件切割清单、焊件的加工处理、焊件工程图及焊件设计综合实例等内容。本书在内容安排上，结合范例对SolidWork钣金中的一些抽象概念、使用方法和技巧进行讲解，这些范例都是实际工程设计中具有代表性的例子，这样安排能使读者较快地进入钣金设计实战状态。书中所选用的范例、实例或应用案例覆盖了不同行业，具有很强的实用性和广泛的适用性。本书可作为工程技术人员的SolidWork钣金和焊件设计自学教程和参考书籍，也可作为大中专院校学生以及各类培训学校学员的SolidWork课程上课或上机练习教材。《SolidWork工程应用精解丛书SolidWork钣金件与焊件教程2020中文版》内容试读第1篇钣金件设计第1章钣金设计入门本章提要本章主要介绍钣金件在实际中的应用及SolidWork钣金设计的特点，它们是钣金设计入门的必备知识，希望读者在认真学习本章后对钣金的基本知识有一定的了解。1.1钣金设计概述钣金件是利用金属的可塑性，针对金属薄板（一般是指5mm以下）通过弯边、冲裁成形等工艺，制造出单个零件，然后通过焊接、铆接等组装成完整的工件。其最显著的特征是同一零件的厚度一致。钣金成形具有材料利用率高、重量轻、设计及操作方便等特点，钣金件的应用十分普遍，几乎涉及所有行业，日常生活中也十分常见，如机床行业、电器外壳、仪器仪表、汽车行业和航空航天等。在一些产品中钣金零件占全部金属制品质量的80%左右，图1.1.1所示为几种常见的钣金件。使用SolidWork软件创建钣金件的过程一般如下。(1)新建一个“零件”文件，进入建模环境。(2)以钣金件所支持或保护的内部零部件大小和形状为基础，创建基体-法兰（基础钣金)。例如设计机床床身护罩时，先要按床身的形状和尺寸创建基体-法兰。(3)创建其余法兰。在基体-法兰创建之后，往往需要在其基础上创建其他的钣金，即边线-法兰、斜接一法兰等。(4)在钣金模型中，还可以随时创建一些实体特征，如切削拉伸特征、孔特征、圆角SolidWork钣金件与焊件教程(2020中文版)特征和倒角特征等。(5)进行钣金的折弯。(6)进行钣金的展开。(7)创建钣金件的工程图。图1.1.1几种常见的钣金件1.2SolidWork2020工作界面介绍在学习本节时，请先打开D:w20.4workch01dic.SLDPRT钣金件模型文件。SolidWork2020SP0.0版本的工作界面包括设计树、下拉菜单区、工具栏按钮区、状态栏、图形区、任务窗格等（图1.2.1）1.设计树设计树中列出了活动文件中的所有零件、特征以及基准和坐标系统等，并以树的形式显示模型结构，通过设计树可以很方便地查看及修改模型。通过设计树可以使以下操作更为简洁快速。·通过双击特征的名称来显示特征的尺寸。·通过右击某特征，然后选择图特征属性·@)命令来更改特征的名称。·通过右击某特征，然后选择父子关系.…)命令来查看特征的父子关系。·通过右击某特征，然后选择②命令来修改特征要素。●重排序特征。可以在设计树中拖动并放置来重新调整特征的生成顺序。第1章钣金设计入门r…设计树…下拉菜单区工具栏按钮区任务窗格SOLIDWORKS文件问编辑旧视图M插入)工具四窗口W帮助州边线法兰了转折@拉伸切除展开边角□斜接法兰悬绘制的折湾成形工板金角@骑单直孔折叠不折管切加金褶边心交叉折断翻通风口9展平特征草图曲面钣金焊件评估SOLIDWORKS插件用保丽常图0·中·易2·四·吗dic默认lt显示状态1gt)向历史记录折内注解面传感器De型切刺清单(1)园方程序气材质中前视基准面中上视基准面中右视基准面图形区L,原点即板金1Q》基体-法兰1dichaedtool01切模型节视T运汤其例SOLIDWORKSPremium2020SPO.0在编帽零件MMGS·状态栏图1.2.1SolidWork工作界面2.下拉菜单区下拉菜单中包含创建、保存、修改模型和设置SolidWork环境的一些命令。钣金设计的命令主要分布在插入m◆领金0·子菜单中，如图1.2.2所示。3.工具栏按钮区工具栏中的命令按钮为快速进人命令及设置工作环境提供了极大的方便，用户可以根据具体情况定制工具栏。在工具栏处右击，在系统弹出的快捷菜单中确认圈钣金如选项被激活（顿金0前的@按钮被按下），“钣金(H)”工具栏（图1.2.3）显示在工具栏按钮区。3SolidWork领全件与焊件教程(2020中文版)基体法兰).巴转换到版金)边线法兰)□斜接法兰)⊙扫描法兰).9播边00.了转折0).是绘制的折弯S),②交叉折断S).日闭合角c).伞焊接的边角)，6断5边角00.⊙角样敏).国边角剪维位)男板金角挥板G)插入m展开m.的折叠).凸台/基体⑧)悬放样粕的折弯a)一钣金00号折音)焊件)金切加).模具)心薄片和槽口).设计算例名正常切除.0町折弯系数表血)表格T)个成形红具注解)自定义菜单)图1.2.2“钣金”子菜单钣金)AlA2A3A4A5A6A7A8A9A10A1lA12A13A14A15A16A17A18A19A20图1.2.3“钣金（田”工具栏A1:基体-法兰/薄片A11:成形工具A2:转换到钣金A12:拉伸切除A3:放样折弯A13:简单直孔A4:边线法兰A14:通风口A5:斜接法兰A15:展开A6:褶边A16:折叠A7:转折A17:展开A8:绘制的折弯A18:不折弯A9:交叉-折断A19:插入折弯A10:边角A20:切口第1章钣金设计入门注意：用户会看到有些莱单命令和按钮处于非激活状态（呈灰色，即暗色），这是因为它们目前还没有处在发挥功能的环境中，一旦它们进入有关的环境，便会自动激活。4.状态栏在用户操作软件的过程中，消息区会实时地显示当前操作、当前状态以及与当前操作相关的提示信息等，以引导用户操作。5.图形区SolidWork各种模型图像的显示区。6.任务窗格SolidWork的任务窗格包括以下内容。。合(SolidWork资源)：包括“开始”“社区”“在线资源”区域等。使用该工具可以登录Iteret访问SolidWork官方网站。·@(设计库)：用于保存可重复使用的零件、装配体和其他实体，包括库特征。用户可以将常用的零件及特征储存到设计库中，以方便下次调用，也可以在整个团队间共享自己的设计库。。立（文件探索器）：相当于Widow资源管理器，以树状分支结构显示当前文件夹中的所有文件，可以方便地查看和打开模型。。圆（视图调色板）：用于插入工程视图，包括要拖动到工程图图样上的标准视图、注解视图和剖面视图等。·(外观、布景和贴图)：包括外观、布景和贴图等。对模型设置外观颜色、材质纹理以及展示布景，使模型与真实产品外观更接近。。国（自定义属性）：用于自定义属性标签编制程序。自定义属性常用于设置模型的零件号、附件说明等参数，以便能自动编制符合公司标准的零件清单。。(SolidWorkForum):SolidWork论坛，可以与其他SolidWork用户在线交流。5第2章钣金法兰本章提要本章详细介绍了基体-法兰、边线一法兰、斜接法兰、褶边和平板的各种创建方法和过程，通过典型实例的讲解，读者可以快速掌握这些命令的操作技巧，并领会其实际含义。另外，本章还介绍了折弯系数的设置和释放槽的创建过程。2.1基体-法兰2.1.1基体-法兰概述使用“基体-法兰”命令可以创建出一个厚度一致的薄板，它是一个钣金零件的“基础”，其他的钣金特征（如成形、折弯、切除拉伸等）都需要在这个“基础”上创建，因而基体-法兰特征是整个钣金件中最重要的部分。1.选择“基体-法兰”命令的两种方法方法一：从下拉菜单中获取特征命令。选择下拉菜单插入钣金0基体法兰).…命令（图2.1.1）。插入四凸台/基体)基体法兰).转换到领金)钣金00边线法兰).焊件)日判接法兰侧)模具a)成形工具设计算例⑩)自定义菜单0)表格T)注解0)图2.1.1下拉菜单的位置6···试读结束···...

2023-02-06 solidworks基体折弯在哪 solidworks基体零件

资源名称：语文新课标必读丛书-最新版：全30册(高中版)资源简介：《语文新课标必读丛书》(高中部分)是教育部《全日制义务教育语文课程标准》推荐书目。增订版除继续增加部分中外文学名著外，同时还新组织编写了"新课标"中推荐阅读的中外民问故事、中外童话故事、中外历史故事等选本。文件列表语文新课标必读丛书-最新版：全30册├──语文新课标必读丛书-最新版：全30册.azw3├──语文新课标必读丛书-最新版：全30册.eu├──语文新课标必读丛书-最新版：全30册.moi...

2023-01-29 王健林王健林 王健林 简历

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2023-01-29 私域破局手 私域破局

上新-老黄讲英语（全套课程）一套让万人受益的课程，从启蒙-到必修-再到学霸进阶！英语入门级好课！百度网盘截图文件目录/k41.et共享/246老黄讲英语（全套课程）|├──苹果社群-01-课程操作指南||├──01视频课程观看流程.m41.0MB||├──02课程使用说明.m48.0MB||├──03如何展开目录下方的全部视频？.m42.0MB||├──04怎样观看电子书？.m42.0MB||├──05怎样下载电子资料？.m45.0MB||├──06如何下载电子书？.m4960KB||├──07如何使用一起背单词程序？.m41.0MB||├──08怎么搜索自己想看的知识点？.m43.0MB|├──苹果社群-02-te1《启蒙一阶》26个字母（Dolly主讲）||├──01：字母歌.m41.0MB||├──02：字母AB_ev.m438.0MB||├──03：字母CDEF_ev.m452.0MB||├──04：字母GHIJKL_ev.m476.0MB||├──05：字母MNOPQR_ev.m464.0MB||├──06：字母STUVWXYZ_ev.m473.0MB||├──07：26个英文字母的书写及标准发音.m41.0MB||├──08：四种字母操你会哪一种？_ev.m436.0MB||├──09：初中生也要考的字母音素分类课（老黄亲讲）_ev.m483.0MB||├──10：26个英文字母的书写FGHI_ev.m439.0MB||├──11：26个英文字母的书写JKLMNO_ev.m440.0MB||├──12：26个英文字母的书写PQR_ev.m422.0MB||├──13：26个英文字母的书写STUV_ev.m427.0MB||├──14：26个英文字母的书写WXYZ_ev.m429.0MB||├──15：完整版书写歌_ev.m430.0MB||├──16：26个英文字母的书写ABCDE_ev.m442.0MB|├──苹果社群-03-《启蒙二阶》Phoic自然拼读||├──01：自然拼读th清辅音.m41.0MB||├──02：自然拼读th浊辅音.m41.0MB||├──03：自然拼读短元音u家族.m417.0MB||├──04：自然拼读短元音.m412.0MB||├──05：自然拼读短元音.m420.0MB||├──06：自然拼读长元音a.m414.0MB||├──07：自然拼读长元音a家族：a，a-e，ai，ay，eigh，ea，ey.m477.0MB||├──08：自然拼读长元音e.m415.0MB||├──09：自然拼读长元音e家族：e，e_e，ea，ee，ie，ei，i.m455.0MB||├──10：自然拼读长元音i.m418.0MB||├──11：自然拼读长元音i家族：i_e，igh，ie，y，i，id，ild，ig，im.m4171.0MB||├──12：自然拼读长元音o家族o，o_e，oa，ow，old，ot，oe，ough.m497.0MB||├──13：自然拼读长元音u家族u_e，ew，ue，ui.m446.0MB||├──14：自然拼读短元音o家族.m416.0MB||├──15：自然拼读短元音e家族.m429.0MB||├──16：自然拼读短元音i家族.m424.0MB||├──17：自然拼读GH.m425.0MB||├──18：自然拼读IJ.m430.0MB||├──19：自然拼读KL.m430.0MB||├──20：自然拼读MN.m437.0MB||├──21：自然拼读OP.m430.0MB||├──22：自然拼读QR.m441.0MB||├──23：自然拼读ST.m436.0MB||├──24：自然拼读UV.m438.0MB||├──25：自然拼读WX.m427.0MB||├──26：自然拼读YZ.m441.0MB||├──27：自然拼读辅音.m414.0MB||├──28：自然拼读短元音a家族.m432.0MB||├──29：自然拼读EF.m428.0MB||├──30：自然拼读AB.m430.0MB||├──31：自然拼读CD.m432.0MB||├──32：自然拼读字母名.m46.0MB||├──33：自然拼读字母音.m436.0MB|├──苹果社群-04-《启蒙三阶》绘本阅读课||├──01：一级BoBug.m470.0MB||├──02：一级Digdigdig.m443.0MB||├──03：一级Tocat.m447.0MB||├──04：一级Zekadthevet.m451.0MB||├──05：二级DoctorDuck.m4127.0MB||├──06：二级Fihadchi.m497.0MB||├──07：二级Mi!Mi!.m487.0MB||├──08：二级SigigDad.m4109.0MB||├──09：二级TheOddPet.m4116.0MB||├──10：二级ThiadThat.m4109.0MB||├──11：三级TheShoigLit.m4193.0MB||├──12：三级Theigmatch.m4102.0MB||├──13：三级TheScraRocket.m461.0MB||├──14：三级SlahSquelch.m4105.0MB||├──15：三级TheTrukadtheSkuk.m4108.0MB||├──16：三级GraiCro.m4101.0MB||├──17：四级MoaMoaMoa.m4118.0MB||├──18：四级QueeAeeaFeat.m467.0MB||├──19：四级SikeSay.m488.0MB||├──20：四级Tadole.m490.0MB||├──21：四级TheSakeadtheDark.m4241.0MB||├──22：四级TheWrogKidOfKight.m4178.0MB||├──23：五级Leroy.m4185.0MB||├──24：五级Nomilktoday.m4213.0MB||├──25：五级SueKagaroo.m4158.0MB||├──26：五级TheUide-dowBrow.m4165.0MB||├──27：五级UmalquoBOOKS.m4143.0MB||├──28：五级TheCiderellaPlay.m4129.0MB||├──29：六级PaulatheVet.m4267.0MB||├──30：六级TheClareadtheFair.m488.0MB|├──苹果社群-05-《启蒙四阶》英文万能句型||├──01第一课Whatyourame.m478.0MB||├──02第二课Whatdoyoulooklike.m468.0MB||├──03第三课Whatyourjo.m4112.0MB||├──04第四课Howoldareyou.m456.0MB||├──05第五课Howareyoufeeligtoday.m462.0MB||├──06第六课BigLittlecatca.m464.0MB||├──07第七课Theui.m440.0MB||├──08第八课Whodoyoulove.m482.0MB|├──苹果社群-06-《启蒙五阶》英文歌曲律动磨耳朵||├──001：自然拼读字母歌（ChuChuTV）.m412.0MB||├──002：数字歌曲(ChuChuTV).m4224.0MB||├──003：童谣集合（ChuChuTV）.m4375.0MB||├──004：天气歌.m435.0MB||├──005：TwikleTwikleLittleStar.m410.0MB||├──006：13首字母歌曲（Cocomelo）.m4301.0MB||├──007：PhoicSog.m49.0MB||├──008：ABCog.m47.0MB||├──009：问路.m423.0MB||├──010：问候歌.m417.0MB||├──011：位置i，o,uder.m430.0MB||├──012：身体部位歌.m420.0MB||├──013：价格价钱.m424.0MB||├──014：问身份人物who.m423.0MB||├──015：问日期和星期.m415.0MB||├──016：星期歌.m42.0MB||├──017：喜欢的食物.m431.0MB||├──018：交通工具歌.m421.0MB||├──019：年龄.m425.0MB||├──020：Sweetdream.m49.0MB||├──021：数字歌.m44.0MB||├──022：Aimal.m411.0MB||├──023：Coutigaaa.m44.0MB||├──024：数字歌2.m43.0MB||├──025：Potatoe.m44.0MB||├──026：Nicetomeetyou.m43.0MB||├──027：Colour.m45.0MB||├──028：Numer.m48.0MB||├──029：Goodmorigtoyou!.m42.0MB||├──030：26个英文字母操.m451.0MB||├──031：ABCog.m44.0MB||├──032：Howareyou.m46.0MB||├──033：Goodmorig.m48.0MB||├──034：Word.m48.0MB||├──035：WhetheSowFall.m49.0MB||├──036：WearetheAlhae.m413.0MB||├──037：TwikleTwikleLittleStar.m45.0MB||├──038：TheWheelotheBu.m48.0MB||├──039：TooSookyForMe-HalloweeSog.m49.0MB||├──040：TheTraiColorSog.m47.0MB||├──041：TheSolarSytemSog.m49.0MB||├──042：TheSuyDaySog.m48.0MB||├──043：TheThakYouSog.m43.0MB||├──044：TheSkiyJeaSog.m44.0MB||├──045：TheRaiowColorSog.m44.0MB||├──046：TheSataClauSog.m411.0MB||├──047：TheSameorDifferetGame.m44.0MB||├──048：TheQSo.m46.0MB||├──049：TheReadigMachie.m48.0MB||├──050：TheShaeSog.m45.0MB||├──051：TheSelligMitakeSog.m43.0MB||├──052：ThePlaetSog.m43.0MB||├──053：TheOSog.m45.0MB||├──054：TheOoiteSog.m47.0MB||├──055：ThePSog.m44.0MB||├──056：TheMagicESog.m46.0MB||├──057：TheLSog.m44.0MB||├──058：TheMSog.m45.0MB||├──059：TheKSog.m45.0MB||├──060：TheISySog.m45.0MB||├──061：TheHayBirthdaySog.m47.0MB||├──062：TheLetterSoudSog.m46.0MB||├──063：TheIog.m43.0MB||├──064：TheGSog.m46.0MB||├──065：TheFSog.m46.0MB||├──066：TheFeeligSog.m48.0MB||├──067：TheESog.m45.0MB||├──068：TheCoutrieoftheWorldSog-TheAmerica.m414.0MB||├──069：TheCoutrieoftheWorldSog.m47.0MB||├──070：TheDSog.m412.0MB||├──071：TheDacigChritmaTreeSog.m44.0MB||├──072：TheCoutrieoftheWorldSog-Africa.m416.0MB||├──073：TheCoutrieoftheWorldSog-Euroe.m417.0MB||├──074：TheCoralSog.m48.0MB||├──075：TheCoutrieoftheWorldSog-Aia.m420.0MB||├──076：TheBigadSmallLetterSog.m45.0MB||├──077：TheBigNumerSog.m45.0MB||├──078：TheButterflyColorSog.m47.0MB||├──079：TheAimalSoudSog.m49.0MB||├──080：TheBayAimalSog.m42.0MB||├──081：Starlight.m47.0MB||├──082：TheABCSog.m47.0MB||├──083：The50StateSog.m46.0MB||├──084：TeitheBe.m47.0MB||├──085：SookySooky-HalloweeSo.m46.0MB||├──086：ShaeSog.m46.0MB||├──087：The2TimeTaleSog(verio2.m42.0MB||├──088：Skidamarik-ILoveYo.m46.0MB||├──089：RudolhadtheSowma.m47.0MB||├──090：PhoicwithTheFuie8-_c.m45.0MB||├──091：PumkiPumki-HalloweeSo.m42.0MB||├──092：RedRaitGreeGorill.m45.0MB||├──093：PhoicwithTheFuie7-_.m45.0MB||├──094：PhoicSog2(ewverio.m45.0MB||├──095：PhoicwithTheFuie4-_t.m45.0MB||├──096：PhoicwithTheFuie5-_i.m45.0MB||├──097：PhoicSog3(zedverio.m48.0MB||├──098：OldMacDoaldHadaFar.m45.0MB||├──099：PhoicSog.m410.0MB||├──100：PhoicwithTheFuie3-_.m45.0MB||├──101：OtheFarm(coutigog.m45.0MB||├──102：ParachuteLetter-BIG.m44.0MB||├──103：JigleBell.m415.0MB||├──104：PhoicSo.m45.0MB||├──105：NewABCSo.m44.0MB||├──106：MothOfTheYearSo.m45.0MB||├──107：NumerSo.m44.0MB||├──108：ItheGardeSog[HD.m46.0MB||├──109：ItheBigBlueSea-CoutigSo.m46.0MB||├──110：IcyWicySide.m43.0MB||├──111：EayLittleSo.m47.0MB||├──112：GiraffeSo.m47.0MB||├──113：HumtyDumt.m46.0MB||├──114：FiveLittleMokey.m410.0MB||├──115：HeadShoulderKeeadToe.m45.0MB||├──116：ColorSog.m46.0MB||├──117：DayitheMothSo.m43.0MB||├──118：Chage2.m44.0MB||├──119：ColorSog3.m43.0MB||├──120：DayoftheWeekSo.m46.0MB||├──121：Chage.m43.0MB||├──122：ButterflyColorSog.m47.0MB||├──123：AttheZo.m45.0MB||├──124：BruhYourTeet.m45.0MB||├──125：ABCSeveSteSo.m43.0MB||├──126：LittleNumer.m47.0MB||├──127：AlhaetSogwithTheAlhaulie.m43.0MB||├──128：LittleDuck.m43.0MB||├──129：AlhaulieJumigABCSo.m410.0MB||├──130：ABCSo.m44.0MB||├──131：ABCSogitheSe.m45.0MB|├──苹果社群-07-te2音标拼读（老黄主讲）||├──01：音标--Leo1（新）.m4195.0MB||├──02：26个字母发音以及写法详解.m430.0MB||├──03：Leo2练习课.m413.0MB||├──04：音标--Leo2（新）.m4187.0MB||├──05：Leo1练习课.m412.0MB||├──06：Leo4练习课.m413.0MB||├──07：音标--Leo4（新）.m4186.0MB||├──08：Leo3练习课.m49.0MB||├──09：音标--Leo3（新）.m4175.0MB||├──10：Leo6练习课.m411.0MB||├──11：音标--Leo6（新）.m4184.0MB||├──12：Leo5练习课.m49.0MB||├──13：音标--Leo5（新）.m4160.0MB||├──14：Leo7练习课.m49.0MB||├──15：音标--Leo7（新）.m4203.0MB||├──16：Leo9练习课.m410.0MB||├──17：音标--Leo9（新）.m4165.0MB||├──18：Leo8练习课.m410.0MB||├──19：音标--Leo8（新）.m4217.0MB||├──20：【必学】常见后缀的发音.m4133.0MB||├──21：Leo10练习课.m410.0MB||├──22：音标--Leo10（新）.m4116.0MB||├──23：音标-leo4（直播版）.m4222.0MB||├──24：音标-leo3（直播版）.m4182.0MB||├──25：音标-leo2（直播版）.m4244.0MB||├──26：音标-leo1（直播版）.m4173.0MB||├──27：音标-leo8（直播版）.m4217.0MB||├──28：音标-leo7（直播版）.m4236.0MB||├──29：音标-leo6（直播版）.m4204.0MB||├──30：音标-leo5（直播版）.m4199.0MB||├──31：音标-leo9（直播版）.m4182.0MB||├──32：音标-leo10（直播版）.m4132.0MB|├──苹果社群-08-补充：音标口型示范（主讲Mi老师）||├──01：音标.m41.0MB||├──02：音标ɑ.m41.0MB||├──03：音标a.m41.0MB||├──04：音标a.m41.0MB||├──05：音标d.m42.0MB||├──06：音标dz.m41.0MB||├──07：音标dr.m41.0MB||├──08：音标e.m41.0MB||├──09：音标d.m41.0MB||├──10：音标e.m41.0MB||├──11：音标e.m41.0MB||├──12：音标.m41.0MB||├──13：音标f.m41.0MB||├──14：音标.m42.0MB||├──15：音标g.m41.0MB||├──16：音标i.m41.0MB||├──17：音标h.m41.0MB||├──18：音标.m41.0MB||├──19：音标j.m41.0MB||├──20：音标l.m41.0MB||├──21：音标k.m41.0MB||├──22：音标m.m41.0MB||├──23：音标.m41.0MB||├──24：音标.m41.0MB||├──25：音标.m41.0MB||├──26：音标.m43.0MB||├──27：音标.m41.0MB||├──28：音标r.m41.0MB||├──29：音标.m41.0MB||├──30：音标t.m41.0MB||├──31：音标.m41.0MB||├──32：音标t.m41.0MB||├──33：音标tr.m41.0MB||├──34：音标t.m41.0MB||├──35：音标t.m41.0MB||├──36：音标v.m41.0MB||├──37：音标u.m41.0MB||├──38：音标w.m41.0MB||├──39：音标.m41.0MB||├──40：音标z.m41.0MB||├──41：音标theta.m41.0MB||├──42：音标.m41.0MB||├──43：音标.m4975KB||├──44：音标e.m41.0MB||├──45：音标.m41.0MB||├──46：音标.m41.0MB||├──47：音标.m41.0MB||├──48：音标.m41.0MB||├──49：音标.m41.0MB|├──苹果社群-09-te3新概念英语第一册（主讲老黄＋小黄）||├──01：新概念英语第一册L1-2.m425.0MB||├──02：新概念英语第一册L3-4.m434.0MB||├──03：新概念英语第一册L5-6.m434.0MB||├──04：新概念英语第一册L7-8.m445.0MB||├──05：新概念英语第一册L9-10.m435.0MB||├──06：新概念英语第一册L11-12.m443.0MB||├──07：新概念英语第一册L13-14.m439.0MB||├──08：新概念英语第一册L15-16（名词变复数）.m452.0MB||├──09：新概念英语第一册17-18课.m439.0MB||├──10：新概念英语第一册19-20课.m438.0MB||├──11：新概念英语第一册21-22课.m454.0MB||├──12：新概念第一册23-24课.m438.0MB||├──13：新概念第一册25-26课.m448.0MB||├──14：新概念第一册27-28课.m441.0MB||├──15：新概念第一册29-30课.m456.0MB||├──16：新概念英语第一册31-32课.m462.0MB||├──17：新概念英语第一册33-34课.m4268.0MB||├──18：新概念英语第一册35-36课.m4287.0MB||├──19：新概念第一册37-38课.m4372.0MB||├──20：新概念英语第一册39-40课.m4238.0MB||├──21：新概念英语第一册41-42课.m4250.0MB||├──22：新概念英语第一册43-44课.m4170.0MB||├──23：新概念英语第一册45-46课.m4265.0MB||├──24：新概念英语第一册L47-48.m4316.0MB||├──25：新概念英语第一册L49-50.m4325.0MB||├──26：新概念英语第一册51-52课.m4230.0MB||├──27：新概念英语第一册53-54课.m4325.0MB||├──28：新概念英语第一册55-56课.m4176.0MB||├──29：新概念英语第一册57-58课.m4305.0MB||├──30：新概念英语第一册59-60课.m4201.0MB||├──31：新概念英语第一册61-62课.m4265.0MB||├──32：新概念英语第一册63-64课.m4215.0MB||├──33：新概念英语第一册65-66课.m4270.0MB||├──34：新概念英语第一册67-68课.m4338.0MB||├──35：新概念英语第一册69-70课.m4235.0MB||├──36：新概念英语第一册L71-72.m4390.0MB||├──37：新概念英语第一册L73-74.m4394.0MB||├──38：新概念英语第一册L75-76.m4157.0MB||├──39：新概念英语第一册L77-78.m4201.0MB||├──40：新概念英语第一册79-80课.m4192.0MB||├──41：新概念英语第一册L81-82.m4189.0MB||├──42：新概念英语第一册L83-84.m4221.0MB||├──43：新概念英语第一册L85-86.m4148.0MB||├──44：新概念英语第一册L87-88.m4178.0MB||├──45：新概念英语第一册L89-90.m4230.0MB||├──46：新概念英语第一册L91-92.m4155.0MB||├──47：新概念英语第一册L93-94.m4163.0MB||├──48：新概念英语第一册L95-96.m4178.0MB||├──49：新概念英语第一册L97-98.m4170.0MB||├──50：新概念英语第一册L99-100.m4146.0MB||├──51：新概念英语第一册L101-102.m4156.0MB||├──52：新概念英语第一册L103-104.m4214.0MB||├──53：新概念英语第一册L105-106.m4217.0MB||├──54：新概念英语第一册L07-108.m4284.0MB||├──55：新概念英语第一册L09-110.m4259.0MB||├──56：新概念英语第一册L111-112.m4198.0MB||├──57：新概念英语第一册L113-114.m4286.0MB||├──58：新概念英语第一册L115-116.m4216.0MB||├──59：新概念英语第一册L117-118.m4187.0MB||├──60：新概念英语第一册L119-120.m4274.0MB||├──61：新概念英语第一册L121-122（1）.m4181.0MB||├──61：新概念英语第一册L121-122（2）.m4174.0MB||├──62：新概念英语第一册L123-124.m4254.0MB||├──63：新概念英语第一册L125-126.m4248.0MB||├──64：新概念英语第一册L127-128.m4297.0MB||├──65：新概念英语第一册L129-130.m4311.0MB|├──苹果社群-10-补充：新概念第一册课文动画||├──01：Leo1.m41.0MB||├──02：Leo3.m42.0MB||├──03：Leo5.m43.0MB||├──04：Leo7.m42.0MB||├──05：Leo9.m42.0MB||├──06：Leo11.m42.0MB||├──07：Leo13.m42.0MB||├──08：Leo15.m42.0MB||├──09：Leo17.m42.0MB||├──10：Leo55.m45.0MB||├──11：Leo53.m43.0MB||├──12：Leo51.m43.0MB||├──13：Leo49.m42.0MB||├──14：Leo47.m42.0MB||├──15：Leo45.m42.0MB||├──16：Leo43.m42.0MB||├──17：Leo41.m41.0MB||├──18：Leo39.m42.0MB||├──19：Leo37.m42.0MB||├──20：Leo35.m43.0MB||├──21：Leo33.m43.0MB||├──22：Leo31.m44.0MB||├──23：Leo29.m41.0MB||├──24：Leo27.m43.0MB||├──25：Leo25.m42.0MB||├──26：Leo23.m41.0MB||├──27：Leo21.m41.0MB||├──28：Leo19.m42.0MB||├──29：Leo95.m42.0MB||├──30：Leo93.m42.0MB||├──31：Leo91.m43.0MB||├──32：Leo89.m43.0MB||├──33：Leo87.m43.0MB||├──34：Leo85.m44.0MB||├──35：Leo83.m42.0MB||├──36：Leo81.m42.0MB||├──37：Leo79.m42.0MB||├──38：Leo77.m43.0MB||├──39：Leo75.m42.0MB||├──40：Leo73.m43.0MB||├──41：Leo71.m43.0MB||├──42：Leo69.m45.0MB||├──43：Leo67.m43.0MB||├──44：Leo65.m43.0MB||├──45：Leo63.m43.0MB||├──46：Leo61.m42.0MB||├──47：Leo57.m45.0MB||├──48：Leo59.m42.0MB||├──49：Leo135.m43.0MB||├──50：Leo133.m42.0MB||├──51：Leo131.m42.0MB||├──52：Leo129.m42.0MB||├──53：Leo127.m43.0MB||├──54：Leo125.m42.0MB||├──55：Leo123.m43.0MB||├──56：Leo121.m42.0MB||├──57：Leo119.m42.0MB||├──58：Leo117.m42.0MB||├──59：Leo115.m41.0MB||├──60：Leo113.m42.0MB||├──61：Leo111.m42.0MB||├──62：Leo109.m41.0MB||├──63：Leo107.m42.0MB||├──64：Leo105.m41.0MB||├──65：Leo103.m43.0MB||├──66：Leo101.m43.0MB||├──67：Leo99.m41.0MB||├──68：Leo97.m42.0MB||├──69：Leo143.m44.0MB||├──70：Leo141.m46.0MB||├──71：Leo139.m42.0MB||├──72：Leo137.m42.0MB|├──苹果社群-11-te4小初高语法（老黄主讲）||├──001：【小学】theree句型全解析.m476.0MB||├──002：【练习课】不可数名词am量词.m426.0MB||├──003：【小学】不可数名词am量词的使用.m4121.0MB||├──004：【练习课】可数名词变复数特殊变化.m424.0MB||├──005：【小学】可数名词变复数（特殊变化）.m4105.0MB||├──006：【练习课】可数名词变复数.m428.0MB||├──007：【小学】可数名词变复数.m4100.0MB||├──008：【小学】冠词a()the.m4112.0MB||├──009：【练习课】整百小数和分数.m436.0MB||├──010：【初中】整百、小数、分数的用法.m4108.0MB||├──011：【练习课】序数词.m435.0MB||├──012：【小学】序数词详解.m4113.0MB||├──013：【练习课】时间表达.m427.0MB||├──014：【小学】时间表达.m4124.0MB||├──015：【练习课】基数词.m429.0MB||├──016：【小学】基数词详解.m4131.0MB||├──017：【练习课】名词所有格.m425.0MB||├──018：【小学】名词所有格.m496.0MB||├──019：【小学】名词作修饰语.m4111.0MB||├──020：【练习课】theree句型.m423.0MB||├──021：【练习课】人称代词物主代词.m428.0MB||├──022：【小学】人称代词am物主代词.m4108.0MB||├──023：【练习课】对划线部分提问.m457.0MB||├──024：【小学】划线部分提问.m4101.0MB||├──025：【练习课】祈使句.m422.0MB||├──026：【小学】祈使句.m4193.0MB||├──027：【练习课】介词用法提升.m447.0MB||├──028：【初中】介词用法和提升.m4108.0MB||├──029：【练习课】介词与地点搭配.m426.0MB||├──030：【小学】介词与地点搭配.m495.0MB||├──031：【练习课】介词与时间搭配.m433.0MB||├──032：【小学】介词与时间的搭配.m4108.0MB||├──033：【练习课】零冠词.m441.0MB||├──034：【小学】零冠词（不加冠词）的情况.m4167.0MB||├──035：【练习课】定冠词the的用法.m429.0MB||├──036：【小学】定冠词the的用法.m4120.0MB||├──037：【练习课】冠词.m435.0MB||├──038：【练习课】不定代词（other）.m439.0MB||├──039：【初中】不定代词other系列.m4172.0MB||├──040：【练习课】23.不定代词（两者或多者）.m454.0MB||├──041：【初中】不定代词（两者还是多者）.m4106.0MB||├──042：【练习课】不定代词.m447.0MB||├──043：【小学】不定代词（多多少少）.m4191.0MB||├──044：【练习课】双重所有格.m443.0MB||├──045：【初中】双重所有格.m4130.0MB||├──046：【练习课】反身代词.m445.0MB||├──047：【初中】反身代词.m4163.0MB||├──048：【初中】比较级am最高级（同级降级比较）.m4109.0MB||├──049：【小学】比较级am最高级的用法.m4133.0MB||├──050：【小学】比较级am最高级的变化规则.m4149.0MB||├──051：【练习课】形容词am副词的用法.m444.0MB||├──052：【初中】形容词am副词的用法.m4110.0MB||├──053：【练习课】形容词am副词.m432.0MB||├──054：【初中】形容词am副词.m4144.0MB||├──055：【练习课】主谓一致（就近原则）.m438.0MB||├──056：【初中】主谓一致（2）.m4105.0MB||├──057：【练习课】主谓一致.m437.0MB||├──058：【小学】主谓一致（1）.m4140.0MB||├──059：【练习课】复合不定代词.m440.0MB||├──060：【初中】复合不定代词.m4186.0MB||├──061：【高中】定语从句关系副词whewherewhy.m4107.0MB||├──062：【初中】定语从句whoe和只能用that的情况.m4116.0MB||├──063：【初中】定语从句关系代词whichthatwho(m).m4122.0MB||├──064：【初中】并列连词.m4198.0MB||├──065：【初中】感叹句.m4136.0MB||├──066：【初中】强调句型.m488.0MB||├──067：【初中】人称代词it的用法.m4217.0MB||├──068：【高中】情态动词和它的替身.m490.0MB||├──069：【初中】情态动词eeddare.m493.0MB||├──070：【小学】情态动词基本用法.m4115.0MB||├──071：【初中】比较级am最高级常用句型.m4120.0MB||├──072：【初中】让步状语从句.m493.0MB||├──073：【初中】目的状语从句.m486.0MB||├──074：【初中】时间状语从句也会主将从现？.m498.0MB||├──075：【初中】时间状语从句afterefore等.m4113.0MB||├──076：【初中】时间状语从句whe，while，a.m499.0MB||├──077：【初中】条件状语从句.m4144.0MB||├──078：【初中】宾语从句之连词.m492.0MB||├──079：【初中】宾语从句（间接引语）语序.m4144.0MB||├──080：【初中】宾语从句(间接引语）时态法则.m490.0MB||├──081：【初中】名词性从句.m467.0MB||├──082：【高中】非限定性定语从句.m4113.0MB||├──083：20190220-代词.m4317.0MB||├──084：20190225-形容词.m4259.0MB||├──085：21090226-介词.m4116.0MB||├──086：2019303-虚拟语气.m4281.0MB||├──087：20190304-If条件状语从语的虚拟语气.m4335.0MB||├──088：20190305-虚拟语气.m4329.0MB||├──089：（高中）独立主格结构2.m454.0MB||├──090：【高中】非谓语动词作状语2.m4129.0MB||├──091：（高中）独立主格结构1.m465.0MB||├──092：【高中】非谓语动词做状语1.m4143.0MB||├──093：【初中】非谓语动词做定语2.m4128.0MB||├──094：【初中】非谓语动词做定语.m4137.0MB||├──095：【初中】非谓语动词做宾补.m4107.0MB||├──096：【初中】非谓语动词做宾语.m4128.0MB||├──097：【初中】非谓语动词做表语.m4115.0MB||├──098：【初中】非谓语动词做主语.m4146.0MB||├──099：【初中】结果状语从句（o...that句型）.m4178.0MB||├──100：介词与时间搭配.m4108.0MB||├──101：名词性从句.m4157.0MB||├──102：20190211-祈使句无主语动词.m4178.0MB||├──103：20190215助动词.m4313.0MB||├──104：20190219名词性从句.m4251.0MB||├──105：形容词副词级别3.m4172.0MB|├──苹果社群-12-te5主干语法(老黄讲语法)||├──01：主系表句型概述《老黄说语法》第1-3页.m45.0MB||├──02：if条件句虚拟语气错综句.m414.0MB||├──03：建议类虚拟语气.m421.0MB||├──04：过去进行时《老黄说语法》94页.m415.0MB||├──05：将来进行时和过去将来进行时《老黄说语法》95页.m412.0MB||├──06：过去完成时《老黄说语法》96-97页.m413.0MB||├──07：将来完成时，过去将来完成时（高中）《老黄说语法》97-98页.m413.0MB||├──08：其他三种完成进行时（高中）《老黄说语法》99-102页.m416.0MB||├──09：被动语态概述《老黄说语法》102-104页.m421.0MB||├──10：《老黄说语法》一般现在时被动，一般过去时被动105-106.m421.0MB||├──11：《老黄说语法》一般将来时和含情态动词的被动107-108.m416.0MB||├──12：《老黄说语法》现在完成时，以及各种完成时的被动109-110.m415.0MB||├──13：《老黄说语法》特殊句型的被动语态.m422.0MB||├──14：《老黄说语法》陈述语气，祈使语气第115-116页.m416.0MB||├──15：《老黄说语法》虚拟语气1(高中)第117-119页.m416.0MB||├──16：if条件句虚拟语气.m419.0MB||├──17：现在进行时《老黄说语法》37-46页.m416.0MB||├──18：一般现在时1《老黄说语法》47-49页.m413.0MB||├──19：一般现在时2《老黄说语法》49-54页.m417.0MB||├──20：一般将来时1《老黄说语法》55-60页.m414.0MB||├──21：一般将来时2《老黄说语法》61-62页.m410.0MB||├──22：一般过去时《老黄说语法》63-68页.m418.0MB||├──23：现在完成时1《老黄说语法》69-73页.m418.0MB||├──24：现在完成2《老黄说语法》74-76页.m421.0MB||├──25：现完（延续性动词）《老黄说语法》77-84页.m421.0MB||├──26：现在完成进行时（高中）《老黄说语法》85-88页.m412.0MB||├──27：现在完成时VS现在完成进行时(高中)《老黄说语法》89-91页.m412.0MB||├──28：过去将来时《老黄说语法》91-93页.m412.0MB||├──29：什么是系动词《老黄说语法》第4页.m45.0MB||├──30：主谓句、主谓宾句《老黄说语法》第5页.m43.0MB||├──31：主谓宾宾句（双宾语）《老黄说语法》第5-8页.m46.0MB||├──32：宾语补足语概述《老黄说语法》第8-11页.m46.0MB||├──33：如何确定助动词？《老黄说语法》第12-17页.m413.0MB||├──34：否定句《老黄说语法》第18-19页.m46.0MB||├──35：一般疑问句、选择疑问句《老黄说语法》第19-21页.m49.0MB||├──36：特殊疑问句概述《老黄说语法》第21-24页.m48.0MB||├──37：特殊疑问句《老黄说语法》第25-26页.m412.0MB||├──38：反义疑问句《老黄说语法》第26-28页.m413.0MB||├──39：特殊反义疑问句，否定疑问句，以及回答《老黄说语法》第29-30页.m48.0MB||├──40：So，Neither半倒装句《老黄说语法》30-32页.m414.0MB||├──41：半倒装句《老黄说语法》（高中）33-34页.m415.0MB||├──42：半倒装句《老黄说语法》（高中）34-35页.m410.0MB|├──苹果社群-13-Ste6英语口语连读（主讲Mi老师）||├──01：Wellut说得好.m4313KB||├──02：Whateveryouay随便你.m4508KB||├──03：WhoamIkiddig我在跟谁开玩笑？.m4548KB||├──04：Whateveryouay随便你.m4508KB||├──05：Whydidyoulietome你为什么要骗我.m4469KB||├──06：Whodoyouthikyouare你以为你谁啊.m4518KB||├──07：willyoumarryme你愿意嫁给我吗.m4385KB||├──08：Youareamazig你太厉害了.m4725KB||├──09：Youatard你这个坏人.m4595KB||├──10：Youcadoit你能做到的.m4521KB||├──11：youcomleteme你让我的人生完整了.m4737KB||├──12：Youdeerveetter你值得拥有更好的.m4537KB||├──13：Youhavechaged你已经变了.m4401KB||├──14：Youhadmeathello我对你一见钟情.m4482KB||├──15：Youuck你弱爆了.m4488KB||├──16：Youruiedmylife你毁了我的生活.m4874KB||├──17：Youwih想得美.m4523KB||├──18：Noeekig不准偷看.m4474KB||├──19：Neverayever永不言败.m4495KB||├──20：Pleae求你了.m4494KB||├──21：Overmydeadody做梦去吧你.m4713KB||├──22：Promieme答应我.m4375KB||├──23：Rieadhie起床了.m4727KB||├──24：Seeyoulater再见.m4524KB||├──25：Showmethemoey我要发大财.m4714KB||├──26：Shutthefucku闭上你的臭嘴.m4728KB||├──27：uityourelf随你便吧.m4559KB||├──28：Sowhat那又怎样.m4469KB||├──29：Surrie惊喜.m4685KB||├──30：Timewilltell时间会证明一切.m4259KB||├──31：Takecare保重.m4426KB||├──32：Welldoe干的漂亮.m4488KB||├──33：Trutme相信我.m4335KB||├──34：Whatareyouwaitigfor你还在等什么.m4669KB||├──35：Iadoreyou我喜欢你.m4358KB||├──36：Igiveu我放弃了.m4545KB||├──37：Ihavetogo我得走了.m4511KB||├──38：Iloveyouomuch我很爱你.m4609KB||├──39：Ireallyareciateit我真的很感激你.m4456KB||├──40：Iweartogod我对天发誓.m4610KB||├──41：Ithikaoutyouallthetime我脑子里都是你.m4683KB||├──42：Iwattoewithyou我想跟你在一起.m4411KB||├──43：Iwatyoutoehay我希望你快乐.m4427KB||├──44：Iwawrog我错了.m4441KB||├──45：Juteyourelf做自己.m4452KB||├──46：Juttheooite恰恰相反.m4515KB||├──47：kockitoff住口.m4450KB||├──48：Keeitouch保持联系.m4582KB||├──49：Life生活.m4450KB||├──50：mydoorialwayoe随时欢迎.m4484KB||├──51：Nailedit搞定了.m4532KB||├──52：Bleyou!祝福你！.m4578KB||├──53：Breakaleg!祝你好运！.m4557KB||├──54：Brigito!放马过来！.m4405KB||├──55：Comeacktome!回到我身边！.m4503KB||├──56：Cogratulatio！恭喜！.m4503KB||├──57：Coutmei!算我一个！.m4478KB||├──58：Farewell珍重.m4561KB||├──59：Getawayfromme离我远点.m4574KB||├──60：Figercroed祝你好运.m4651KB||├──61：Gotohell见鬼去吧.m4624KB||├──62：Goodluck好运.m4474KB||├──63：Goodight晚安.m4480KB||├──64：Hagithere坚持住.m4464KB||├──65：Haveaiceday祝你今天愉快.m4559KB||├──66：Howhaveyouee最近还好吗.m4547KB||├──67：口语连读第一节.m410.0MB||├──68：口语连读第二节.m415.0MB||├──69：口语连读第三节.m47.0MB||├──70：口语连读第四节.m410.0MB||├──71：口语连读第五节.m43.0MB||├──72：口语连读第六节.m47.0MB||├──73：口语连读第七节.m47.0MB||├──74：口语连读第八节.m42.0MB||├──75：口语连读第九节.m46.0MB||├──76：口语连读第十节.m44.0MB||├──77：口语弱读.m49.0MB||├──78：口语句子重读.m411.0MB||├──79：Aythigioile！一切皆有可能！.m4709KB||├──80：Bemyguet!请自便！.m4575KB||├──81：Behay！要开心！.m4539KB||├──82：Beatme!我不知道！.m4517KB|├──苹果社群-14-Ste7老黄英语电子资源包|├──苹果社群-15-te8英语学习方法（免费）||├──01：會說十國語言的東京大學語言天才告訴你語言學習的經驗和秘訣.m431.0MB||├──02：提升英语听力的秘诀mdahmdah公开课.m49.0MB||├──03：如何用回音法学好英文口语mda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2023-02-05 学霸英语怎么说 学霸英语七年级上册答案2022

在金牌知识主播的直播间卖得最火热的一套新人直播学习教材，整套教材价值达到698块，这些主播光是每天销售这套教材，每天可以卖出去100套左右，利润直接就是698*100=69800，自己想想有多么暴利吧，不需要你直播间有多少人，只要有主播路过，你都有可能卖出去一套，而且不存在中间商赚差价的问题。或者你可以通过找精准粉的方式，在知识主播下面评论，让有需求的人来找你，然后转到微信等聊天软件进行正常销售也是可以的。方法有很多...

2023-01-28

该项目已加入资源π共享，注册后即可免费获取所有网赚项目：资源π（点击前往）张磊21堂副业培训课：让小白学会副业赚钱，一套拿走就能用的副业赚钱指南课程介绍：课程来自张磊的21堂副业培训课，让小白学会副业赚钱。一套拿走就能用的副业赚钱指南，你可以放弃本职工作，而外增加收入，业余时间在其他渠道赚到的甚至比你本职工作收入还高。不愿拘泥现状，打开赚钱思路，新手小白做副业思维，改变思维就能改变现状。张磊21堂副业培训课：让小白学会副业赚钱，一套拿走就能用的副业赚钱指南课程目录：01.0成本副业小项目，个性签名，小白都可操作02.暴力项目揭秘，改个简历就能月入上万03.新人做闲鱼月入十万的方法，需要注意什么04.倒腾训狗资料，0基础小白操作，日进20005.考研市场很大，新手小白，一样可以赚钱06.通过声音赚钱，简单易上手，当做副业很不错07.玩转虚拟产品，无门槛日入过百，新手也可做08.微信卖水果日入一千加，操作简单，适合小白09.小众领域零成本项目，手机标注认证取消服务10.夜市摆摊副业，写数字送娃娃，一天100加11.新手小白做副业思维，改变思维就能改变现状12.车位涂鸦，副业新玩法，月入可过万13.快递小哥通过副业月入超2万的真实案例14.真实案例分解，周末卖水果，月入5000加15.你的失眠，促成了上千亿的大生意16.利用短视频同城号，操作闲置物品转让项目17.靠清除微信僵尸粉，一个月收入6位数18.一次性雨衣，居然利润这么高19.头条7种收益模式，几个视频能收入过万20.短视频创业，月入六位，推荐9个领域去做21.学习副业就是复制同行，怎样去解读你的同行下载权限查看￥免费下载评论并刷新后下载登录后下载查看演示{{attr.ame}}：您当前的等级为登录后免费下载登录小黑屋反思中，不准下载！评论后刷新页面下载评论支付￥以后下载请先登录您今天的下载次数（次）用完了，请明天再来支付积分以后下载立即支付支付以后下载立即支付您当前的用户组不允许下载升级会员您已获得下载权限您可以每天下载资源次，今日剩余次...

2023-01-28

【A2658【老高电商课堂】妮子：一套完整的大促推广策略与打法】...

2023-01-28

课程介绍股市高手盈利的秘密（下）.m4股市高手盈利的秘密（上）.m4富伯交易系统简介.m4原价9.9《股票邦-一套完整交易系统！穿越牛熊！》...

2023-01-28 穿越牛熊 交易系统的小说 穿越牛熊股票

图书名称：《立金银行培训丛书银行客户经理财务报表分析培训》【作者】立金银行培训中心【丛书名】立金银行培训丛书【页数】192【出版社】北京：中国经济出版社,2019.05【ISBN号】978-7-5136-5615-3【价格】52.00【分类】银行－会计报表－会计分析【参考文献】立金银行培训中心.立金银行培训丛书银行客户经理财务报表分析培训.北京：中国经济出版社,2019.05.图书封面：图书目录：《立金银行培训丛书银行客户经理财务报表分析培训》内容提要：立金银行培训中心第一版《银行客户经理财务报表分析培训》，受到了读者的热烈欢迎，为了更好地增加客户经理对财务报表的理解，立金银行培训中心决定推出将此书再版。《银行客户经历财务报表培训》第一版培训的内容以前大多集中在信贷产品，但本书是为广大客户经理讲解如何识别企业的报表。《立金银行培训丛书银行客户经理财务报表分析培训》内容试读第一课轻轻松松教你看懂资产负债表银行客户经理最应该学习的基础知识就是看懂企业的财务报表，只有看懂并精通企业财务报表，才能准确地甄别企业的风险，从而找到银行信贷产品的切入机会。做客户经理应当勇敢，但不盲目，一定要精通财务报表分析。1.资产负债表掌握要点资产负债表是反映企业在某一特定时期（月末、季末、年末）的财务状况。资产负债表反映企业在某一特定时期所拥有或控制的经济资源、所承担现时义务和所有者享有的资产，通过报表分析，可以帮助银行全面了解企业财务状况、分析企业偿债能力等，从而为银行做出信贷决策提供依据。优质的资产保证了企业的长远发展，低质量的资产会严重危害银行的信贷安全。银行客户经理2财务报表分析培训（第二版）资产负债表依据“资产=负债+所有者权益”这一会计等式，按照一定的分类标准和次序，将一定时期的资产、负债及所有者权益项目予以适当排列编制而成。(1)资产负债表的内容资产就是远期能够给银行带来利益的资源，负债就是企业有偿借用的外部资源，所有者权益就是股东投入的累计资源。资产负债表就像资源的运作游戏。资产负债表主要包括三大部分，即资产、负债和所有者权益。①资产。在资产负债表中，资产是企业在某一特定日期所拥有或控制的、预期会给企业带来经济利益的资源。资产应当按照流动资产和非流动资产两大类别在资产负债表中列示。A.流动资产是指预计在一个正常营业周期中变现、出售或耗用，或者主要为交易目的而持有，预计在资产负债表日起一年内（含一年）变现资产，或者自资产负债表日起一年内交换其他资产或清偿负债能力不受限制的现金或现金等价物。流动资产是企业最容易变现的资产，可以应付短期的偿债需要。对于银行而言，需要通过变现流动资产来清偿贷款、银承等债务。正常营业周期通常是指企业从购买原材料起至实现销售收回现金或现金等价物期间。正常营业周期通常少于一年，但是，也存在正常营业周期多于一年情况，如房地产开发企业、造船企业等，从购买原材料进入生产，到制造出产品出售并收回资金都需要较长的周期，另外，大型飞机制造公司制造飞机的完整过程，大型公路开发企业开发公路的过程，都远远超过一年。在这种情况下，与生产循环相关的产成品、应收账款、原材料尽管超过一年才被变现、出售或耗用，但应作为流动资产列示。银行客户经理财务报表分析培训（第二版】流动负债项目通常包括：·短期借款（刚性负债，企业偿债压力最大，如果不还，随时会反映在征信中)】·应付票据（刚性负债，压力极大）·应付账款（并非刚性，如果不还，不会反映在征信中）》·预收款项·应付职工薪酬·应交税费·应付利息·应付股利·其他应付款、一年内到期的非流动负债等B.非流动负债是指流动负债以外的负债。非流动负债项目通常包括长期借款、应付债券和其他非流动负债等。流动资产资产非流动资产流动负债资产负债表负债非流动负债实收资本资本公积所有者权益盈余公积未分配利润图1-1，资产负债表组成第一课轻轻松松教你看懂资产负债表③所有者权益。资产负债表中所有者权益是企业资产扣除负债后的剩余权益，反映企业在某一特定日期股东所投入初始资源以及日后积累的资源总额，包括股东直接投入的资源和增值的部分。它一般按照实收资本（或股本)、资本公积、盈余公积和未分配利润分项列示。(2)资产负债表的格式账户式资产负债表分左右两方，左方为资产项目，按资产的流动性大小排列，流动性大的资产如“货币资金”“交易性金融资产”等排在前面，流动性小的资产如“长期股权投资”“固定资产”等排在后面。右方为负债及所有者权益项目，按要求清偿的时间先后顺序排列，“短期借款”“应付票据”“应付账款”等需要在一年以内或者长于一年一个正常营业周期内偿还的流动负债排在前面，“长期借款”等在一年以上才需偿还的。账户式资产负债表中资产各项目合计等于负债和所有者权益各项目的合计，即资产负债表左方和右方平衡。通过账户式资产负债表，可以反映资产、负债和所有者权益之间的内在关系，即“资产=负债+所有者权益”。表1-1资产负债表编制单位：年月日(单位：元)资产负债和所有者权益行次期末余额年初余额行次期末余额年初余额(或股东权益)流动资产：流动负债：货币资金短期借款交易性金融资产交易性金融负债应收票据应付票据应收账款应付账款预付账款预收账款应收股利应付职工薪酬应收利息应交税费其他应收款应付利息···试读结束···...

2023-01-16

图书名称：《饭店职业经理人丛书酒店私域流量手册》【作者】井凉作【丛书名】饭店职业经理人丛书【页数】136【出版社】北京：旅游教育出版社,2021.06【ISBN号】978-7-5637-4264-6【价格】72.00【分类】饭店-企业管理【参考文献】井凉作.饭店职业经理人丛书酒店私域流量手册.北京：旅游教育出版社,2021.06.图书封面：图书目录：《饭店职业经理人丛书酒店私域流量手册》内容提要：在流量时代，如何创建自己的私域流量池，如何增强用户黏性，如何引流变现，是每一个现代企业要思考的重要问题。酒店销售的产品，无论是客房、餐饮，还是会议，或者是共享办公空间，都是体验性强的产品，吸引流量，创造话题，保持热度，增强收益能力，对于酒店成长而言格外重要。本书结合营销学理论与行业最佳实践，讲解酒店私域流量从规划到维护至更新迭代等重要专题。这本书为读者提供了一整套解决方案，从基础建设、线上门面打造、用户精细化运营、朋友圈运营、成交技巧、裂变技巧等详细展开，帮助读者掌握扩充私域流量的技能，提升酒店运营能力。《饭店职业经理人丛书酒店私域流量手册》内容试读第一章酒店私域流量时代几酒店私域流量手册几酒店面临的两大困境近年来酒店行业快速扩张，数量的增加让客源加速了分流，竞争可以说是白热化了，相当激烈。流量的红利消失，逐渐进入了存量时代，为什么这么说？可以从以下两个最重要的方面展开。1.获客成本越来越高什么是获客成本？指的是获得一个新用户所需要付出的成本，成本主要由营销费用、人工费用等组成。根据2018年的数据统计，阿里巴巴的获客成本是312元/人，而京东高达1503元/人。十几年前的酒店业是需求大于供给，你开一家店，只要地段还过得去，生意就很好做。现在有了OTA(如携程、美团、飞猪等)，客户已经养成了线上预订的习惯，会通过OTA去了解酒店，经过对比再选择最终住哪家酒店，现在还有哪家酒店没有上OTA的？不上OTA是不可能的。那么问题就来了，因为OTA的兴起，你必须把酒店放在平台上去销售，那么平台就要向你收佣金，简单来说就是你要花钱买新客的流量。前段时间我拜访了一家杭州的酒店，平均房价在每间房400多元，体量是80间，出租率常年在80%左右，携程订单占比达到了60%左右，佣金是15%，也就是说每个月要付给携程至少5万的佣金。这个佣金就是这家酒店的获客成本之一。除了佣金，在OTA上的广告投放也是获客成本之一。之前有不少酒002第一章酒店私域流量时代店同行朋友问我这样一个问题：“我家充了金字塔了，充了推广通了，可还是没有订单，这该怎么办？”你要知道，你充钱做OTA广告，平台是给你一个不错的排名，从而带来流量，而这些流量会不会转化成订单，是跟你的酒店详情页等影响转化的因素有关的。而且，在杭州至少有1万多家酒店，像推广通是竞价排名的，按点击次数收费，你充钱，难道其他酒店不会去做吗？如果你所在的商圈竞争激烈，这类竞价排名的推广工具烧钱就更厉害了。2.大V广告费用付不起大V指的是那些通过公众号写文章、微博、抖音等做起来的群体，他们有大量的粉丝。如果你让他们帮你做个广告，费用是很贵的，一般中小酒店是花不起这个钱的。大V的收费方式是，我帮你宣传了，不管有没有给你带来订单，你都要给我钱，是先付钱再宣传。而且，据我跟一些做自媒体的朋友了解，大V这个行业水很深，也就是假流量很普遍。如果你有10万元的广告预算，干万不要去投大V的广告，要谨慎选择。从流量思维转变成用户池思维面临这些困境，我们该怎么办？就需要我们从流量思维转变成用户池思维，具体表现在以下方面。003几酒店私域流量手册九1.从“更多的用户”到“用户的更多需求”我们来对比这两个思维：思维一：1个产品卖给10个用户。思维二：1个用户来买10次产品。你觉得哪一种思维会使酒店更加健康？答案是后者。也就是把想获取更多的新用户变成满足用户的更多需求，想一想用户要什么，我能提供什么。2.把用户当人看，而不是仅把他们当作流量很多酒店往往犯一个很严重的错误，就是当客户退房后，就断掉了跟客户的联系。又或者有意图地拜访一下，要个好评，之后也就没有联系了。然而，事实是从客户退房后的那一刻起，才是你跟客户真正的开始为什么这么说？因为这个客户已经完完整整体验了你的产品，他是可以给你带来新用户和复购的。3.用户精细化管理客人是从哪个城市来的？从哪个渠道预订的？是大客户还是小客户？有什么偏好？有什么忌讳？等等。这些都是用户的特征，了解这些特征后从而延伸到个性化内容精准推送，再到精细化1对1运营，而不是群发(用户精细化管理在第4章会有详细讲解)。4.关注转化率、复购率，追求LTV(用户生命周期)转化率不用我过多强调，大多数酒店同行都很关注，特别是如果你的酒店在OTA上的订单占比很大，你应该每天都会去看这个数据。而复004第一章酒店私域流量时代购率却往往被忽视，我在这几个多月接触了500多家酒店，居然有90%的酒店同行不清楚自己家酒店的复购率有多少。复购率的计算方法：当日复购占比=当日老用户入住间夜数/当日总入住间夜数每月复购占比=每月老用户入住间夜数/每月总入住间夜数这个公式的核心是要进行数据记录，因为大多数PMS系统里不会直接显示复购的数据。比如今天一共卖出去50个间夜，其中10间是老用户复购的，复购指的是用户第2次或者第2次以上入住的。10除以50，最终得出20%，这20%就是复购率。用户生命周期可以理解为：用户从开始接触产品到离开产品的整个过程。生命周期分为：导入期、成长期、成熟期、休眠期、流失期，共5个阶段（见用户生命周期图示）。用户价值导入期成长期成熟期休眠期流失期时间获客区升值区留存区用户生命周期图导入期可以理解为将市场流量中的潜在用户转化为自家产品的用户，这个阶段我们称之为获客阶段；当用户进入产品之后，我们需要想办法让005一几酒店私域流量手册几用户活跃起来，进入成长期以及成熟期，成长期和成熟期的用户属于产品最为核心的用户，是最具挖掘价值的忠实用户。所以，这两个时期我们称之为升值阶段；用户从成熟期开始，会出现休眠、流失状态，我们称之为留存阶段。为便于理解，再做如下解释：获客区：对应着导入期，对应的用户行为是由流量成为用户，运营的核心工作是拉新获客。升值区：对应着成长期和成熟期，对应的用户行为是在产品中活跃为产品贡献、持续留在产品内，运营的核心工作是促使用户活跃、转化付费、制造留存。流失区：对应着休眠期和流失期，对应的用户行为是离开产品、停止使用，如果有的话，运营的核心工作是对沉没流失用户进行再激活，促进他的裂变。什么是私域流量将用户通过各种形式导入到社交账号，与用户进行私人环境下的沟通并对他们进行管理，称为私域流量运营。社交账号主要指微信个人号。私域流量的特点是酒店或个人自主拥有的、可以自由控制的、免费的、多次利用的流量，私域流量通常的主要呈现形式是微信个人号和微信群。如果你想维护与客户的关系，想获取好评联系客户，想了解客户最近在做什么，又或者客户想找你订房，这些是不是都可以在微信个人号里完成？006···试读结束···...

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臧其超最新合集股权激励与机制设计合伙人团队管理36招商业模式|臧其超二十一套大全集无一遗漏百度网盘截图文件目录（文件太多，展示部分）/k41.et共享/臧其超二十一套大全集无一遗漏|├──01.臧其超：《股权激励与机制设计》（股赢人心权定天下）13集视频【完结】||├──01.股权设计的6大前提，股改前必修.m487.0MB||├──02.企业与老板的股权思维，玩转资本的10大要素.m469.0MB||├──03.内外部股改落地4大保障，整合系统防止被坑.m484.0MB||├──04.除了卖产品，做好股权企业多赚7笔钱.m476.0MB||├──05.股权的7种玩法与实操案例，布局股权赢得企业的未来.m4125.0MB||├──06.定股权顶层架构4种受害的公司.m431.0MB||├──07.股东层次划分及核心股东合伙原则.m473.0MB||├──08.股权设计7大模式，实现激励加整合.m4274.0MB||├──09.股权设计5大模式，实现激励与整合.m4151.0MB||├──10.股权整合模式的6大架构及注意事项（上）.m4114.0MB||├──11、股权整合模式的6大架构及注意事项（下）.m475.0MB||├──12.股权整合之原始股东与合伙人制度的关系.m4103.0MB||├──13.股权十二定.m447.0MB|├──01公司iei协议||├──01有限合伙股权架构.docx12KB||├──02竞业限制协议书.docx20KB||├──03股东合作协议书.docx18KB||├──04投票权委托协议.docx14KB||├──05股权代持协议书.doc21KB||├──06股权代持的风险及预防.docx15KB||├──07一致行动人协议.docx14KB||├──08一致行动人协议解释.docx15KB||├──09基于保护创始人股东章程范本.docx34KB||├──10同股不同权公司章程（AB股模式）.docx26KB||├──11同股不同权公司章程（有限责任公司）.docx27KB||├──12分子公司扩张协议.doc38KB||├──13合伙创业股东协议书.doc103KB||├──14投资成立子公司协议.docx25KB||├──15保密协议书.docx28KB|├──02.臧其超：《股权激励与合伙人设计》300分钟线上视频课9集视频【完结】||├──01、转型时代为何一定要做股改.m4126.0MB||├──02、资本时代为何要股改.m465.0MB||├──03、股权相关认知.m4117.0MB||├──04、股权激励原则.m4341.0MB||├──05、股权激励常用模式.m4455.0MB||├──06、股权模式灵活应用.m4211.0MB||├──07、股权激励方案设计.m4381.0MB||├──08、股权治理.m4132.0MB||├──09、股权激励实施的4大雷区.m4135.0MB|├──02股权合伙协议||├──01技术入股协议.docx14KB||├──02案例：技术股权分配方案.doc36KB||├──03投资分红协议.docx15KB||├──04虚拟股入股分红协议.docx15KB||├──04有限合伙企业合伙协议.docx27KB||├──05限制性股权协议.doc116KB||├──06保密与竞业限制协议.docx22KB||├──07入股股东合作协议书.docx13KB||├──08公司内部职员入股协议书.doc26KB||├──09员工持股协议书.doc36KB||├──10员工持股方案及公司入股注意事项.doc48KB||├──11某公司员工持股方案设计.doc73KB||├──12员工自愿出资入股协议书.docx14KB||├──案例：实业公司股权分配方案.doc31KB|├──03股权设计方案||├──xxx集团股权机构设计咨询方案(案例).tx161KB||├──创始人与合伙人股权构架设计.docx19KB||├──创业初期公司股权结构的设计.doc31KB||├──公司股权结构设计的原则与因素.docx19KB||├──股权结构设计、股权激励设计和执行八步.doc23KB||├──股权结构设计内容.docx20KB||├──家族企业的股权设计.docx75KB||├──家族企业股权架构优化思考与建议.doc46KB||├──企业股权的设计策略.doc25KB||├──上市公司股权结构探讨.docx31KB|├──04股权激励方案||├──非上市公司股权激励计划协议样本.doc100KB||├──非上市公司股权激励资料汇编.doc442KB||├──公司股权激励方案.doc44KB||├──股权期权激励合同.docx15KB||├──某公司员工持股计划（参考）.doc74KB||├──新三板股权激励方案（参考）.doc57KB||├──虚拟股权激励方案设计及协议.docx20KB|├──05股权对赌协议||├──对赌协议范本.docx23KB||├──内部股东对赌协议书.docx18KB||├──企业内部业绩对赌机制.doc17KB||├──融资对赌协议模板.doc88KB|├──06股权改革方案||├──《企业股权改革方案》.doc124KB||├──企业股份制改造指引.docx34KB|├──07股权收购方案||├──股权收购流程计划.docx17KB||├──股权收购意向书(定稿).docx18KB||├──股权收购意向书样本.doc37KB||├──科技公司股权收购意向书.doc18KB||├──如何反收购.docx14KB||├──药店连锁股权收购意向书.doc19KB|├──08股权退出机制协议||├──初创公司的合伙人股权的进入和退出机制设计.docx24KB||├──公司分红及退出机制设计(推荐).doc26KB||├──股东进入-退出机制.doc20KB||├──合伙人股权的进入和退出机制方案.docx18KB|├──09超额激励分红方案协议||├──保密及竞业限制协议（员工）.docx19KB||├──超额激励分红协议.docx19KB||├──超额利润分红激励制度说明.docx35KB|├──1.企业文化||├──使命愿景价值观|||├──百家优秀企业愿景使命集锦.doc55KB||├──《华为基本法》.docx45KB||├──百家优秀企业愿景使命集锦.doc55KB||├──经典的团队口号.doc50KB||├──经典企业口号标语大全.docx38KB||├──联想核心价值观.t1.0MB||├──企业文化建设操作手册.docx36KB||├──企业文化培训课件.t4.0MB||├──企业文化与核心价值观塑造.t.t567KB|├──1.员工入股协议||├──（推荐）公司内部职员入股协议书.doc29KB||├──技术入股合作协议.doc63KB||├──入股股东合作协议书.docx14KB|├──10股权转让协议大全||├──干股转让协议书.doc20KB||├──个人股份转让协议书范本.doc17KB||├──公司股权转让协议.doc37KB||├──公司收购(股权转让)协议.doc30KB||├──股权转让协议-个人独资.doc25KB||├──股权转让协议范本(有限公司股权).doc19KB||├──股权转让协议范本(众筹).doc62KB||├──股权转让协议范本（通用版）.doc25KB||├──股权转让协议书（通用版）.doc34KB|├──11.臧其超-总裁赢销王道：做不一样的总裁|├──11股权投资方案与协议||├──公司股权投资合作协议书.doc35KB||├──股权投资合伙协议.doc264KB||├──股权投资合作框架协议.doc22KB||├──股权投资机构投资流程及分工.doc44KB||├──股权投资协议书-实用版.docx17KB||├──股权赠与协议书.doc19KB||├──投资成立子公司协议书范本.docx24KB|├──12.臧其超-做第一名的销售员||├──阿索其自动回复.txt860B|├──12股权融资方案与协议||├──股权融资项目计划书.doc63KB||├──股权融资协议.doc21KB||├──科技公司股权融资计划书.doc4.0MB||├──企业如何制定适合的融资方案.doc16KB||├──融资后的股权比例及股权价值计算案例.xl72KB||├──私募股权融资协议八个核心条款.docx35KB||├──网络公司股权融资商业计划书.doc28KB||├──项目融资方案.doc47KB|├──13.【臧其超】打造狼性销售团队||├──打造狼性销售团队[全集]|||├──.学习必看.txt756B|||├──打造狼性销售团队[]001.m34.0MB|||├──打造狼性销售团队[]002.m34.0MB|||├──打造狼性销售团队[]003.m34.0MB|||├──打造狼性销售团队[]004.m34.0MB|||├──打造狼性销售团队[]005.m34.0MB|||├──打造狼性销售团队[]006.m35.0MB|||├──打造狼性销售团队[]007.m34.0MB|||├──打造狼性销售团队[]008.m34.0MB|||├──打造狼性销售团队[]009.m34.0MB|||├──打造狼性销售团队[]010.m34.0MB|||├──打造狼性销售团队[]011.m34.0MB|||├──打造狼性销售团队[]012.m34.0MB|||├──打造狼性销售团队[]013.m34.0MB|||├──打造狼性销售团队[]014.m34.0MB|||├──打造狼性销售团队[]015.m34.0MB|||├──打造狼性销售团队[]016.m34.0MB|||├──打造狼性销售团队[]017.m34.0MB|||├──说明.txt931B||├──.学习必看.txt756B||├──打造狼性销售团队[]001.m34.0MB||├──打造狼性销售团队[]002.m34.0MB||├──打造狼性销售团队[]003.m34.0MB||├──打造狼性销售团队[]004.m34.0MB||├──打造狼性销售团队[]005.m34.0MB||├──打造狼性销售团队[]006.m35.0MB||├──打造狼性销售团队[]007.m34.0MB||├──打造狼性销售团队[]008.m34.0MB||├──打造狼性销售团队[]009.m34.0MB||├──打造狼性销售团队[]010.m34.0MB||├──打造狼性销售团队[]011.m34.0MB||├──打造狼性销售团队[]012.m34.0MB||├──打造狼性销售团队[]013.m34.0MB||├──打造狼性销售团队[]014.m34.0MB||├──打造狼性销售团队[]015.m34.0MB||├──打造狼性销售团队[]016.m34.0MB||├──打造狼性销售团队[]017.m34.0MB||├──说明.txt931B|├──13股权认购协议与协议||├──XX股份有限公司股权认购协议.doc28KB||├──定向增发--股份认购合同.doc33KB||├──股份认购协议书.doc26KB||├──股权认购协议书.doc24KB||├──内部职工认购股权方案细则.docx19KB||├──如何对企业进行估值.t996KB||├──新三板定增股份认购合同2015.doc25KB|├──14.臧其超-带好狼性团队6DVD|├──14股权众筹方案与协议||├──《股权众筹委托投资协议书(范本)》.doc22KB||├──股权众筹平台业务流程.docx18KB||├──股权众筹投资典型流程.doc25KB||├──股权众筹委托投资协议书范本.docx19KB||├──股权众筹项目委托融资合同.doc32KB||├──养老养生度假村项目（框架）.doc505KB|├──15.臧其超-军队化执行力8DVD||├──加微信.g38KB||├──军队化执行力01.flv53.0MB||├──军队化执行力02.flv54.0MB||├──军队化执行力03.flv11.0MB||├──军队化执行力04.flv18.0MB||├──军队化执行力05.flv54.0MB||├──军队化执行力06.flv54.0MB||├──军队化执行力07.flv54.0MB||├──军队化执行力08.flv23.0MB|├──15股权加盟与入股合同||├──各行业加盟连锁合同|||├──AV.G.MONTA加盟条约.doc41KB|||├──XX童装特许加盟合同.doc47KB|||├──加盟合作协议.doc40KB|||├──健康管理中心加盟协议书.doc36KB|||├──美因宝婴幼儿用品.doc36KB|||├──三亚万象岛旅游文化开发有限公司.doc51KB|||├──完全女人美学馆加盟合同.doc44KB||├──投资入股协议|||├──投资入股协议书(非上市公司).doc26KB|||├──投资入股协议书-范本.doc21KB||├──AV.G.MONTA加盟条约.doc41KB||├──XX童装特许加盟合同.doc47KB||├──加盟合作协议.doc40KB||├──健康管理中心加盟协议书.doc36KB||├──美因宝婴幼儿用品.doc36KB||├──三亚万象岛旅游文化开发有限公司.doc51KB||├──投资入股协议书(非上市公司).doc26KB||├──投资入股协议书-范本.doc21KB||├──完全女人美学馆加盟合同.doc44KB|├──16.臧其超-狼企营销团队管理5DVD||├──阿索其自动回复.txt860B|├──16股权纠纷方案||├──公司并购中的七大问题及对应解决方案.docx21KB||├──股权转让纠纷20个经典案例.doc42KB||├──企业公司股份制改造中的39个问题及解决方案.docx27KB||├──新三板ldquo股权代持rdquo的成因及解决方式.doc25KB|├──17《转型资本之股权设计》超值赠送实战工具、资料||├──1.企业文化|||├──使命愿景价值观||||├──百家优秀企业愿景使命集锦.doc55KB|||├──《华为基本法》.docx45KB|||├──百家优秀企业愿景使命集锦.doc55KB|||├──经典的团队口号.doc50KB|||├──经典企业口号标语大全.docx38KB|||├──联想核心价值观.t1.0MB|||├──企业文化建设操作手册.docx36KB|||├──企业文化培训课件.t4.0MB|||├──企业文化与核心价值观塑造.t.t567KB||├──2.1部门组织架构图|||├──高层组织架构.t100KB|||├──其它部门.t124KB|||├──生产中心.t123KB|||├──行政中心.t121KB||├──2.1岗位职责要求|||├──部门经理层岗位职责要求.doc95KB|||├──部门主管层岗位职责要求.doc92KB|||├──高层岗位职责要求.doc97KB||├──2.2各类型岗位工作分析表|||├──财务类岗位.doc131KB|||├──高层类岗位.doc131KB|||├──公共岗位工作分析表集锦.doc652KB|||├──其它类岗位.doc105KB|||├──人力资源类岗位.doc109KB|||├──营销类岗位.doc138KB||├──2.2各行业组织架构图|||├──代理业.doc71KB|||├──服务业.doc93KB|||├──工业.doc118KB|||├──快消业.doc77KB||├──2.3各行业工作分析表|||├──餐饮酒店类||||├──工作分析表（保安）.doc36KB||||├──工作分析表（保洁）.doc34KB||||├──工作分析表（餐厅厨师长）.doc38KB||||├──工作分析表（餐厅经理）.doc37KB||||├──工作分析表（餐饮事业部经理）.doc38KB||||├──工作分析表（厨师）.doc36KB||||├──工作分析表（传菜员）.doc36KB||||├──工作分析表（服务员）.doc37KB||||├──工作分析表（后厨主管）.doc36KB||||├──工作分析表（酒店事业部经理）.doc37KB||||├──工作分析表（客房服务员）.doc36KB||||├──工作分析表（客房副理）.doc34KB||||├──工作分析表（客房经理）.doc35KB||||├──工作分析表（凉菜师傅）.doc35KB||||├──工作分析表（面点师）.doc35KB||||├──工作分析表（配菜师）.doc34KB||||├──工作分析表（前台服务员）.doc34KB||||├──工作分析表（前厅副理）.doc35KB||||├──工作分析表（前厅经理）.doc37KB||||├──工作分析表（前厅主管）.doc35KB||||├──工作分析表（切配工）.doc34KB||||├──工作分析表（市场部经理）.doc36KB||||├──工作分析表（市场开拓专员）.doc36KB||||├──工作分析表（收银员）.doc35KB||||├──工作分析表（洗碗工）.doc35KB||||├──工作分析表（营销策划专员）.doc35KB|||├──党群类||||├──工作分析表（办公室主任）.doc35KB||||├──工作分析表（党办秘书）.doc34KB||||├──工作分析表（党支部书记工会主席）.doc34KB||||├──工作分析表（工会秘书）.doc36KB|||├──服务业细分工作分析表||||├──餐饮酒店类|||||├──工作分析表（保安）.doc36KB|||||├──工作分析表（保洁）.doc34KB|||||├──工作分析表（餐厅厨师长）.doc38KB|||||├──工作分析表（餐厅经理）.doc37KB|||||├──工作分析表（餐饮事业部经理）.doc38KB|||||├──工作分析表（厨师）.doc36KB|||||├──工作分析表（传菜员）.doc36KB|||||├──工作分析表（服务员）.doc37KB|||||├──工作分析表（后厨主管）.doc36KB|||||├──工作分析表（酒店事业部经理）.doc37KB|||||├──工作分析表（客房服务员）.doc36KB|||||├──工作分析表（客房副理）.doc34KB|||||├──工作分析表（客房经理）.doc35KB|||||├──工作分析表（凉菜师傅）.doc35KB|||||├──工作分析表（面点师）.doc35KB|||||├──工作分析表（配菜师）.doc34KB|||||├──工作分析表（前台服务员）.doc34KB|||||├──工作分析表（前厅副理）.doc35KB|||||├──工作分析表（前厅经理）.doc37KB|||||├──工作分析表（前厅主管）.doc35KB|||||├──工作分析表（切配工）.doc34KB|||||├──工作分析表（市场部经理）.doc36KB|||||├──工作分析表（市场开拓专员）.doc36KB|||||├──工作分析表（收银员）.doc35KB|||||├──工作分析表（洗碗工）.doc35KB|||||├──工作分析表（营销策划专员）.doc35KB||||├──党群类|||||├──工作分析表（办公室主任）.doc35KB|||||├──工作分析表（党办秘书）.doc34KB|||||├──工作分析表（党支部书记工会主席）.doc34KB|||||├──工作分析表（工会秘书）.doc36KB||||├──服装类|||||├──工作分析(直营部经理).doc37KB|||||├──工作分析表(仓库管理员).doc36KB|||||├──工作分析表(储备店长).doc42KB|||||├──工作分析表(导购).doc42KB|||||├──工作分析表(店长).doc47KB|||||├──工作分析表(店铺拓展专员).doc38KB|||||├──工作分析表(督导).doc41KB|||||├──工作分析表(服装买手).doc37KB|||||├──工作分析表(品牌中心经理).doc36KB|||||├──工作分析表(商品中心经理).doc39KB|||||├──工作分析表(系统管理员).doc36KB|||||├──工作分析表(资深导购).doc40KB||||├──建筑装饰类|||||├──工作分析表(材料专员).doc49KB|||||├──工作分析表(工程部经理).doc45KB|||||├──工作分析表(工程部主管).doc39KB|||||├──工作分析表(工程监理).doc41KB|||||├──工作分析表(施工员).doc39KB|||||├──工作分析表(室内设计师).doc51KB||||├──教育类|||||├──工作分析表（PHP程序员）.doc32KB|||||├──工作分析表（策划经理）.doc35KB|||||├──工作分析表（分管中心经理）.doc34KB|||||├──工作分析表（分校校长）.doc36KB|||||├──工作分析表（课程顾问）.doc34KB|||||├──工作分析表（设计师）.doc33KB|||||├──工作分析表（市场专员）.doc32KB|||||├──工作分析表（网络编辑）.doc33KB|||||├──工作分析表（网络推广专员）.doc33KB|||||├──工作分析表（信息员）.doc32KB|||||├──工作分析表（行政文员）.doc35KB|||||├──工作分析表（运营中心总监）.doc35KB|||||├──工作分析表（总务主任）.doc33KB||||├──文化类|||||├──工作分析表（平面设计）.doc34KB|||||├──工作分析表（平面主管）.doc34KB|||||├──工作分析表（企业文化中心经理）.doc35KB|||||├──工作分析表（文案）.doc32KB|||||├──工作分析表（文案主管）.doc32KB|||||├──工作分析表（影音编辑）.doc33KB|||||├──工作分析表（影音编辑主管）.doc34KB||||├──工作分析(直营部经理).doc37KB||||├──工作分析表(材料专员).doc49KB||||├──工作分析表(仓库管理员).doc36KB||||├──工作分析表(储备店长).doc42KB||||├──工作分析表(导购).doc42KB||||├──工作分析表(店长).doc47KB||||├──工作分析表(店铺拓展专员).doc38KB||||├──工作分析表(督导).doc41KB||||├──工作分析表(服装买手).doc37KB||||├──工作分析表(工程部经理).doc45KB||||├──工作分析表(工程部主管).doc39KB||||├──工作分析表(工程监理).doc41KB||||├──工作分析表(品牌中心经理).doc36KB||||├──工作分析表(商品中心经理).doc39KB||||├──工作分析表(施工员).doc39KB||||├──工作分析表(室内设计师).doc51KB||||├──工作分析表(系统管理员).doc36KB||||├──工作分析表(资深导购).doc40KB||||├──工作分析表（PHP程序员）.doc32KB||||├──工作分析表（办公室主任）.doc35KB||||├──工作分析表（保安）.doc36KB||||├──工作分析表（保洁）.doc34KB||||├──工作分析表（餐厅厨师长）.doc38KB||||├──工作分析表（餐厅经理）.doc37KB||||├──工作分析表（餐饮事业部经理）.doc38KB||||├──工作分析表（策划经理）.doc35KB||||├──工作分析表（厨师）.doc36KB||||├──工作分析表（传菜员）.doc36KB||||├──工作分析表（党办秘书）.doc34KB||||├──工作分析表（党支部书记工会主席）.doc34KB||||├──工作分析表（分管中心经理）.doc34KB||||├──工作分析表（分校校长）.doc36KB||||├──工作分析表（服务员）.doc37KB||||├──工作分析表（工会秘书）.doc36KB||||├──工作分析表（后厨主管）.doc36KB||||├──工作分析表（酒店事业部经理）.doc37KB||||├──工作分析表（客房服务员）.doc36KB||||├──工作分析表（客房副理）.doc34KB||||├──工作分析表（客房经理）.doc35KB||||├──工作分析表（课程顾问）.doc34KB||||├──工作分析表（凉菜师傅）.doc35KB||||├──工作分析表（面点师）.doc35KB||||├──工作分析表（配菜师）.doc34KB||||├──工作分析表（平面设计）.doc34KB||||├──工作分析表（平面主管）.doc34KB||||├──工作分析表（企业文化中心经理）.doc35KB||||├──工作分析表（前台服务员）.doc34KB||||├──工作分析表（前厅副理）.doc35KB||||├──工作分析表（前厅经理）.doc37KB||||├──工作分析表（前厅主管）.doc35KB||||├──工作分析表（切配工）.doc34KB||||├──工作分析表（设计师）.doc33KB||||├──工作分析表（市场部经理）.doc36KB||||├──工作分析表（市场开拓专员）.doc36KB||||├──工作分析表（市场专员）.doc32KB||||├──工作分析表（收银员）.doc35KB||||├──工作分析表（网络编辑）.doc33KB||||├──工作分析表（网络推广专员）.doc33KB||||├──工作分析表（文案）.doc32KB||||├──工作分析表（文案主管）.doc32KB||||├──工作分析表（洗碗工）.doc35KB||||├──工作分析表（信息员）.doc32KB||||├──工作分析表（行政文员）.doc35KB||||├──工作分析表（营销策划专员）.doc35KB||||├──工作分析表（影音编辑）.doc33KB||||├──工作分析表（影音编辑主管）.doc34KB||||├──工作分析表（运营中心总监）.doc35KB||||├──工作分析表（总务主任）.doc33KB|||├──服装类||||├──工作分析(直营部经理).doc37KB||||├──工作分析表(仓库管理员).doc36KB||||├──工作分析表(储备店长).doc42KB||||├──工作分析表(导购).doc42KB||||├──工作分析表(店长).doc47KB||||├──工作分析表(店铺拓展专员).doc38KB||||├──工作分析表(督导).doc41KB||||├──工作分析表(服装买手).doc37KB||||├──工作分析表(品牌中心经理).doc36KB||||├──工作分析表(商品中心经理).doc39KB||||├──工作分析表(系统管理员).doc36KB||||├──工作分析表(资深导购).doc40KB|||├──建筑装饰类||||├──工作分析表(材料专员).doc49KB||||├──工作分析表(工程部经理).doc45KB||||├──工作分析表(工程部主管).doc39KB||||├──工作分析表(工程监理).doc41KB||||├──工作分析表(施工员).doc39KB||||├──工作分析表(室内设计师).doc51KB|||├──教育类||||├──工作分析表（PHP程序员）.doc32KB||||├──工作分析表（策划经理）.doc35KB||||├──工作分析表（分管中心经理）.doc34KB||||├──工作分析表（分校校长）.doc36KB||||├──工作分析表（课程顾问）.doc34KB||||├──工作分析表（设计师）.doc33KB||||├──工作分析表（市场专员）.doc32KB||||├──工作分析表（网络编辑）.doc33KB||||├──工作分析表（网络推广专员）.doc33KB||||├──工作分析表（信息员）.doc32KB||||├──工作分析表（行政文员）.doc35KB||||├──工作分析表（运营中心总监）.doc35KB||||├──工作分析表（总务主任）.doc33KB|||├──文化类||||├──工作分析表（平面设计）.doc34KB||||├──工作分析表（平面主管）.doc34KB||||├──工作分析表（企业文化中心经理）.doc35KB||||├──工作分析表（文案）.doc32KB||||├──工作分析表（文案主管）.doc32KB||||├──工作分析表（影音编辑）.doc33KB||||├──工作分析表（影音编辑主管）.doc34KB|||├──代理业工作分析表.doc423KB|||├──服务业工作分析表.doc429KB|||├──工业工作分析表.doc231KB|||├──工作分析(直营部经理).doc37KB|||├──工作分析表(材料专员).doc49KB|||├──工作分析表(仓库管理员).doc36KB|||├──工作分析表(储备店长).doc42KB|||├──工作分析表(导购).doc42KB|||├──工作分析表(店长).doc47KB|||├──工作分析表(店铺拓展专员).doc38KB|||├──工作分析表(督导).doc41KB|||├──工作分析表(服装买手).doc37KB|||├──工作分析表(工程部经理).doc45KB|||├──工作分析表(工程部主管).doc39KB|||├──工作分析表(工程监理).doc41KB|||├──工作分析表(品牌中心经理).doc36KB|||├──工作分析表(商品中心经理).doc39KB|||├──工作分析表(施工员).doc39KB|||├──工作分析表(室内设计师).doc51KB|||├──工作分析表(系统管理员).doc36KB|||├──工作分析表(资深导购).doc40KB|||├──工作分析表（PHP程序员）.doc32KB|||├──工作分析表（办公室主任）.doc35KB|||├──工作分析表（保安）.doc36KB|||├──工作分析表（保洁）.doc34KB|||├──工作分析表（餐厅厨师长）.doc38KB|||├──工作分析表（餐厅经理）.doc37KB|||├──工作分析表（餐饮事业部经理）.doc38KB|||├──工作分析表（策划经理）.doc35KB|||├──工作分析表（厨师）.doc36KB|||├──工作分析表（传菜员）.doc36KB|||├──工作分析表（党办秘书）.doc34KB|||├──工作分析表（党支部书记工会主席）.doc34KB|||├──工作分析表（分管中心经理）.doc34KB|||├──工作分析表（分校校长）.doc36KB|||├──工作分析表（服务员）.doc37KB|||├──工作分析表（工会秘书）.doc36KB|||├──工作分析表（后厨主管）.doc36KB|||├──工作分析表（酒店事业部经理）.doc37KB|||├──工作分析表（客房服务员）.doc36KB|||├──工作分析表（客房副理）.doc34KB|||├──工作分析表（客房经理）.doc35KB|||├──工作分析表（课程顾问）.doc34KB|||├──工作分析表（凉菜师傅）.doc35KB|||├──工作分析表（面点师）.doc35KB|||├──工作分析表（配菜师）.doc34KB|||├──工作分析表（平面设计）.doc34KB|||├──工作分析表（平面主管）.doc34KB|||├──工作分析表（企业文化中心经理）.doc35KB|||├──工作分析表（前台服务员）.doc34KB|||├──工作分析表（前厅副理）.doc35KB|||├──工作分析表（前厅经理）.doc37KB|||├──工作分析表（前厅主管）.doc35KB|||├──工作分析表（切配工）.doc34KB|||├──工作分析表（设计师）.doc33KB|||├──工作分析表（市场部经理）.doc36KB|||├──工作分析表（市场开拓专员）.doc36KB|||├──工作分析表（市场专员）.doc32KB|||├──工作分析表（收银员）.doc35KB|||├──工作分析表（网络编辑）.doc33KB|||├──工作分析表（网络推广专员）.doc33KB|||├──工作分析表（文案）.doc32KB|||├──工作分析表（文案主管）.doc32KB|||├──工作分析表（洗碗工）.doc35KB|||├──工作分析表（信息员）.doc32KB|||├──工作分析表（行政文员）.doc35KB|||├──工作分析表（营销策划专员）.doc35KB|||├──工作分析表（影音编辑）.doc33KB|||├──工作分析表（影音编辑主管）.doc34KB|||├──工作分析表（运营中心总监）.doc35KB|||├──工作分析表（总务主任）.doc33KB|||├──快消业工作分析表.doc406KB||├──2.组织规划|||├──2.1部门组织架构图||||├──高层组织架构.t100KB||||├──其它部门.t124KB||||├──生产中心.t123KB||||├──行政中心.t121KB|||├──2.2各行业组织架构图||||├──代理业.doc71KB||||├──服务业.doc93KB||||├──工业.doc118KB||||├──快消业.doc77KB|||├──代理业.doc71KB|||├──服务业.doc93KB|||├──高层组织架构.t100KB|||├──工具：所有行业职位列表.xl72KB|||├──工业.doc118KB|||├──集团型组织结构基础模型.doc81KB|||├──快消业.doc77KB|||├──其它部门.t124KB|||├──企业各部门组织结构设计与责权范本(免费).doc1.0MB|||├──人力资源规划与组织设计.docx61KB|||├──生产中心.t123KB|||├──行政中心.t121KB||├──3.1企业工作分析|||├──2.1岗位职责要求||||├──部门经理层岗位职责要求.doc95KB||||├──部门主管层岗位职责要求.doc92KB||||├──高层岗位职责要求.doc97KB|||├──2.2各类型岗位工作分析表||||├──财务类岗位.doc131KB||||├──高层类岗位.doc131KB||||├──公共岗位工作分析表集锦.doc652KB||||├──其它类岗位.doc105KB||||├──人力资源类岗位.doc109KB||||├──营销类岗位.doc138KB|||├──2.3各行业工作分析表||||├──餐饮酒店类|||||├──工作分析表（保安）.doc36KB|||||├──工作分析表（保洁）.doc34KB|||||├──工作分析表（餐厅厨师长）.doc38KB|||||├──工作分析表（餐厅经理）.doc37KB|||||├──工作分析表（餐饮事业部经理）.doc38KB|||||├──工作分析表（厨师）.doc36KB|||||├──工作分析表（传菜员）.doc36KB|||||├──工作分析表（服务员）.doc37KB|||||├──工作分析表（后厨主管）.doc36KB|||||├──工作分析表（酒店事业部经理）.doc37KB|||||├──工作分析表（客房服务员）.doc36KB|||||├──工作分析表（客房副理）.doc34KB|||||├──工作分析表（客房经理）.doc35KB|||||├──工作分析表（凉菜师傅）.doc35KB|||||├──工作分析表（面点师）.doc35KB|||||├──工作分析表（配菜师）.doc34KB|||||├──工作分析表（前台服务员）.doc34KB|||||├──工作分析表（前厅副理）.doc35KB|||||├──工作分析表（前厅经理）.doc37KB|||||├──工作分析表（前厅主管）.doc35KB|||||├──工作分析表（切配工）.doc34KB|||||├──工作分析表（市场部经理）.doc36KB|||||├──工作分析表（市场开拓专员）.doc36KB|||||├──工作分析表（收银员）.doc35KB|||||├──工作分析表（洗碗工）.doc35KB|||||├──工作分析表（营销策划专员）.doc35KB||||├──党群类|||||├──工作分析表（办公室主任）.doc35KB|||||├──工作分析表（党办秘书）.doc34KB|||||├──工作分析表（党支部书记工会主席）.doc34KB|||||├──工作分析表（工会秘书）.doc36KB||||├──服务业细分工作分析表|||||├──餐饮酒店类||||||├──工作分析表（保安）.doc36KB||||||├──工作分析表（保洁）.doc34KB||||||├──工作分析表（餐厅厨师长）.doc38KB||||||├──工作分析表（餐厅经理）.doc37KB||||||├──工作分析表（餐饮事业部经理）.doc38KB||||||├──工作分析表（厨师）.doc36KB||||||├──工作分析表（传菜员）.doc36KB||||||├──工作分析表（服务员）.doc37KB||||||├──工作分析表（后厨主管）.doc36KB||||||├──工作分析表（酒店事业部经理）.doc37KB||||||├──工作分析表（客房服务员）.doc36KB||||||├──工作分析表（客房副理）.doc34KB||||||├──工作分析表（客房经理）.doc35KB||||||├──工作分析表（凉菜师傅）.doc35KB||||||├──工作分析表（面点师）.doc35KB||||||├──工作分析表（配菜师）.doc34KB||||||├──工作分析表（前台服务员）.doc34KB||||||├──工作分析表（前厅副理）.doc35KB||||||├──工作分析表（前厅经理）.doc37KB||||||├──工作分析表（前厅主管）.doc35KB||||||├──工作分析表（切配工）.doc34KB||||||├──工作分析表（市场部经理）.doc36KB||||||├──工作分析表（市场开拓专员）.doc36KB||||||├──工作分析表（收银员）.doc35KB||||||├──工作分析表（洗碗工）.doc35KB||||||├──工作分析表（营销策划专员）.doc35KB|||||├──党群类||||||├──工作分析表（办公室主任）.doc35KB||||||├──工作分析表（党办秘书）.doc34KB||||||├──工作分析表（党支部书记工会主席）.doc34KB||||||├──工作分析表（工会秘书）.doc36KB|||||├──服装类||||||├──工作分析(直营部经理).doc37KB||||||├──工作分析表(仓库管理员).doc36KB||||||├──工作分析表(储备店长).doc42KB||||||├──工作分析表(导购).doc42KB||||||├──工作分析表(店长).doc47KB||||||├──工作分析表(店铺拓展专员).doc38KB||||||├──工作分析表(督导).doc41KB||||||├──工作分析表(服装买手).doc37KB||||||├──工作分析表(品牌中心经理).doc36KB||||||├──工作分析表(商品中心经理).doc39KB||||||├──工作分析表(系统管理员).doc36KB||||||├──工作分析表(资深导购).doc40KB|||||├──建筑装饰类||||||├──工作分析表(材料专员).doc49KB||||||├──工作分析表(工程部经理).doc45KB||||||├──工作分析表(工程部主管).doc39KB||||||├──工作分析表(工程监理).doc41KB||||||├──工作分析表(施工员).doc39KB||||||├──工作分析表(室内设计师).doc51KB|||||├──服装类|||||├──工作分析(直营部经理).doc37KB|||||├──工作分析表(仓库管理员).doc36KB|||||├──工作分析表(储备店长).doc42KB|||||├──工作分析表(导购).doc42KB|||||├──工作分析表(店长).doc47KB|||||├──工作分析表(店铺拓展专员).doc38KB|||||├──工作分析表(督导).doc41KB|||||├──工作分析表(服装买手).doc37KB|||||├──工作分析表(品牌中心经理).doc36KB|||||├──工作分析表(商品中心经理).doc39KB|||||├──工作分析表(系统管理员).doc36KB|||||├──工作分析表(资深导购).doc40KB||||├──建筑装饰类|||||├──工作分析表(材料专员).doc49KB|||||├──工作分析表(工程部经理).doc45KB|||||├──工作分析表(工程部主管).doc39KB|||||├──工作分析表(工程监理).doc41KB|||||├──工作分析表(施工员).doc39KB|||||├──工作分析表(室内设计师).doc51KB||||├──教育类|||||├──工作分析表（PHP程序员）.doc32KB|||||├──工作分析表（策划经理）.doc35KB|||||├──工作分析表（分管中心经理）.doc34KB|||||├──工作分析表（分校校长）.doc36KB|||||├──工作分析表（课程顾问）.doc34KB|||||├──工作分析表（设计师）.doc33KB|||||├──工作分析表（市场专员）.doc32KB|||||├──工作分析表（网络编辑）.doc33KB|||||├──工作分析表（网络推广专员）.doc33KB|||||├──工作分析表（信息员）.doc32KB|||||├──工作分析表（行政文员）.doc35KB|||||├──工作分析表（运营中心总监）.doc35KB|||||├──工作分析表（总务主任）.doc33KB||||├──文化类|||||├──工作分析表（平面设计）.doc34KB|||||├──工作分析表（平面主管）.doc34KB|||||├──工作分析表（企业文化中心经理）.doc35KB|||||├──工作分析表（文案）.doc32KB|||||├──工作分析表（文案主管）.doc32KB|||||├──工作分析表（影音编辑）.doc33KB|||||├──工作分析表（影音编辑主管）.doc34KB||||├──01工作分析表5页.doc86KB||||├──部门经理层岗位职责要求.doc95KB||||├──部门主管层岗位职责要求.doc92KB||||├──财务类岗位.doc131KB||||├──代理业工作分析表.doc423KB||||├──服务业工作分析表.doc429KB||||├──高层岗位职责要求.doc97KB||||├──高层类岗位.doc131KB||||├──工业工作分析表.doc231KB||||├──工作分析(直营部经理).doc37KB||||├──工作分析表(材料专员).doc49KB||||├──工作分析表(仓库管理员).doc36KB||||├──工作分析表(储备店长).doc42KB||||├──工作分析表(导购).doc42KB||||├──工作分析表(店长).doc47KB||||├──工作分析表(店铺拓展专员).doc38KB||||├──工作分析表(督导).doc41KB||||├──工作分析表(服装买手).doc37KB||||├──工作分析表(工程部经理).doc45KB||||├──工作分析表(工程部主管).doc39KB||||├──工作分析表(工程监理).doc41KB||||├──工作分析表(品牌中心经理).doc36KB||||├──工作分析表(商品中心经理).doc39KB||||├──工作分析表(施工员).doc39KB||||├──工作分析表(室内设计师).doc51KB||||├──工作分析表(系统管理员).doc36KB||||├──工作分析表(资深导购).doc40KB||||├──工作分析表（PHP程序员）.doc32KB||||├──工作分析表（办公室主任）.doc35KB||||├──工作分析表（保安）.doc36KB||||├──工作分析表（保洁）.doc34KB||||├──工作分析表（餐厅厨师长）.doc38KB||||├──工作分析表（餐厅经理）.doc37KB||||├──工作分析表（餐饮事业部经理）.doc38KB||||├──工作分析表（策划经理）.doc35KB||||├──工作分析表（厨师）.doc36KB||||├──工作分析表（传菜员）.doc36KB||||├──工作分析表（党办秘书）.doc34KB||||├──工作分析表（党支部书记工会主席）.doc34KB||||├──工作分析表（分管中心经理）.doc34KB||||├──工作分析表（分校校长）.doc36KB||||├──工作分析表（服务员）.doc37KB||||├──工作分析表（工会秘书）.doc36KB||||├──工作分析表（后厨主管）.doc36KB||||├──工作分析表（酒店事业部经理）.doc37KB||||├──工作分析表（客房服务员）.doc36KB||||├──工作分析表（客房副理）.doc34KB||||├──工作分析表（客房经理）.doc35KB||||├──工作分析表（课程顾问）.doc34KB||||├──工作分析表（凉菜师傅）.doc35KB||||├──工作分析表（面点师）.doc35KB||||├──工作分析表（配菜师）.doc34KB||||├──工作分析表（平面设计）.doc34KB||||├──工作分析表（平面主管）.doc34KB||||├──工作分析表（企业文化中心经理）.doc35KB||||├──工作分析表（前台服务员）.doc34KB||||├──工作分析表（前厅副理）.doc35KB||||├──工作分析表（前厅经理）.doc37KB||||├──工作分析表（前厅主管）.doc35KB||||├──工作分析表（切配工）.doc34KB||||├──工作分析表（设计师）.doc33KB||||├──工作分析表（市场部经理）.doc36KB||||├──工作分析表（市场开拓专员）.doc36KB||||├──工作分析表（市场专员）.doc32KB||||├──工作分析表（收银员）.doc35KB||||├──工作分析表（网络编辑）.doc33KB||||├──工作分析表（网络推广专员）.doc33KB||||├──工作分析表（文案）.doc32KB||||├──工作分析表（文案主管）.doc32KB||||├──工作分析表（洗碗工）.doc35KB||||├──工作分析表（信息员）.doc32KB||||├──工作分析表（行政文员）.doc35KB||||├──工作分析表（修订表空表）.doc36KB||||├──工作分析表（营销策划专员）.doc35KB||||├──工作分析表（影音编辑）.doc33KB||||├──工作分析表（影音编辑主管）.doc34KB||||├──工作分析表（运营中心总监）.doc35KB||||├──工作分析表（总务主任）.doc33KB||||├──公共岗位工作分析表集锦.doc652KB||||├──快消业工作分析表.doc406KB||||├──其它类岗位.doc105KB||||├──人力资源类岗位.doc109KB||||├──营销类岗位.doc138KB|||├──3.2职位说明书||||├──某生产企业职位说明书.docx272KB|||├──餐饮酒店类||||├──工作分析表（保安）.doc36KB||||├──工作分析表（保洁）.doc34KB||||├──工作分析表（餐厅厨师长）.doc38KB||||├──工作分析表（餐厅经理）.doc37KB||||├──工作分析表（餐饮事业部经理）.doc38KB||||├──工作分析表（厨师）.doc36KB||||├──工作分析表（传菜员）.doc36KB||||├──工作分析表（服务员）.doc37KB||||├──工作分析表（后厨主管）.doc36KB||||├──工作分析表（酒店事业部经理）.doc37KB||||├──工作分析表（客房服务员）.doc36KB||||├──工作分析表（客房副理）.doc34KB||||├──工作分析表（客房经理）.doc35KB||||├──工作分析表（凉菜师傅）.doc35KB||||├──工作分析表（面点师）.doc35KB||||├──工作分析表（配菜师）.doc34KB||||├──工作分析表（前台服务员）.doc34KB||||├──工作分析表（前厅副理）.doc35KB||||├──工作分析表（前厅经理）.doc37KB||||├──工作分析表（前厅主管）.doc35KB||||├──工作分析表（切配工）.doc34KB||||├──工作分析表（市场部经理）.doc36KB||||├──工作分析表（市场开拓专员）.doc36KB||||├──工作分析表（收银员）.doc35KB||||├──工作分析表（洗碗工）.doc35KB||||├──工作分析表（营销策划专员）.doc35KB|||├──党群类||||├──工作分析表（办公室主任）.doc35KB||||├──工作分析表（党办秘书）.doc34KB||||├──工作分析表（党支部书记工会主席）.doc34KB||||├──工作分析表（工会秘书）.doc36KB|||├──服务业细分工作分析表||||├──餐饮酒店类|||||├──工作分析表（保安）.doc36KB|||||├──工作分析表（保洁）.doc34KB|||||├──工作分析表（餐厅厨师长）.doc38KB|||||├──工作分析表（餐厅经理）.doc37KB|||||├──工作分析表（餐饮事业部经理）.doc38KB|||||├──工作分析表（厨师）.doc36KB|||||├──工作分析表（传菜员）.doc36KB|||||├──工作分析表（服务员）.doc37KB|||||├──工作分析表（后厨主管）.doc36KB|||||├──工作分析表（酒店事业部经理）.doc37KB|||||├──工作分析表（客房服务员）.doc36KB|||||├──工作分析表（客房副理）.doc34KB|||||├──工作分析表（客房经理）.doc35KB|||||├──工作分析表（凉菜师傅）.doc35KB|||||├──工作分析表（面点师）.doc35KB|||||├──工作分析表（配菜师）.doc34KB|||||├──工作分析表（前台服务员）.doc34KB|||||├──工作分析表（前厅副理）.doc35KB|||||├──工作分析表（前厅经理）.doc37KB|||||├──工作分析表（前厅主管）.doc35KB|||||├──工作分析表（切配工）.doc34KB|||||├──工作分析表（市场部经理）.doc36KB|||||├──工作分析表（市场开拓专员）.doc36KB|||||├──工作分析表（收银员）.doc35KB|||||├──工作分析表（洗碗工）.doc35KB|||||├──工作分析表（营销策划专员）.doc35KB||||├──党群类|||||├──工作分析表（办公室主任）.doc35KB|||||├──工作分析表（党办秘书）.doc34KB|||||├──工作分析表（党支部书记工会主席）.doc34KB|||||├──工作分析表（工会秘书）.doc36KB||||├──服装类|||||├──工作分析(直营部经理).doc37KB|||||├──工作分析表(仓库管理员).doc36KB|||||├──工作分析表(储备店长).doc42KB|||||├──工作分析表(导购).doc42KB|||||├──工作分析表(店长).doc47KB|||||├──工作分析表(店铺拓展专员).doc38KB|||||├──工作分析表(督导).doc41KB|||||├──工作分析表(服装买手).doc37KB|||||├──工作分析表(品牌中心经理).doc36KB|||||├──工作分析表(商品中心经理).doc39KB|||||├──工作分析表(系统管理员).doc36KB|||||├──工作分析表(资深导购).doc40KB||||├──建筑装饰类|||||├──工作分析表(材料专员).doc49KB|||||├──工作分析表(工程部经理).doc45KB|||||├──工作分析表(工程部主管).doc39KB|||||├──工作分析表(工程监理).doc41KB|||||├──工作分析表(施工员).doc39KB|||||├──工作分析表(室内设计师).doc51KB||||├──教育类|||||├──工作分析表（PHP程序员）.doc32KB|||||├──工作分析表（策划经理）.doc35KB|||||├──工作分析表（分管中心经理）.doc34KB|||||├──工作分析表（分校校长）.doc36KB|||||├──工作分析表（课程顾问）.doc34KB|||||├──工作分析表（设计师）.doc33KB|||||├──工作分析表（市场专员）.doc32KB|||||├──工作分析表（网络编辑）.doc33KB|||||├──工作分析表（网络推广专员）.doc33KB|||||├──工作分析表（信息员）.doc32KB|||||├──工作分析表（行政文员）.doc35KB|||||├──工作分析表（运营中心总监）.doc35KB|||||├──工作分析表（总务主任）.doc33KB||||├──文化类|||||├──工作分析表（平面设计）.doc34KB|||||├──工作分析表（平面主管）.doc34KB|||||├──工作分析表（企业文化中心经理）.doc35KB|||||├──工作分析表（文案）.doc32KB|||||├──工作分析表（文案主管）.doc32KB|||||├──工作分析表（影音编辑）.doc33KB|||||├──工作分析表（影音编辑主管）.doc34KB||||├──工作分析(直营部经理).doc37KB||||├──工作分析表(材料专员).doc49KB||||├──工作分析表(仓库管理员).doc36KB||||├──工作分析表(储备店长).doc42KB||||├──工作分析表(导购).doc42KB||||├──工作分析表(店长).doc47KB||||├──工作分析表(店铺拓展专员).doc38KB||||├──工作分析表(督导).doc41KB||||├──工作分析表(服装买手).doc37KB||||├──工作分析表(工程部经理).doc45KB||||├──工作分析表(工程部主管).doc39KB||||├──工作分析表(工程监理).doc41KB||||├──工作分析表(品牌中心经理).doc36KB||||├──工作分析表(商品中心经理).doc39KB||||├──工作分析表(施工员).doc39KB||||├──工作分析表(室内设计师).doc51KB||||├──工作分析表(系统管理员).doc36KB||||├──工作分析表(资深导购).doc40KB||||├──工作分析表（PHP程序员）.doc32KB||||├──工作分析表（办公室主任）.doc35KB||||├──工作分析表（保安）.doc36KB||||├──工作分析表（保洁）.doc34KB||||├──工作分析表（餐厅厨师长）.doc38KB||||├──工作分析表（餐厅经理）.doc37KB||||├──工作分析表（餐饮事业部经理）.doc38KB||||├──工作分析表（策划经理）.doc35KB||||├──工作分析表（厨师）.doc36KB||||├──工作分析表（传菜员）.doc36KB||||├──工作分析表（党办秘书）.doc34KB||||├──工作分析表（党支部书记工会主席）.doc34KB||||├──工作分析表（分管中心经理）.doc34KB||||├──工作分析表（分校校长）.doc36KB||||├──工作分析表（服务员）.doc37KB||||├──工作分析表（工会秘书）.doc36KB||||├──工作分析表（后厨主管）.doc36KB||||├──工作分析表（酒店事业部经理）.doc37KB||||├──工作分析表（客房服务员）.doc36KB||||├──工作分析表（客房副理）.doc34KB||||├──工作分析表（客房经理）.doc35KB||||├──工作分析表（课程顾问）.doc34KB||||├──工作分析表（凉菜师傅）.doc35KB||||├──工作分析表（面点师）.doc35KB||||├──工作分析表（配菜师）.doc34KB||||├──工作分析表（平面设计）.doc34KB||||├──工作分析表（平面主管）.doc34KB||||├──工作分析表（企业文化中心经理）.doc35KB||||├──工作分析表（前台服务员）.doc34KB||||├──工作分析表（前厅副理）.doc35KB||||├──工作分析表（前厅经理）.doc37KB||||├──工作分析表（前厅主管）.doc35KB||||├──工作分析表（切配工）.doc34KB||||├──工作分析表（设计师）.doc33KB||||├──工作分析表（市场部经理）.doc36KB||||├──工作分析表（市场开拓专员）.doc36KB||||├──工作分析表（市场专员）.doc32KB||||├──工作分析表（收银员）.doc35KB||||├──工作分析表（网络编辑）.doc33KB||||├──工作分析表（网络推广专员）.doc33KB||||├──工作分析表（文案）.doc32KB||||├──工作分析表（文案主管）.doc32KB||||├──工作分析表（洗碗工）.doc35KB||||├──工作分析表（信息员）.doc32KB||||├──工作分析表（行政文员）.doc35KB||||├──工作分析表（营销策划专员）.doc35KB||||├──工作分析表（影音编辑）.doc33KB||||├──工作分析表（影音编辑主管）.doc34KB||||├──工作分析表（运营中心总监）.doc35KB||||├──工作分析表（总务主任）.doc33KB|||├──服装类||||├──工作分析(直营部经理).doc37KB||||├──工作分析表(仓库管理员).doc36KB||||├──工作分析表(储备店长).doc42KB||||├──工作分析表(导购).doc42KB||||├──工作分析表(店长).doc47KB||||├──工作分析表(店铺拓展专员).doc38KB||||├──工作分析表(督导).doc41KB||||├──工作分析表(服装买手).doc37KB||||├──工作分析表(品牌中心经理).doc36KB||||├──工作分析表(商品中心经理).doc39KB||||├──工作分析表(系统管理员).doc36KB||||├──工作分析表(资深导购).doc40KB|||├──建筑装饰类||||├──工作分析表(材料专员).doc49KB||||├──工作分析表(工程部经理).doc45KB||||├──工作分析表(工程部主管).doc39KB||||├──工作分析表(工程监理).doc41KB||||├──工作分析表(施工员).doc39KB||||├──工作分析表(室内设计师).doc51KB|||├──教育类||||├──工作分析表（PHP程序员）.doc32KB||||├──工作分析表（策划经理）.doc35KB||||├──工作分析表（分管中心经理）.doc34KB||||├──工作分析表（分校校长）.doc36KB||||├──工作分析表（课程顾问）.doc34KB||||├──工作分析表（设计师）.doc33KB||||├──工作分析表（市场专员）.doc32KB||||├──工作分析表（网络编辑）.doc33KB||||├──工作分析表（网络推广专员）.doc33KB||||├──工作分析表（信息员）.doc32KB||||├──工作分析表（行政文员）.doc35KB||||├──工作分析表（运营中心总监）.doc35KB||||├──工作分析表（总务主任）.doc33KB|||├──文化类||||├──工作分析表（平面设计）.doc34KB||||├──工作分析表（平面主管）.doc34KB||||├──工作分析表（企业文化中心经理）.doc35KB||||├──工作分析表（文案）.doc32KB||||├──工作分析表（文案主管）.doc32KB||||├──工作分析表（影音编辑）.doc33KB||||├──工作分析表（影音编辑主管）.doc34KB|||├──01工作分析表5页.doc86KB|||├──200多份职位说明书和绩效考核标准（295页）..doc2.0MB|||├──部门经理层岗位职责要求.doc95KB|||├──部门主管层岗位职责要求.doc92KB|||├──财务类岗位.doc131KB|||├──餐饮业最祥尽的各岗位职务说明.doc902KB|||├──代理业工作分析表.doc423KB|||├──服务业工作分析表.doc429KB|||├──高层岗位职责要求.doc97KB|||├──高层类岗位.doc131KB|||├──工具：职务说明书动词使用法.docx19KB|||├──工业工作分析表.doc231KB|||├──工作分析(直营部经理).doc37KB|||├──工作分析表(材料专员).doc49KB|||├──工作分析表(仓库管理员).doc36KB|||├──工作分析表(储备店长).doc42KB|||├──工作分析表(导购).doc42KB|||├──工作分析表(店长).doc47KB|||├──工作分析表(店铺拓展专员).doc38KB|||├──工作分析表(督导).doc41KB|||├──工作分析表(服装买手).doc37KB|||├──工作分析表(工程部经理).doc45KB|||├──工作分析表(工程部主管).doc39KB|||├──工作分析表(工程监理).doc41KB|||├──工作分析表(品牌中心经理).doc36KB|||├──工作分析表(商品中心经理).doc39KB|||├──工作分析表(施工员).doc39KB|||├──工作分析表(室内设计师).doc51KB|||├──工作分析表(系统管理员).doc36KB|||├──工作分析表(资深导购).doc40KB|||├──工作分析表（PHP程序员）.doc32KB|||├──工作分析表（办公室主任）.doc35KB|||├──工作分析表（保安）.doc36KB|||├──工作分析表（保洁）.doc34KB|||├──工作分析表（餐厅厨师长）.doc38KB|||├──工作分析表（餐厅经理）.doc37KB|||├──工作分析表（餐饮事业部经理）.doc38KB|||├──工作分析表（策划经理）.doc35KB|||├──工作分析表（厨师）.doc36KB|||├──工作分析表（传菜员）.doc36KB|||├──工作分析表（党办秘书）.doc34KB|||├──工作分析表（党支部书记工会主席）.doc34KB|||├──工作分析表（分管中心经理）.doc34KB|||├──工作分析表（分校校长）.doc36KB|||├──工作分析表（服务员）.doc37KB|||├──工作分析表（工会秘书）.doc36KB|||├──工作分析表（后厨主管）.doc36KB|||├──工作分析表（酒店事业部经理）.doc37KB|||├──工作分析表（客房服务员）.doc36KB|||├──工作分析表（客房副理）.doc34KB|||├──工作分析表（客房经理）.doc35KB|||├──工作分析表（课程顾问）.doc34KB|||├──工作分析表（凉菜师傅）.doc35KB|||├──工作分析表（面点师）.doc35KB|||├──工作分析表（配菜师）.doc34KB|||├──工作分析表（平面设计）.doc34KB|||├──工作分析表（平面主管）.doc34KB|||├──工作分析表（企业文化中心经理）.doc35KB|||├──工作分析表（前台服务员）.doc34KB|||├──工作分析表（前厅副理）.doc35KB|||├──工作分析表（前厅经理）.doc37KB|||├──工作分析表（前厅主管）.doc35KB|||├──工作分析表（切配工）.doc34KB|||├──工作分析表（设计师）.doc33KB|||├──工作分析表（市场部经理）.doc36KB|||├──工作分析表（市场开拓专员）.doc36KB|||├──工作分析表（市场专员）.doc32KB|||├──工作分析表（收银员）.doc35KB|||├──工作分析表（网络编辑）.doc33KB|||├──工作分析表（网络推广专员）.doc33KB|||├──工作分析表（文案）.doc32KB|||├──工作分析表（文案主管）.doc32KB|||├──工作分析表（洗碗工）.doc35KB|||├──工作分析表（信息员）.doc32KB|||├──工作分析表（行政文员）.doc35KB|||├──工作分析表（修订表空表）.doc36KB|||├──工作分析表（营销策划专员）.doc35KB|||├──工作分析表（影音编辑）.doc33KB|||├──工作分析表（影音编辑主管）.doc34KB|||├──工作分析表（运营中心总监）.doc35KB|||├──工作分析表（总务主任）.doc33KB|||├──公共岗位工作分析表集锦.doc652KB|||├──快消业工作分析表.doc406KB|||├──某生产企业职位说明书.docx272KB|||├──其它类岗位.doc105KB|||├──人力资源类岗位.doc109KB|||├──营销类岗位.doc138KB||├──4.目标设定与计划|||├──KPI分解逻辑图.t316KB|||├──部门负责人责任制考评协议（客服中心2012下半年）.doc575KB|||├──部门负责人责任制考评协议（市场部）.doc117KB|||├──绩效考核表.docx24KB|||├──目标工作计划监控表（总裁）.xl41KB|||├──目标与绩效管理讲义.t2.0MB||├──5.方案文件|||├──《分红试算表》.xl78KB|||├──股权激励方案.doc200KB|||├──股权激励方案呈现.t3.0MB|||├──股权激励管理制度.doc136KB||├──6.协议合同|||├──保密协议.doc31KB|||├──分红股授予协议书.docx15KB|||├──股权激励协议书.docx17KB|||├──还款协议书.docx14KB|||├──竞业禁止协议书(适用企业的模板).doc32KB|||├──限制性股份确认通知书.docx13KB||├──7.海氏评估|||├──d||||├──海氏评估.ld256B||||├──海氏评估.md1.0MB|||├──dll||||├──root|||||├──oem.html698B|||||├──oem_c.c4KB||||├──we|||||├──root||||||├──oem.html698B||||||├──oem_c.c4KB|||||├──oem.html698B|||||├──oem_c.c4KB||||├──cliet.ex921KB||||├──ext_ack.l194KB||||├──gui_a.dll632KB||||├──iit.xml724B||||├──mu_a.dll780KB||||├──ocliet.ew20KB||||├──odm_u_tr.dll11KB||||├──oem.html698B||||├──oem_c.c4KB||||├──oerver.exe20KB||||├──du_a.dll1.0MB||||├──ot_a.dll428KB||||├──re_a.dll835KB||||├──erver.ex360KB||||├──ver_a.dll118KB||||├──岗位评估导入模板.xl15KB|||├──ext_dll||||├──adortl60.l145KB||||├──cie60.l132KB||||├──cm60.l124KB||||├──dertl60.l217KB||||├──BORLNDMM.DLL21KB||||├──cc3260.dll1.0MB||||├──CC3260MT.DLL1.0MB||||├──dexre60.l117KB||||├──drtl60.l248KB||||├──rtl60.l660KB||||├──tee60.l362KB||||├──vcl60.l1.0MB||||├──vclx60.l208KB|||├──root||||├──oem.html698B||||├──oem_c.c4KB|||├──tem_d||||├──海氏评估模板.md1.0MB|||├──we||||├──root|||||├──oem.html698B|||||├──oem_c.c4KB||||├──oem.html698B||||├──oem_c.c4KB|||├──adortl60.l145KB|||├──cie60.l132KB|||├──cm60.l124KB|||├──dertl60.l217KB|||├──BORLNDMM.DLL21KB|||├──cc3260.dll1.0MB|||├──CC3260MT.DLL1.0MB|||├──cliet.ex921KB|||├──dexre60.l117KB|||├──drtl60.l248KB|||├──emc.log2KB|||├──ext_ack.l194KB|||├──gui_a.dll632KB|||├──iit.xml724B|||├──mu_a.dll780KB|||├──ocliet.exe20KB|||├──ocliet.ew20KB|||├──odm_u_tr.dll11KB|||├──oem.html698B|||├──oem_c.c4KB|||├──oerver.exe20KB|||├──du_a.dll1.0MB|||├──ot_a.dll428KB|||├──ot_etu.rar3.0MB|||├──re_a.dll835KB|||├──rtl60.l660KB|||├──erver.ex360KB|||├──erver.xml393B|||├──tee60.l362KB|||├──vcl60.l1.0MB|||├──vclx60.l208KB|||├──ver_a.dll118KB|||├──岗位评估导入模板.xl15KB|||├──海氏评估.ld256B|||├──海氏评估.md1.0MB|||├──海氏评估模板.md1.0MB||├──d|||├──海氏评估.ld256B|||├──海氏评估.md1.0MB||├──dll|||├──root||||├──oem.html698B||||├──oem_c.c4KB|||├──we||||├──root|||||├──oem.html698B|||||├──oem_c.c4KB||||├──oem.html698B||||├──oem_c.c4KB|||├──cliet.ex921KB|||├──ext_ack.l194KB|||├──gui_a.dll632KB|||├──iit.xml724B|||├──mu_a.dll780KB|||├──ocliet.ew20KB|||├──odm_u_tr.dll11KB|||├──oem.html698B|||├──oem_c.c4KB|||├──oerver.exe20KB|||├──du_a.dll1.0MB|||├──ot_a.dll428KB|||├──re_a.dll835KB|||├──erver.ex360KB|||├──ver_a.dll118KB|||├──岗位评估导入模板.xl15KB||├──ext_dll|||├──adortl60.l145KB|||├──cie60.l132KB|||├──cm60.l124KB|||├──dertl60.l217KB|||├──BORLNDMM.DLL21KB|||├──cc3260.dll1.0MB|||├──CC3260MT.DLL1.0MB|||├──dexre60.l117KB|||├──drtl60.l248KB|||├──rtl60.l660KB|||├──tee60.l362KB|||├──vcl60.l1.0MB|||├──vclx60.l208KB||├──root|||├──oem.html698B|||├──oem_c.c4KB||├──tem_d|||├──海氏评估模板.md1.0MB||├──we|||├──root||||├──oem.html698B||||├──oem_c.c4KB|||├──oem.html698B|||├──oem_c.c4KB||├──餐饮酒店类|||├──工作分析表（保安）.doc36KB|||├──工作分析表（保洁）.doc34KB|||├──工作分析表（餐厅厨师长）.doc38KB|||├──工作分析表（餐厅经理）.doc37KB|||├──工作分析表（餐饮事业部经理）.doc38KB|||├──工作分析表（厨师）.doc36KB|||├──工作分析表（传菜员）.doc36KB|||├──工作分析表（服务员）.doc37KB|||├──工作分析表（后厨主管）.doc36KB|||├──工作分析表（酒店事业部经理）.doc37KB|||├──工作分析表（客房服务员）.doc36KB|||├──工作分析表（客房副理）.doc34KB|||├──工作分析表（客房经理）.doc35KB|||├──工作分析表（凉菜师傅）.doc35KB|||├──工作分析表（面点师）.doc35KB|||├──工作分析表（配菜师）.doc34KB|||├──工作分析表（前台服务员）.doc34KB|||├──工作分析表（前厅副理）.doc35KB|||├──工作分析表（前厅经理）.doc37KB|||├──工作分析表（前厅主管）.doc35KB|||├──工作分析表（切配工）.doc34KB|||├──工作分析表（市场部经理）.doc36KB|||├──工作分析表（市场开拓专员）.doc36KB|||├──工作分析表（收银员）.doc35KB|||├──工作分析表（洗碗工）.doc35KB|||├──工作分析表（营销策划专员）.doc35KB||├──党群类|||├──工作分析表（办公室主任）.doc35KB|||├──工作分析表（党办秘书）.doc34KB|||├──工作分析表（党支部书记工会主席）.doc34KB|||├──工作分析表（工会秘书）.doc36KB||├──服务业细分工作分析表|||├──餐饮酒店类||||├──工作分析表（保安）.doc36KB||||├──工作分析表（保洁）.doc34KB||||├──工作分析表（餐厅厨师长）.doc38KB||||├──工作分析表（餐厅经理）.doc37KB||||├──工作分析表（餐饮事业部经理）.doc38KB||||├──工作分析表（厨师）.doc36KB||||├──工作分析表（传菜员）.doc36KB||||├──工作分析表（服务员）.doc37KB||||├──工作分析表（后厨主管）.doc36KB||||├──工作分析表（酒店事业部经理）.doc37KB||||├──工作分析表（客房服务员）.doc36KB||||├──工作分析表（客房副理）.doc34KB||||├──工作分析表（客房经理）.doc35KB||||├──工作分析表（凉菜师傅）.doc35KB||||├──工作分析表（面点师）.doc35KB||||├──工作分析表（配菜师）.doc34KB||||├──工作分析表（前台服务员）.doc34KB||||├──工作分析表（前厅副理）.doc35KB||||├──工作分析表（前厅经理）.doc37KB||||├──工作分析表（前厅主管）.doc35KB||||├──工作分析表（切配工）.doc34KB||||├──工作分析表（市场部经理）.doc36KB||||├──工作分析表（市场开拓专员）.doc36KB||||├──工作分析表（收银员）.doc35KB||||├──工作分析表（洗碗工）.doc35KB||||├──工作分析表（营销策划专员）.doc35KB|||├──党群类||||├──工作分析表（办公室主任）.doc35KB||||├──工作分析表（党办秘书）.doc34KB||||├──工作分析表（党支部书记工会主席）.doc34KB||||├──工作分析表（工会秘书）.doc36KB|||├──服装类||||├──工作分析(直营部经理).doc37KB||||├──工作分析表(仓库管理员).doc36KB||||├──工作分析表(储备店长).doc42KB||||├──工作分析表(导购).doc42KB||||├──工作分析表(店长).doc47KB||||├──工作分析表(店铺拓展专员).doc38KB||||├──工作分析表(督导).doc41KB||||├──工作分析表(服装买手).doc37KB||||├──工作分析表(品牌中心经理).doc36KB||||├──工作分析表(商品中心经理).doc39KB||||├──工作分析表(系统管理员).doc36KB||||├──工作分析表(资深导购).doc40KB|||├──建筑装饰类||||├──工作分析表(材料专员).doc49KB||||├──工作分析表(工程部经理).doc45KB||||├──工作分析表(工程部主管).doc39KB||||├──工作分析表(工程监理).doc41KB||||├──工作分析表(施工员).doc39KB||||├──工作分析表(室内设计师).doc51KB|||├──教育类||||├──工作分析表（PHP程序员）.doc32KB||||├──工作分析表（策划经理）.doc35KB||||├──工作分析表（分管中心经理）.doc34KB||||├──工作分析表（分校校长）.doc36KB||||├──工作分析表（课程顾问）.doc34KB||||├──工作分析表（设计师）.doc33KB||||├──工作分析表（市场专员）.doc32KB||||├──工作分析表（网络编辑）.doc33KB||||├──工作分析表（网络推广专员）.doc33KB||||├──工作分析表（信息员）.doc32KB||||├──工作分析表（行政文员）.doc35KB||||├──工作分析表（运营中心总监）.doc35KB||||├──工作分析表（总务主任）.doc33KB|||├──文化类||||├──工作分析表（平面设计）.doc34KB||||├──工作分析表（平面主管）.doc34KB||||├──工作分析表（企业文化中心经理）.doc35KB||||├──工作分析表（文案）.doc32KB||||├──工作分析表（文案主管）.doc32KB||||├──工作分析表（影音编辑）.doc33KB||||├──工作分析表（影音编辑主管）.doc34KB|||├──工作分析(直营部经理).doc37KB|||├──工作分析表(材料专员).doc49KB|||├──工作分析表(仓库管理员).doc36KB|||├──工作分析表(储备店长).doc42KB|||├──工作分析表(导购).doc42KB|||├──工作分析表(店长).doc47KB|||├──工作分析表(店铺拓展专员).doc38KB|||├──工作分析表(督导).doc41KB|||├──工作分析表(服装买手).doc37KB|||├──工作分析表(工程部经理).doc45KB|||├──工作分析表(工程部主管).doc39KB|||├──工作分析表(工程监理).doc41KB|||├──工作分析表(品牌中心经理).doc36KB|||├──工作分析表(商品中心经理).doc39KB|||├──工作分析表(施工员).doc39KB|||├──工作分析表(室内设计师).doc51KB|||├──工作分析表(系统管理员).doc36KB|||├──工作分析表(资深导购).doc40KB|||├──工作分析表（PHP程序员）.doc32KB|||├──工作分析表（办公室主任）.doc35KB|||├──工作分析表（保安）.doc36KB|||├──工作分析表（保洁）.doc34KB|||├──工作分析表（餐厅厨师长）.doc38KB|||├──工作分析表（餐厅经理）.doc37KB|||├──工作分析表（餐饮事业部经理）.doc38KB|||├──工作分析表（策划经理）.doc35KB|||├──工作分析表（厨师）.doc36KB|||├──工作分析表（传菜员）.doc36KB|||├──工作分析表（党办秘书）.doc34KB|||├──工作分析表（党支部书记工会主席）.doc34KB|||├──工作分析表（分管中心经理）.doc34KB|||├──工作分析表（分校校长）.doc36KB|||├──工作分析表（服务员）.doc37KB|||├──工作分析表（工会秘书）.doc36KB|||├──工作分析表（后厨主管）.doc36KB|||├──工作分析表（酒店事业部经理）.doc37KB|||├──工作分析表（客房服务员）.doc36KB|||├──工作分析表（客房副理）.doc34KB|||├──工作分析表（客房经理）.doc35KB|||├──工作分析表（课程顾问）.doc34KB|||├──工作分析表（凉菜师傅）.doc35KB|||├──工作分析表（面点师）.doc35KB|||├──工作分析表（配菜师）.doc34KB|||├──工作分析表（平面设计）.doc34KB|||├──工作分析表（平面主管）.doc34KB|||├──工作分析表（企业文化中心经理）.doc35KB|||├──工作分析表（前台服务员）.doc34KB|||├──工作分析表（前厅副理）.doc35KB|||├──工作分析表（前厅经理）.doc37KB|||├──工作分析表（前厅主管）.doc35KB|||├──工作分析表（切配工）.doc34KB|||├──工作分析表（设计师）.doc33KB|||├──工作分析表（市场部经理）.doc36KB|||├──工作分析表（市场开拓专员）.doc36KB|||├──工作分析表（市场专员）.doc32KB|||├──工作分析表（收银员）.doc35KB|||├──工作分析表（网络编辑）.doc33KB|||├──工作分析表（网络推广专员）.doc33KB|||├──工作分析表（文案）.doc32KB|||├──工作分析表（文案主管）.doc32KB|||├──工作分析表（洗碗工）.doc35KB|||├──工作分析表（信息员）.doc32KB|||├──工作分析表（行政文员）.doc35KB|||├──工作分析表（营销策划专员）.doc35KB|||├──工作分析表（影音编辑）.doc33KB|||├──工作分析表（影音编辑主管）.doc34KB|||├──工作分析表（运营中心总监）.doc35KB|||├──工作分析表（总务主任）.doc33KB||├──服装类|||├──工作分析(直营部经理).doc37KB|||├──工作分析表(仓库管理员).doc36KB|||├──工作分析表(储备店长).doc42KB|||├──工作分析表(导购).doc42KB|||├──工作分析表(店长).doc47KB|||├──工作分析表(店铺拓展专员).doc38KB|||├──工作分析表(督导).doc41KB|||├──工作分析表(服装买手).doc37KB|||├──工作分析表(品牌中心经理).doc36KB|||├──工作分析表(商品中心经理).doc39KB|||├──工作分析表(系统管理员).doc36KB|||├──工作分析表(资深导购).doc40KB||├──建筑装饰类|||├──工作分析表(材料专员).doc49KB|||├──工作分析表(工程部经理).doc45KB|||├──工作分析表(工程部主管).doc39KB|||├──工作分析表(工程监理).doc41KB|||├──工作分析表(施工员).doc39KB|||├──工作分析表(室内设计师).doc51KB||├──教育类|||├──工作分析表（PHP程序员）.doc32KB|||├──工作分析表（策划经理）.doc35KB|||├──工作分析表（分管中心经理）.doc34KB|||├──工作分析表（分校校长）.doc36KB|||├──工作分析表（课程顾问）.doc34KB|||├──工作分析表（设计师）.doc33KB|||├──工作分析表（市场专员）.doc32KB|||├──工作分析表（网络编辑）.doc33KB|||├──工作分析表（网络推广专员）.doc33KB|||├──工作分析表（信息员）.doc32KB|||├──工作分析表（行政文员）.doc35KB|||├──工作分析表（运营中心总监）.doc35KB|||├──工作分析表（总务主任）.doc33KB||├──使命愿景价值观|||├──百家优秀企业愿景使命集锦.doc55KB||├──文化类|||├──工作分析表（平面设计）.doc34KB|||├──工作分析表（平面主管）.doc34KB|||├──工作分析表（企业文化中心经理）.doc35KB|||├──工作分析表（文案）.doc32KB|||├──工作分析表（文案主管）.doc32KB|||├──工作分析表（影音编辑）.doc33KB|||├──工作分析表（影音编辑主管）.doc34KB||├──01工作分析表5页.doc86KB||├──200多份职位说明书和绩效考核标准（295页）..doc2.0MB||├──adortl60.l145KB||├──cie60.l132KB||├──cm60.l124KB||├──dertl60.l217KB||├──BORLNDMM.DLL21KB||├──cc3260.dll1.0MB||├──CC3260MT.DLL1.0MB||├──cliet.ex921KB||├──dexre60.l117KB||├──drtl60.l248KB||├──emc.log2KB||├──ext_ack.l194KB||├──gui_a.dll632KB||├──iit.xml724B||├──KPI分解逻辑图.t316KB||├──mu_a.dll780KB||├──ocliet.exe20KB||├──ocliet.ew20KB||├──odm_u_tr.dll11KB||├──oem.html698B||├──oem_c.c4KB||├──oerver.exe20KB||├──du_a.dll1.0MB||├──ot_a.dll428KB||├──ot_etu.rar3.0MB||├──re_a.dll835KB||├──rtl60.l660KB||├──erver.ex360KB||├──erver.xml393B||├──tee60.l362KB||├──vcl60.l1.0MB||├──vclx60.l208KB||├──ver_a.dll118KB||├──《分红试算表》.xl78KB||├──《华为基本法》.docx45KB||├──百家优秀企业愿景使命集锦.doc55KB||├──保密协议.doc31KB||├──部门负责人责任制考评协议（客服中心2012下半年）.doc575KB||├──部门负责人责任制考评协议（市场部）.doc117KB||├──部门经理层岗位职责要求.doc95KB||├──部门主管层岗位职责要求.doc92KB||├──财务类岗位.doc131KB||├──餐饮业最祥尽的各岗位职务说明.doc902KB||├──代理业.doc71KB||├──代理业工作分析表.doc423KB||├──分红股授予协议书.docx15KB||├──服务业.doc93KB||├──服务业工作分析表.doc429KB||├──岗位评估导入模板.xl15KB||├──高层岗位职责要求.doc97KB||├──高层类岗位.doc131KB||├──高层组织架构.t100KB||├──工具：所有行业职位列表.xl72KB||├──工具：职务说明书动词使用法.docx19KB||├──工业.doc118KB||├──工业工作分析表.doc231KB||├──工作分析(直营部经理).doc37KB||├──工作分析表(材料专员).doc49KB||├──工作分析表(仓库管理员).doc36KB||├──工作分析表(储备店长).doc42KB||├──工作分析表(导购).doc42KB||├──工作分析表(店长).doc47KB||├──工作分析表(店铺拓展专员).doc38KB||├──工作分析表(督导).doc41KB||├──工作分析表(服装买手).doc37KB||├──工作分析表(工程部经理).doc45KB||├──工作分析表(工程部主管).doc39KB||├──工作分析表(工程监理).doc41KB||├──工作分析表(品牌中心经理).doc36KB||├──工作分析表(商品中心经理).doc39KB||├──工作分析表(施工员).doc39KB||├──工作分析表(室内设计师).doc51KB||├──工作分析表(系统管理员).doc36KB||├──工作分析表(资深导购).doc40KB||├──工作分析表（PHP程序员）.doc32KB||├──工作分析表（办公室主任）.doc35KB||├──工作分析表（保安）.doc36KB||├──工作分析表（保洁）.doc34KB||├──工作分析表（餐厅厨师长）.doc38KB||├──工作分析表（餐厅经理）.doc37KB||├──工作分析表（餐饮事业部经理）.doc38KB||├──工作分析表（策划经理）.doc35KB||├──工作分析表（厨师）.doc36KB||├──工作分析表（传菜员）.doc36KB||├──工作分析表（党办秘书）.doc34KB||├──工作分析表（党支部书记工会主席）.doc34KB||├──工作分析表（分管中心经理）.doc34KB||├──工作分析表（分校校长）.doc36KB||├──工作分析表（服务员）.doc37KB||├──工作分析表（工会秘书）.doc36KB||├──工作分析表（后厨主管）.doc36KB||├──工作分析表（酒店事业部经理）.doc37KB||├──工作分析表（客房服务员）.doc36KB||├──工作分析表（客房副理）.doc34KB||├──工作分析表（客房经理）.doc35KB||├──工作分析表（课程顾问）.doc34KB||├──工作分析表（凉菜师傅）.doc35KB||├──工作分析表（面点师）.doc35KB||├──工作分析表（配菜师）.doc34KB||├──工作分析表（平面设计）.doc34KB||├──工作分析表（平面主管）.doc34KB||├──工作分析表（企业文化中心经理）.doc35KB||├──工作分析表（前台服务员）.doc34KB||├──工作分析表（前厅副理）.doc35KB||├──工作分析表（前厅经理）.doc37KB||├──工作分析表（前厅主管）.doc35KB||├──工作分析表（切配工）.doc34KB||├──工作分析表（设计师）.doc33KB||├──工作分析表（市场部经理）.doc36KB||├──工作分析表（市场开拓专员）.doc36KB||├──工作分析表（市场专员）.doc32KB||├──工作分析表（收银员）.doc35KB||├──工作分析表（网络编辑）.doc33KB||├──工作分析表（网络推广专员）.doc33KB||├──工作分析表（文案）.doc32KB||├──工作分析表（文案主管）.doc32KB||├──工作分析表（洗碗工）.doc35KB||├──工作分析表（信息员）.doc32KB||├──工作分析表（行政文员）.doc35KB||├──工作分析表（修订表空表）.doc36KB||├──工作分析表（营销策划专员）.doc35KB||├──工作分析表（影音编辑）.doc33KB||├──工作分析表（影音编辑主管）.doc34KB||├──工作分析表（运营中心总监）.doc35KB||├──工作分析表（总务主任）.doc33KB||├──公共岗位工作分析表集锦.doc652KB||├──股权激励方案.doc200KB||├──股权激励方案呈现.t3.0MB||├──股权激励管理制度.doc136KB||├──股权激励协议书.docx17KB||├──海氏评估.ld256B||├──海氏评估.md1.0MB||├──海氏评估模板.md1.0MB||├──还款协议书.docx14KB||├──绩效考核表.docx24KB||├──集团型组织结构基础模型.doc81KB||├──经典的团队口号.doc50KB||├──经典企业口号标语大全.docx38KB||├──竞业禁止协议书(适用企业的模板).doc32KB||├──快消业.doc77KB||├──快消业工作分析表.doc406KB||├──联想核心价值观.t1.0MB||├──某生产企业职位说明书.docx272KB||├──目标工作计划监控表（总裁）.xl41KB||├──目标与绩效管理讲义.t2.0MB||├──其它部门.t124KB||├──其它类岗位.doc105KB||├──企业各部门组织结构设计与责权范本(免费).doc1.0MB||├──企业文化建设操作手册.docx36KB||├──企业文化培训课件.t4.0MB||├──企业文化与核心价值观塑造.t.t567KB||├──人力资源规划与组织设计.docx61KB||├──人力资源类岗位.doc109KB||├──生产中心.t123KB||├──限制性股份确认通知书.docx13KB||├──行政中心.t121KB||├──营销类岗位.doc138KB|├──17股权质押方案与协议||├──股权质押合同(精品).doc35KB||├──股权质押合同(模板).doc84KB||├──股权质押合同(限售股).doc28KB||├──股权质押合同模板.doc44KB||├──股权质押融资操作流程.doc119KB||├──融资项目股权质押合同.docx28KB||├──银行股权质押合同范本.docx14KB|├──18臧其超《股权设计与盈利体系》20集视频||├──臧其超《股权设计与盈利体系》20集视频|||├──01、顺应时代-顺势而为.m494.0MB|||├──02、股商型企业-分股权思维（上）.m474.0MB|||├──03、股商型企业-分股权思维（下）.m490.0MB|||├──04、股权资本思维.m471.0MB|||├──05、股权落地思维（上）.m457.0MB|||├──06、股权落地思维（下）.m449.0MB|||├──07、股权内外12定（上）.m461.0MB|||├──08、股权内外12定（下）.m484.0MB|||├──09、15个过去暖赢利（上）.m489.0MB|||├──10、15个过去暖赢利（下）.m488.0MB|||├──11、股商定-组织顶层（上）.m483.0MB|||├──12、股商定-组织顶层（下）.m496.0MB|||├──13、定模式（上）.m485.0MB|||├──14、定模式（中）.m494.0MB|||├──15、定模式（下）.m488.0MB|||├──16、定岗位（一）.m485.0MB|||├──17、定岗位（二）.m479.0MB|||├──18、定岗位（三）.m481.0MB|||├──19、定岗位（四）.m441.0MB|||├──20、定岗位（五）.m442.0MB||├──01、顺应时代-顺势而为.m494.0MB||├──02、股商型企业-分股权思维（上）.m474.0MB||├──03、股商型企业-分股权思维（下）.m490.0MB||├──04、股权资本思维.m471.0MB||├──05、股权落地思维（上）.m457.0MB||├──06、股权落地思维（下）.m449.0MB||├──07、股权内外12定（上）.m461.0MB||├──08、股权内外12定（下）.m484.0MB||├──09、15个过去暖赢利（上）.m489.0MB||├──10、15个过去暖赢利（下）.m488.0MB||├──11、股商定-组织顶层（上）.m483.0MB||├──12、股商定-组织顶层（下）.m496.0MB||├──13、定模式（上）.m485.0MB||├──14、定模式（中）.m494.0MB||├──15、定模式（下）.m488.0MB||├──16、定岗位（一）.m485.0MB||├──17、定岗位（二）.m479.0MB||├──18、定岗位（三）.m481.0MB||├──19、定岗位（四）.m441.0MB||├──20、定岗位（五）.m442.0MB|├──18股权变更方案与协议||├──公司股权变更流程.doc17KB||├──核名承诺书-202007修订.docx11KB|├──19臧其超199课程新商业模式36底层逻辑||├──0001--01、为什么你必须学习商业模式mdahmdah为什么有人轻松赚钱，有人却亏.m438.0MB||├──0002--02、商业模式之商业价值mdahmdah商业不是卖卖卖，看点更刺激的玩法.m446.0MB||├──0003--03、商业模式之降维打击mdahmdah你头痛的管理难题，在模式这啥也不是.m442.0MB||├──0004--04、商业模式之现金流mdahmdah赚不赚钱不重要，不缺钱才是王道.m432.0MB||├──0005--05、商业模式之老板觉得mdahmdah老板ldquo坐错rdquo位置，结果很可怕.m435.0MB||├──0006--06、商业模式之流通渠道mdahmdah捋清钱流，钱才能自动的流进你的口.m440.0MB||├──0007--07、商业模式之资源整合mdahmdah生意难做？换个模式财富手拿擒来.m444.0MB||├──0008--08、商业模式之商业趋势mdahmdah别人赚钱很传统，而你还这么玩.m429.0MB||├──0009--09、商业模式之模仿大师mdahmdah穿心还是跟随，听听互联网巨头怎么做.m439.0MB||├──0010--10、商业模式之择优赋能mdahmdah如何巧借别人的优势弥补自己的劣势.m446.0MB||├──0011--11、商业模式之流量为王mdahmdah怎么的商业模式能将客户一网打尽.m427.0MB||├──0012--12、商业模式之私人订制mdahmdah模式的小改变，一个行业的大沦陷.m432.0MB||├──0013--13、商业模式之老板格局mdahmdah人性本私，参不透人性，如何赚钱.m437.0MB||├──0014--14、商业模式之绝境突围mdahmdah赖以生存的环境美了，企业如何突围.m439.0MB||├──0015--15、商业模式之平台战略mdahmdah怎么设计没有竞争的商业模式.m440.0MB||├──0016--16、商业模式之产业革命mdahmdah竞争惨烈，如何兵不__不战而胜.m444.0MB||├──0017--17、商业模式之风险共担mdahmdah如何设计荣辱与共的合作模式.m438.0MB||├──0018--18、商业模式之营销锁客mdahmdah如何锁住客户，让客户跟你一辈子.m444.0MB||├──0019--19、商业模式之生态圈mdahmdah前端爆品圈粉，后端生态圈集群赚钱.m432.0MB||├──0020--20、商业模式之战略定位mdahmdah赚钱之前，你搞清楚你要服务谁了吗.m436.0MB||├──0021--21、商业模式之资本运作mdahmdah中小企业如何轻松的融资、投资.m432.0MB||├──0022--22、商业模式之客户矩阵mdahmdah怎么谋划布局客户矩阵这盘大棋.m434.0MB||├──0023--23、商业模式之互联网思维mdahmdah自媒体时代，怎么轻松上线卖断货.m446.0MB||├──0024--24、商业模式之盈利矩阵mdahmdah除了产品，你公司还有什么盈利点.m429.0MB||├──0025--25、商业模式之以退为进mdahmdah深陷红海，你的商业当如何破局.m441.0MB||├──0026--26、商业模式之内部创业mdahmdah如此模式，将帮你完美规避大企业病.m444.0MB||├──0027--27、商业模式之认知维度mdahmdah有些老板为何整天忙的跟鬼一样.m446.0MB||├──0028--28、商业模式之直销模式mdahmdah如何打造你的嫡系客户，消费商军团.m449.0MB||├──0029--29、商业模式之商机四伏mdahmdah如何一针见血的扎中客户的痛点.m435.0MB||├──0030--30、商业模式之微信营销mdahmdah12亿用户，商业价值大到你想不到.m437.0MB||├──0031--31、商业模式之成本转嫁mdahmdah成本就是利润，如何降本增利.m443.0MB||├──0032--32、商业模式之病毒营销mdahmdah如何让客户主动来敲门.m440.0MB||├──0033--33、商业模式之交易模式mdahmdah你们公司有多少种交易模式.m439.0MB||├──0034--34、商业模式之爆款引流mdahmdah三招打造火爆天下的引流产品.m438.0MB||├──0035--35、商业模式之一体共赢mdahmdah怎么让别人主动与你共享利润.m438.0MB||├──0036--36、商业模式之人力资源mdahmdah囱员工到老板的七步脱变模型.m445.0MB||├──加微信.g38KB|├──19股权增资扩股方案与协议||├──非上市公司股权激励模式及经典案例.docx305KB||├──如何增资扩股与持股载体.tx583KB||├──新三板股权激励案例（77个）.doc161KB||├──新三板实施股权激励操作要点.doc28KB|├──2.1部门组织架构图||├──高层组织架构.t100KB||├──其它部门.t124KB||├──生产中心.t123KB||├──行政中心.t121KB|├──2.1岗位职责要求||├──部门经理层岗位职责要求.doc95KB||├──部门主管层岗位职责要求.doc92KB||├──高层岗位职责要求.doc97KB|├──2.2各类型岗位工作分析表||├──财务类岗位.doc131KB||├──高层类岗位.doc131KB||├──公共岗位工作分析表集锦.doc652KB||├──其它类岗位.doc105KB||├──人力资源类岗位.doc109KB||├──营销类岗位.doc138KB|├──2.2各行业组织架构图||├──代理业.doc71KB||├──服务业.doc93KB||├──工业.doc118KB||├──快消业.doc77KB|├──2.3各行业工作分析表||├──餐饮酒店类|||├──工作分析表（保安）.doc36KB|||├──工作分析表（保洁）.doc34KB|||├──工作分析表（餐厅厨师长）.doc38KB|||├──工作分析表（餐厅经理）.doc37KB|||├──工作分析表（餐饮事业部经理）.doc38KB|||├──工作分析表（厨师）.doc36KB|||├──工作分析表（传菜员）.doc36KB|||├──工作分析表（服务员）.doc37KB|||├──工作分析表（后厨主管）.doc36KB|||├──工作分析表（酒店事业部经理）.doc37KB|||├──工作分析表（客房服务员）.doc36KB|||├──工作分析表（客房副理）.doc34KB|||├──工作分析表（客房经理）.doc35KB|||├──工作分析表（凉菜师傅）.doc35KB|||├──工作分析表（面点师）.doc35KB|||├──工作分析表（配菜师）.doc34KB|||├──工作分析表（前台服务员）.doc34KB|||├──工作分析表（前厅副理）.doc35KB|||├──工作分析表（前厅经理）.doc37KB|||├──工作分析表（前厅主管）.doc35KB|||├──工作分析表（切配工）.doc34KB|||├──工作分析表（市场部经理）.doc36KB|||├──工作分析表（市场开拓专员）.doc36KB|||├──工作分析表（收银员）.doc35KB|||├──工作分析表（洗碗工）.doc35KB|||├──工作分析表（营销策划专员）.doc35KB||├──党群类|||├──工作分析表（办公室主任）.doc35KB|||├──工作分析表（党办秘书）.doc34KB|||├──工作分析表（党支部书记工会主席）.doc34KB|||├──工作分析表（工会秘书）.doc36KB||├──服务业细分工作分析表|||├──餐饮酒店类||||├──工作分析表（保安）.doc36KB||||├──工作分析表（保洁）.doc34KB||||├──工作分析表（餐厅厨师长）.doc38KB||||├──工作分析表（餐厅经理）.doc37KB||||├──工作分析表（餐饮事业部经理）.doc38KB||||├──工作分析表（厨师）.doc36KB||||├──工作分析表（传菜员）.doc36KB||||├──工作分析表（服务员）.doc37KB||||├──工作分析表（后厨主管）.doc36KB||||├──工作分析表（酒店事业部经理）.doc37KB||||├──工作分析表（客房服务员）.doc36KB||||├──工作分析表（客房副理）.doc34KB||||├──工作分析表（客房经理）.doc35KB||||├──工作分析表（凉菜师傅）.doc35KB||||├──工作分析表（面点师）.doc35KB||||├──工作分析表（配菜师）.doc34KB||||├──工作分析表（前台服务员）.doc34KB||||├──工作分析表（前厅副理）.d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）.doc36KB||├──工作分析表（酒店事业部经理）.doc37KB||├──工作分析表（客房服务员）.doc36KB||├──工作分析表（客房副理）.doc34KB||├──工作分析表（客房经理）.doc35KB||├──工作分析表（课程顾问）.doc34KB||├──工作分析表（凉菜师傅）.doc35KB||├──工作分析表（面点师）.doc35KB||├──工作分析表（配菜师）.doc34KB||├──工作分析表（平面设计）.doc34KB||├──工作分析表（平面主管）.doc34KB||├──工作分析表（企业文化中心经理）.doc35KB||├──工作分析表（前台服务员）.doc34KB||├──工作分析表（前厅副理）.doc35KB||├──工作分析表（前厅经理）.doc37KB||├──工作分析表（前厅主管）.doc35KB||├──工作分析表（切配工）.doc34KB||├──工作分析表（设计师）.doc33KB||├──工作分析表（市场部经理）.doc36KB||├──工作分析表（市场开拓专员）.doc36KB||├──工作分析表（市场专员）.doc32KB||├──工作分析表（收银员）.doc35KB||├──工作分析表（网络编辑）.doc33KB||├──工作分析表（网络推广专员）.doc33KB||├──工作分析表（文案）.doc32KB||├──工作分析表（文案主管）.doc32KB||├──工作分析表（洗碗工）.doc35KB||├──工作分析表（信息员）.doc32KB||├──工作分析表（行政文员）.doc35KB||├──工作分析表（营销策划专员）.doc35KB||├──工作分析表（影音编辑）.doc33KB||├──工作分析表（影音编辑主管）.doc34KB||├──工作分析表（运营中心总监）.doc35KB||├──工作分析表（总务主任）.doc33KB||├──快消业工作分析表.doc406KB|├──2.《转型资本之股权设计》中小企业股权大智慧|├──2.劳动合同||├──xxxx年劳动合同范本.doc66KB|├──2.组织规划||├──2.1部门组织架构图|||├──高层组织架构.t100KB|||├──其它部门.t124KB|||├──生产中心.t123KB|||├──行政中心.t121KB||├──2.2各行业组织架构图|||├──代理业.doc71KB|||├──服务业.doc93KB|||├──工业.doc118KB|||├──快消业.doc77KB||├──代理业.doc71KB||├──服务业.doc93KB||├──高层组织架构.t100KB||├──工具：所有行业职位列表.xl72KB||├──工业.doc118KB||├──集团型组织结构基础模型.doc81KB||├──快消业.doc77KB||├──其它部门.t124KB||├──企业各部门组织结构设计与责权范本(免费).doc1.0MB||├──人力资源规划与组织设计.docx61KB||├──生产中心.t123KB||├──行政中心.t121KB|├──20三藏资本股权工具包2021更新||├──01公司iei协议|||├──01有限合伙股权架构.docx12KB|||├──02竞业限制协议书.docx20KB|||├──03股东合作协议书.docx18KB|||├──04投票权委托协议.docx14KB|||├──05股权代持协议书.doc21KB|||├──06股权代持的风险及预防.docx15KB|||├──07一致行动人协议.docx14KB|||├──08一致行动人协议解释.docx15KB|||├──09基于保护创始人股东章程范本.docx34KB|||├──10同股不同权公司章程（AB股模式）.docx26KB|||├──11同股不同权公司章程（有限责任公司）.docx27KB|||├──12分子公司扩张协议.doc38KB|||├──13合伙创业股东协议书.doc103KB|||├──14投资成立子公司协议.docx25KB|||├──15保密协议书.docx28KB||├──02股权合伙协议|||├──01技术入股协议.docx14KB|||├──02案例：技术股权分配方案.doc36KB|||├──03投资分红协议.docx15KB|||├──04虚拟股入股分红协议.docx15KB|||├──04有限合伙企业合伙协议.docx27KB|||├──05限制性股权协议.doc116KB|||├──06保密与竞业限制协议.docx22KB|||├──07入股股东合作协议书.docx13KB|||├──08公司内部职员入股协议书.doc26KB|||├──09员工持股协议书.doc36KB|||├──10员工持股方案及公司入股注意事项.doc48KB|||├──11某公司员工持股方案设计.doc73KB|||├──12员工自愿出资入股协议书.docx14KB|||├──案例：实业公司股权分配方案.doc31KB||├──03股权设计方案|||├──xxx集团股权机构设计咨询方案(案例).tx161KB|||├──创始人与合伙人股权构架设计.docx19KB|||├──创业初期公司股权结构的设计.doc31KB|||├──公司股权结构设计的原则与因素.docx19KB|||├──股权结构设计、股权激励设计和执行八步.doc23KB|||├──股权结构设计内容.docx20KB|||├──家族企业的股权设计.docx75KB|||├──家族企业股权架构优化思考与建议.doc46KB|||├──企业股权的设计策略.doc25KB|||├──上市公司股权结构探讨.docx31KB||├──04股权激励方案|||├──非上市公司股权激励计划协议样本.doc100KB|||├──非上市公司股权激励资料汇编.doc442KB|||├──公司股权激励方案.doc44KB|||├──股权期权激励合同.docx15KB|||├──某公司员工持股计划（参考）.doc74KB|||├──新三板股权激励方案（参考）.doc57KB|||├──虚拟股权激励方案设计及协议.docx20KB||├──05股权对赌协议|||├──对赌协议范本.docx23KB|||├──内部股东对赌协议书.docx18KB|||├──企业内部业绩对赌机制.doc17KB|||├──融资对赌协议模板.doc88KB||├──06股权改革方案|||├──《企业股权改革方案》.doc124KB|||├──企业股份制改造指引.docx34KB||├──07股权收购方案|||├──股权收购流程计划.docx17KB|||├──股权收购意向书(定稿).docx18KB|||├──股权收购意向书样本.doc37KB|||├──科技公司股权收购意向书.doc18KB|||├──如何反收购.docx14KB|||├──药店连锁股权收购意向书.doc19KB||├──08股权退出机制协议|||├──初创公司的合伙人股权的进入和退出机制设计.docx24KB|||├──公司分红及退出机制设计(推荐).doc26KB|||├──股东进入-退出机制.doc20KB|||├──合伙人股权的进入和退出机制方案.docx18KB||├──09超额激励分红方案协议|||├──保密及竞业限制协议（员工）.docx19KB|||├──超额激励分红协议.docx19KB|||├──超额利润分红激励制度说明.docx35KB||├──10股权转让协议大全|||├──干股转让协议书.doc20KB|||├──个人股份转让协议书范本.doc17KB|||├──公司股权转让协议.doc37KB|||├──公司收购(股权转让)协议.doc30KB|||├──股权转让协议-个人独资.doc25KB|||├──股权转让协议范本(有限公司股权).doc19KB|||├──股权转让协议范本(众筹).doc62KB|||├──股权转让协议范本（通用版）.doc25KB|||├──股权转让协议书（通用版）.doc34KB||├──11股权投资方案与协议|||├──公司股权投资合作协议书.doc35KB|||├──股权投资合伙协议.doc264KB|||├──股权投资合作框架协议.doc22KB|||├──股权投资机构投资流程及分工.doc44KB|||├──股权投资协议书-实用版.docx17KB|||├──股权赠与协议书.doc19KB|||├──投资成立子公司协议书范本.docx24KB||├──12股权融资方案与协议|||├──股权融资项目计划书.doc63KB|||├──股权融资协议.doc21KB|||├──科技公司股权融资计划书.doc4.0MB|||├──企业如何制定适合的融资方案.doc16KB|||├──融资后的股权比例及股权价值计算案例.xl72KB|||├──私募股权融资协议八个核心条款.docx35KB|||├──网络公司股权融资商业计划书.doc28KB|||├──项目融资方案.doc47KB||├──13股权认购协议与协议|||├──XX股份有限公司股权认购协议.doc28KB|||├──定向增发--股份认购合同.doc33KB|||├──股份认购协议书.doc26KB|||├──股权认购协议书.doc24KB|||├──内部职工认购股权方案细则.docx19KB|||├──如何对企业进行估值.t996KB|||├──新三板定增股份认购合同2015.doc25KB||├──14股权众筹方案与协议|||├──《股权众筹委托投资协议书(范本)》.doc22KB|||├──股权众筹平台业务流程.docx18KB|||├──股权众筹投资典型流程.doc25KB|||├──股权众筹委托投资协议书范本.docx19KB|||├──股权众筹项目委托融资合同.doc32KB|||├──养老养生度假村项目（框架）.doc505KB||├──15股权加盟与入股合同|||├──各行业加盟连锁合同||||├──AV.G.MONTA加盟条约.doc41KB||||├──XX童装特许加盟合同.doc47KB||||├──加盟合作协议.doc40KB||||├──健康管理中心加盟协议书.doc36KB||||├──美因宝婴幼儿用品.doc36KB||||├──三亚万象岛旅游文化开发有限公司.doc51KB||||├──完全女人美学馆加盟合同.doc44KB|||├──投资入股协议||||├──投资入股协议书(非上市公司).doc26KB||||├──投资入股协议书-范本.doc21KB|||├──AV.G.MONTA加盟条约.doc41KB|||├──XX童装特许加盟合同.doc47KB|||├──加盟合作协议.doc40KB|||├──健康管理中心加盟协议书.doc36KB|||├──美因宝婴幼儿用品.doc36KB|||├──三亚万象岛旅游文化开发有限公司.doc51KB|||├──投资入股协议书(非上市公司).doc26KB|||├──投资入股协议书-范本.doc21KB|||├──完全女人美学馆加盟合同.doc44KB||├──16股权纠纷方案|||├──公司并购中的七大问题及对应解决方案.docx21KB|||├──股权转让纠纷20个经典案例.doc42KB|||├──企业公司股份制改造中的39个问题及解决方案.docx27KB|||├──新三板ldquo股权代持rdquo的成因及解决方式.doc25KB||├──17股权质押方案与协议|||├──股权质押合同(精品).doc35KB|||├──股权质押合同(模板).doc84KB|||├──股权质押合同(限售股).doc28KB|||├──股权质押合同模板.doc44KB|||├──股权质押融资操作流程.doc119KB|||├──融资项目股权质押合同.docx28KB|||├──银行股权质押合同范本.docx14KB||├──18股权变更方案与协议|||├──公司股权变更流程.doc17KB|||├──核名承诺书-202007修订.docx11KB||├──19股权增资扩股方案与协议|||├──非上市公司股权激励模式及经典案例.docx305KB|||├──如何增资扩股与持股载体.tx583KB|||├──新三板股权激励案例（77个）.doc161KB|||├──新三板实施股权激励操作要点.doc28KB||├──20新三板股权问题方案大全|||├──解读公司法七大股权.docx59KB|||├──新三板股权激励全程指引.docx30KB|||├──新三板股权激励研究报告.docx181KB|||├──新三板关于员工股权激励计划的备忘录.docx17KB|||├──新三板借壳上市操作方法及案例详解.docx36KB||├──21劳动合同协议模板|||├──xxxx年劳动合同范本.doc74KB|||├──保密及排他协议.doc23KB|||├──劳动用工协议.doc50KB|||├──劳务雇佣合同范本-.doc19KB|||├──劳务合同（通用版）.doc24KB|||├──劳务派遣合同协议.doc77KB|||├──劳务协议书.docx17KB|||├──商户租赁排他协议.docx11KB||├──各行业加盟连锁合同|||├──AV.G.MONTA加盟条约.doc41KB|||├──XX童装特许加盟合同.doc47KB|||├──加盟合作协议.doc40KB|||├──健康管理中心加盟协议书.doc36KB|||├──美因宝婴幼儿用品.doc36KB|||├──三亚万象岛旅游文化开发有限公司.doc51KB|||├──完全女人美学馆加盟合同.doc44KB||├──投资入股协议|||├──投资入股协议书(非上市公司).doc26KB|||├──投资入股协议书-范本.doc21KB||├──01技术入股协议.docx14KB||├──01有限合伙股权架构.docx12KB||├──02案例：技术股权分配方案.doc36KB||├──02竞业限制协议书.docx20KB||├──03股东合作协议书.docx18KB||├──03投资分红协议.docx15KB||├──04投票权委托协议.docx14KB||├──04虚拟股入股分红协议.docx15KB||├──04有限合伙企业合伙协议.docx27KB||├──05股权代持协议书.doc21KB||├──05限制性股权协议.doc116KB||├──06保密与竞业限制协议.docx22KB||├──06股权代持的风险及预防.docx15KB||├──07入股股东合作协议书.docx13KB||├──07一致行动人协议.docx14KB||├──08公司内部职员入股协议书.doc26KB||├──08一致行动人协议解释.docx15KB||├──09基于保护创始人股东章程范本.docx34KB||├──09员工持股协议书.doc36KB||├──10同股不同权公司章程（AB股模式）.docx26KB||├──10员工持股方案及公司入股注意事项.doc48KB||├──11某公司员工持股方案设计.doc73KB||├──11同股不同权公司章程（有限责任公司）.docx27KB||├──12分子公司扩张协议.doc38KB||├──12员工自愿出资入股协议书.docx14KB||├──13合伙创业股东协议书.doc103KB||├──14投资成立子公司协议.docx25KB||├──15保密协议书.docx28KB||├──AV.G.MONTA加盟条约.doc41KB||├──xxxx年劳动合同范本.doc74KB||├──xxx集团股权机构设计咨询方案(案例).tx161KB||├──XX股份有限公司股权认购协议.doc28KB||├──XX童装特许加盟合同.doc47KB||├──《股权众筹委托投资协议书(范本)》.doc22KB||├──《企业股权改革方案》.doc124KB||├──案例：实业公司股权分配方案.doc31KB||├──保密及竞业限制协议（员工）.docx19KB||├──保密及排他协议.doc23KB||├──超额激励分红协议.docx19KB||├──超额利润分红激励制度说明.docx35KB||├──初创公司的合伙人股权的进入和退出机制设计.docx24KB||├──创始人与合伙人股权构架设计.docx19KB||├──创业初期公司股权结构的设计.doc31KB||├──定向增发--股份认购合同.doc33KB||├──对赌协议范本.docx23KB||├──非上市公司股权激励计划协议样本.doc100KB||├──非上市公司股权激励模式及经典案例.docx305KB||├──非上市公司股权激励资料汇编.doc442KB||├──干股转让协议书.doc20KB||├──个人股份转让协议书范本.doc17KB||├──公司并购中的七大问题及对应解决方案.docx21KB||├──公司分红及退出机制设计(推荐).doc26KB||├──公司股权变更流程.doc17KB||├──公司股权激励方案.doc44KB||├──公司股权结构设计的原则与因素.docx19KB||├──公司股权投资合作协议书.doc35KB||├──公司股权转让协议.doc37KB||├──公司收购(股权转让)协议.doc30KB||├──股东进入-退出机制.doc20KB||├──股份认购协议书.doc26KB||├──股权结构设计、股权激励设计和执行八步.doc23KB||├──股权结构设计内容.docx20KB||├──股权期权激励合同.docx15KB||├──股权认购协议书.doc24KB||├──股权融资项目计划书.doc63KB||├──股权融资协议.doc21KB||├──股权收购流程计划.docx17KB||├──股权收购意向书(定稿).docx18KB||├──股权收购意向书样本.doc37KB||├──股权投资合伙协议.doc264KB||├──股权投资合作框架协议.doc22KB||├──股权投资机构投资流程及分工.doc44KB||├──股权投资协议书-实用版.docx17KB||├──股权赠与协议书.doc19KB||├──股权质押合同(精品).doc35KB||├──股权质押合同(模板).doc84KB||├──股权质押合同(限售股).doc28KB||├──股权质押合同模板.doc44KB||├──股权质押融资操作流程.doc119KB||├──股权众筹平台业务流程.docx18KB||├──股权众筹投资典型流程.doc25KB||├──股权众筹委托投资协议书范本.docx19KB||├──股权众筹项目委托融资合同.doc32KB||├──股权转让纠纷20个经典案例.doc42KB||├──股权转让协议-个人独资.doc25KB||├──股权转让协议范本(有限公司股权).doc19KB||├──股权转让协议范本(众筹).doc62KB||├──股权转让协议范本（通用版）.doc25KB||├──股权转让协议书（通用版）.doc34KB||├──合伙人股权的进入和退出机制方案.docx18KB||├──核名承诺书-202007修订.docx11KB||├──加盟合作协议.doc40KB||├──家族企业的股权设计.docx75KB||├──家族企业股权架构优化思考与建议.doc46KB||├──健康管理中心加盟协议书.doc36KB||├──解读公司法七大股权.docx59KB||├──科技公司股权融资计划书.doc4.0MB||├──科技公司股权收购意向书.doc18KB||├──劳动用工协议.doc50KB||├──劳务雇佣合同范本-.doc19KB...

2023-01-14 销售技巧和话术经典语句 销售技巧和话术经典语句100句

图书名称：《曼陀罗心理疗法丛书文化曼陀罗心灵疗愈绘本》【作者】陈灿锐，高艳红著【丛书名】曼陀罗心理疗法丛书【页数】153【出版社】广州：暨南大学出版社,2019.01【ISBN号】978-7-5668-2570-4【价格】60.00【分类】心理压力－心理调节－通俗读物【参考文献】陈灿锐，高艳红著.曼陀罗心理疗法丛书文化曼陀罗心灵疗愈绘本.广州：暨南大学出版社,2019.01.图书封面：图书目录：《曼陀罗心理疗法丛书文化曼陀罗心灵疗愈绘本》内容提要：修通是心理咨询中精神分析的方法。曼陀罗为精神分析大师荣格首创，它作为自性的象征，从文化角度来看，集中体现在文化图腾上。本书是一本曼陀罗绘本，收集石器时期彩陶、商周时代青铜器、汉代瓦当、隋唐玉器与金器、宋元清陶瓷中具有图腾意义的纹样，采用荣格心理分析理论对其进行现代阐释，淬取中国传统文化精华，结合西方精神分析理论，从纹样中提炼出140幅曼陀罗文化图腾模板。读者通过彩绘并记录心情，有助于纾解心理矛盾、缓解压力、促进心理健康的目的。《曼陀罗心理疗法丛书文化曼陀罗心灵疗愈绘本》内容试读第一篇婚姻爱情文1.龙凤重环曼陀罗绘前思考看完介绍后，你对这幅画有何理解？▣绘后思考请为作品命名，并写下彩绘后的心情，体会作品带给你的启发。扫码看介绍2第一篇婚姻爱情绘制要求你心中理想的异性具有什么特点呢？请在曼陀罗中绘制出来。绘后思考请为作品命名，并写下绘画后的心情，体会作品带给你的启发，思考在现实中你将如何落实。32.蝶恋花曼陀罗文化曼陀罗心灵疗愈绘本绘前思考看完介绍后，你对这幅画有何理解？绘后思考请为作品命名，并写下彩绘后的心情，体会作品带给你的启发。扫码看介绍4文化品3.鸳鸯戏水曼陀罗愈绘本米0M绘前思考看完介绍后，你对这幅画有何理解？绘后思考请为作品命名，并写下彩绘后的心情，体会作品带给你的启发。扫码看介绍6···试读结束···...

2023-01-10 曼陀罗疗愈绘画心理学 曼陀罗疗愈潜意识

图书名称：《太行山药用植物图谱丛书苍岩山药用植物图谱》【作者】郑玉光，景永帅编【丛书名】太行山药用植物图谱丛书【页数】259【出版社】上海：上海科学技术出版社,2021.04【ISBN号】978-7-5478-5271-2【价格】148.00【分类】药用植物-石家庄-图谱【参考文献】郑玉光，景永帅编.太行山药用植物图谱丛书苍岩山药用植物图谱.上海：上海科学技术出版社,2021.04.图书封面：图书目录：《太行山药用植物图谱丛书苍岩山药用植物图谱》内容提要：本书系统介绍了苍岩山药用植物的调查情况，从植物名称、形态特征、药材名称、性味归经、功能主治、用法用量、采收加工等几个方面进行了描述，采用图文结合的方式，全面、准确、客观地描述了苍岩山药用植物的基本信息，共75科，192属，243种。此外，本书根据《中国植物志》以及野外实践经验，总结了植物速认的方法，有利于植物爱好者对植物的鉴别。本书对每种药用植物论述全面，内容翔实，图文结合，便于鉴别，可供中医药学相关人士及植物爱好者参考阅读。《太行山药用植物图谱丛书苍岩山药用植物图谱》内容试读爸者山药用植物图增oo60蕨类植物门●.熊类植物门/木破科/木赋属/皆皆草木成科Equietaceae木成属Equietum节节草EquietumramoiimumDef.【植物形态】中小型蕨类。根茎：根茎直立，横走或斜升，黑棕色，节和根疏生黄棕色长毛或光滑无毛。茎：细弱，绿色，基部多分枝，上部少分枝或不分枝，粗糙具条棱。果：孢子囊穗短棒状或椭圆形，顶端有小尖突，无柄。【药材名】笔筒草（药用部位：全草）。【性味、归经及功用】甘、微苦，平。归胃、心、肝、膀胱经。清热，利尿，明目退翳，祛痰止咳。用于目赤肿痛、肝炎、咳嗽、支气管炎、泌尿系感染。【用法用量】煎服，15~25g,鲜品5~10g。外用煎水洗，或捣敷。【采收加工】全年可采，但以4一5月生长茂盛时采最佳，晒干。【植物速认】中小型蕨类：根茎横走或斜升：孢子囊穗短棒状或椭圆形。。212341.节节草2,3.茎4.笔筒草（药材）003爸岩山药用放物图曲oooe裸子植物门o···试读结束···...

2023-01-09 药用植物图谱大全 药用植物图谱电子书